Facebook 
X(旧Twitter) 
LINE 
note ワールドインテックにおいて自動車・半導体・装置関連のハードウェアなどの開発を担うテクノ事業部。製造現場に高度なデジタル技術を取り入れる動きが加速していることを背景に、最先端技術を駆使した開発の効率化のほか、AI導入などに取り組む。
カテゴリから探す キーワードから探す 回答者から探す
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部）の 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2025.10.01
-
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
スキルを習得できる
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.30
-
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
実際に入社してわかったこと
-
一長一短ではあるが、退職する事なく職場を変えれるのは良かった。
-
「職場環境」や「プライベートの充実」について率直にどう感じていますか？
-
配属先によるので、個人の意見では推し量れないが、大きい企業が多いので悪い配属先は少ないと感じる。
-
選考中に感じたこの会社の魅力は？
-
面接の雰囲気などは固くなく、話しやすかった。
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日：2025.09.28
-
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「職場環境」や「プライベートの充実」について率直にどう感じていますか？
-
福利厚生をより充実してもらいたいです。
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.09.28
-
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
成長を実感しやすいところです。
-
入社理由は？
-
色々な経験ができるため市場価値を高めやすいと思ったからです。
-
実際に入社してわかったこと
-
成長しやすい環境があるところです。
-
「職場環境」や「プライベートの充実」について率直にどう感じていますか？
-
職場環境は配属先によって大きく変わると思う。
プライベートについては休みの量があれば充実させるのは個人のやることだと感じています。
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.27
-
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
自分が、作成した資料やモデルが、開発に活かされていること
-
入社理由は？
-
大学でやっていたことを、活かして行きたいから
-
実際に入社してわかったこと
-
大学での分野以外の、知識などを学ぶきっかけが沢山あること
-
「職場環境」や「プライベートの充実」について率直にどう感じていますか？
-
繁忙期は、残業は多くなるが、比較的有給休暇は入れやすい。
-
選考中に感じたこの会社の魅力は？
-
入社直後は何をしたら良いかわからなかったが、周りの先輩社員が積極的に教えてくれたこと
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.03.16
-
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
良かったと思うのは努力を褒められた時です。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
先輩にコツを聞いてやってみることです。
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.03.14
-
回答者 : 新卒入社・理系
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
どんな人にとって良い会社？
-
新卒1社目の派遣先は自身の意見が通らないため、会社によって決められる。そのため、幅広い分野でやりたい仕事がある、もしくは、やりたい仕事が見つかっていない人、且つ地域にこだわりがない人にとっては良い会社。
-
合わない人はどんな人？
-
新卒1社目の派遣先は自身の意見が通らないため、会社によって決められる。そのため、ある分野の仕事しかしたくない人、ある地域でしか仕事をしたくない人には合わない。
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.03.14
-
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
派遣先で関わる製品の構造について、深く知る事ができ、構造の意味と理由を業務の中で知った時
-
そのために努力・工夫したことは？
-
アンテナは常に張っておき、興味のある事は些細なことでも質問を行ってみる
-
この仕事で成長できたことは？
-
責任感
-
成長できた理由は？
-
社会人になり、自身で意思決定することが増えたため
-
仕事におけるモチベーション・原動力は？
-
大変な時期は多々あるが、携わっている製品が好きなこと
-
そのきっかけ・理由は？
-
きっかけは製品のカッコよさからです。
映像で見る、街で見る・音が聞こえる、
ふとした瞬間に目に入る流線型など、
いつの間にかそう感じていました。
-
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
-
営業担当の方です。
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
-
フレックスで勤務時間を調整しやすい。
営業担当との距離感が比較的近い。
-
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
-
困りごとを相談しやすい。
-
どんな人にとって良い会社？
-
地元で働くことにこだわらない人
派遣先によって勤務地が変化するため
勤務時間や勤務地の変更が苦にならない人
派遣先都合による勤務地の変更が発生するため
-
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
-
依頼者との認識に齟齬があり、業務に手戻りが発生したこと
-
どのように乗り越え、何を学んだ？
-
業務完了メールを送り、認識のすり合わせを事前にしっかりと行った。また、完了メールに確認を促すように記載した。
依頼者の性格によって、必要な条件が変化するため、ある程度求められる標準を自身で意識しておく必要性を学びました。
