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株式会社ライフコーポレーションの 現職社員による口コミ・評判一覧「挫折経験と学び」
株式会社ライフコーポレーションの 「挫折経験と学び」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.05.22
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回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仲間から受けたサポートや声掛けで印象的だったものは？
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売場展開が綺麗でお客様が見ても季節感が分かりやすいとほめてもらえた時。
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.05.22
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回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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階級があがり、役職に就くと、責任感が重くなり、特にいくら頑張っていても結果に繋がらない時は、やる気を失い、モチベーションダウンすることも多いです。
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仲間から受けたサポートや声掛けで印象的だったものは？
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管理職に無理をしないでとか、自分の健康を大切にと言われた時に、仕事が全てじゃないんだと思うことができた。
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.05.22
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回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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自分の発注ミスでお店に迷惑がかかってしまったこと
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仲間から受けたサポートや声掛けで印象的だったものは？
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等級試験前に副店長から激励をいただいたこと
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.05.22
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回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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なかなか店舗管理職からいい評価がもらえずになにをしてもうまくいかなかった
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仲間から受けたサポートや声掛けで印象的だったものは？
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誰かはちゃんと見てくれているからとアドバイスをもらい励みになっていました。
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.05.22
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回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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魚を上手に捌けない時
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仲間から受けたサポートや声掛けで印象的だったものは？
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上司が手取り足取り教えていただき、とても上手にできるようになった。
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.05.21
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回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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異動が多い職場なので、その職場と合わないことがあり、以前の経験をいかしても活かしきれないことがありました。
でも上司や、本社の方が見て感じてくれているので声をかけてくれたり、
守られているんだなと思いました。
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仲間から受けたサポートや声掛けで印象的だったものは？
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この仕事は忍耐力が必要と聞きました。
最初はしんどいな嫌だなと思うこともありましたが
自分がどう行動するかによってその職場も変わると感じたので印象に残ってます。
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.05.21
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回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
20代 | 女性 | その他 | 4年～10年 | 正社員 -
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仲間から受けたサポートや声掛けで印象的だったものは？
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怒りの感情を他人に悟られないように働くべき！
インカムで怒りながら伝えていたり、台車を大きい音を立てて弾いたりしていても誰もいい思いをしないからです
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.05.21
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回答者 : 近畿圏_本社・管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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本社に異動した時に今までの働き方、考え方や仕事の進め方などの違いを感じた。
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仲間から受けたサポートや声掛けで印象的だったものは？
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とりあえず慣れる事から始めようと言っていただいたのが印象的。
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.04.08
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回答者 : 近畿圏_本社・管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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目上の方であるパートさんに業務を教える際、年齢や経験の違いから指導の難しさを感じました。通常業務を遂行しつつ、相手への敬意を保ちながら必要な知識やスキルを効果的に伝えることに苦労しました。この経験を通じて、教育には十分な時間確保とゆとりある指導が重要であることを学びました。相手のペースに合わせ、反復練習の機会を設けることで、より良い教育環境を構築できるようになりました。この経験は、多様な背景を持つ方々との協働において貴重な学びとなっています。
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仲間から受けたサポートや声掛けで印象的だったものは？
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「任されたことは自分が解決しなければならない」という考えで業務に取り組んでいましたが、実際に働く中で、一人では対応しきれない問題が数多くあることを実感しました。その際、印象に残った声掛けが、当時の上司からの「これらが全部一人でできるようになってしまったら、従業員は必要なくなるよ」という一言でした。今思えば当然のことですが、当時の私は何でもできるようになりたいという意識が強かったため、はっと気付かされるきっかけとなりました。現在では、この言葉の通り一人ではなくチームプレイで物事を解決するよう心がけています。
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.04.02
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回答者 : 近畿圏_本社・管理
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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自分がわからない業務があった時、誰にも聞けない空気感の時はすごく悩みました。
工夫をすればなんとかなったのでそれはいい経験です。
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.04.01
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回答者 : 近畿圏_本社・管理
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仲間から受けたサポートや声掛けで印象的だったものは？
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新入社員の時のサブチーフと初めて会った日に、「分からないこともきっと沢山あると思うから、同じこと何回も聞いてくれたらいいからね。」と声かけしてくださったことがとても印象的です。自分自身も部下を持つようになったら、相手の不安を取り除いて、100%のパフォーマンスを発揮できる環境を作りたいと思いました。
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.03.29
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回答者 : 首都圏_本社・管理
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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店舗勤務だったころ大口注文があったのでセンターやバイヤーと連絡調整をしてから折り返したら、その間にお客様が別の店に電話をして即承諾されたため取られる形でキャンセルされて挫けた。マニュアルに従って確認に時間をかけたことが原因だったらしく自分が正しいのか間違っているのか分からなくなったことがある。
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仲間から受けたサポートや声掛けで印象的だったものは？
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上達の遅い作業があってもむやみに怒らず黙って見ていてくれた。
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2025.06.17
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回答者 : 首都圏_店舗販売・接客
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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チーフに上がった時に業務に追われてパートナーさんとのコミュニケーションを疎かにしてしまったこと。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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業務は慣れるしかないので、ひたすらこなしていきました。
ダメだったところは次やる時に直して…を繰り返しました。
パートナーさんに振れる業務は振って、自分の負担を軽くしたり、心が折れる前に周りに相談したりして…
何をするにしてもコミュニケーションは大事だなと思いました。
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2025.06.17
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回答者 : 首都圏_店舗販売・接客
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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店舗を異動するたびに新しく人間関係を構築しなければならないのですが、最初の頃はパートタイマーの方から受け入れてもらえないこともありました。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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もともと人見知りをするタイプですが、円滑に仕事をするため、また信頼関係を築きたいので自分から積極的に話しかけることを意識しました。
相手のことを知り、自分自身のことを知ってもらうために休憩時間なども使いながらコミュニケーションを取ることで自然と受け入れてもらえるようになりました。
まずは相手を知るということが大切だと感じました。
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2025.06.17
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回答者 : 首都圏_店舗販売・接客
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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初の大型店サブチーフの初年末で作業場をうまく回しきれず、チーフに売り場の品出しに回され、悔しい思いをした時。（基本的にチーフが売り場管理、サブチーフが作業場で生産を円滑に進めるのがセオリー）
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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終わった後にこうすべきだったなどのフィードバックを受け、次の年末にはその反省点を踏まえたことと催事をいくつか乗り越え視野を広げて臨んだことで大きな問題もなく乗り越えることができた。
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