-
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
-
フレックス制度
-
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
-
緊急の用事が発生した時に調整しやすいこと
-
福利厚生・待遇面の魅力は？
-
資格手当
住宅補助
年二回の帰省旅費の負担
-
仕事と生活への良い影響は？
-
資格手当による一定期間の手取りの増加
住宅補助による生活の負担軽減
帰省旅費負担で長期休みに実家に帰りやすい
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.03.11
-
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
-
技術や考え方が優れている人
-
その人から影響を受けたことは？
-
自身が発展途中であると考えさせられる
-
どんな人にとって良い会社？
-
特定の内容にかかわらず仕事をしたい人
-
合わない人はどんな人？
-
決まった仕事内容をしたい人
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.03.11
-
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
作っているものいるものがユーザーに利用され、そのフィードバックをいただいたとき。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
自己学習
-
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
-
先輩や上司と会話するのが上手な人。
-
その人から影響を受けたことは？
-
友好な関係を築けばその分コミュニケーションがうまく取れ、円滑に業務が進む。
-
どんな人にとって良い会社？
-
自己研鑽ができ、向上心のある人。
-
合わない人はどんな人？
-
協調性のない人。
-
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
-
大きな壁にぶつかったことはないが、先輩と一緒に仕事をすると、自分の技術力の無さを実感する。
-
どのように乗り越え、何を学んだ？
-
遠慮せずにわからないことは質問する。
調べてもわからないことをいつまで考えても時間を無駄にすることを学んだ。
-
福利厚生・待遇面の魅力は？
-
地方への配属も多いためか、実家への帰省旅費が年2回まで支給される。
-
仕事と生活への良い影響は？
-
金銭面をあまり気にせず帰省ができる。
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.03.10
-
回答者 : 新卒入社・理系
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
客先から良い評価をいただいた時
-
そのために努力・工夫したことは？
-
真面目に明るくあるようにしている
-
どんな人にとって良い会社？
-
自分のキャリアプランを持てる人
-
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
-
難しい仕事を任されて、なかなか作業が進まなかった
-
どのように乗り越え、何を学んだ？
-
会社の人に現状を相談した。
誰かに正直に話すことは大切だと学んだ。
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.03.10
-
回答者 : 新卒入社・理系
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
WITCの業務改善に自作プログラムが役立った時。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
・プログラミング学習
・論理的思考
-
この仕事で成長できたことは？
-
・全体像を把握する能力が向上したところ。
-
成長できた理由は？
-
・私が理解できるまで先輩社員や管理社員が根気強く丁寧に教えてくださったこと。
-
仕事におけるモチベーション・原動力は？
-
・給与。
・多少なりとも他の方の役に立てること。
-
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
-
・どんなトラブルにも柔軟に対応できる人。
-
その人から影響を受けたことは？
-
・なるべく日ごろから不測の事態に備えた準備をするようにしている。
-
どんな人にとって良い会社？
-
好奇心旺盛な人。
IT業界・半導体業界・化学業界など業界を横断して仕事があるので、転職せずとも多くの分野の経験が積むことができるため。
-
合わない人はどんな人？
-
自分のことを自分でできない人。
悩みや問題点を上長や管理者に相談せず、一人で抱え込んで周囲に迷惑をかけるため。
-
福利厚生・待遇面の魅力は？
-
借り上げ寮の年齢制限がないこと。
-
仕事と生活への良い影響は？
-
住まいの心配をしなくてすんでいる。
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.03.08
-
回答者 : 新卒入社・理系
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
私がこの仕事をやっていて良かったと思うのは、派遣先の企業で色んな仕事を経験できることです！新たに学ぶ知識も多く、常に自分をスキルアップさせるチャンスがあるので、エンジニアとしての自分の可能性をいくらでも広げることが出来ます。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
私は、業務で役立ちそうな資格を積極的に取得してきました。そうすることで、知識が身に付き自信にもつながっています！活躍の幅が広がって仕事によりやりがいを感じています。
-
この仕事で成長できたことは？
-
この会社で成長したと思うのは、知識と経験です。私は今、技術開発の部門で働いています。様々な実験やそのサポートの経験を積み重ね、それが知識となって成長に繋がっているなと感じています！
-
成長できた理由は？
-
成長が実現できた理由の一つは、e-ラーニングなどの学ぶ機会が豊富なことと、資格取得のための一部受験料の負担支援があることです。
e-ラーニングは時間帯や曜日によって受講できない場合もありますが、いつでも自由に学ぶ機会があります。また、会社が定める資格を取得すれば、資格手当も支給されます。
-
仕事におけるモチベーション・原動力は？
-
私の仕事におけるモチベーションは、色んな仕事を通じ、感謝の言葉をかけていただけることと、会社が定める資格を取得すれば資格手当が支給され、その分給与もアップすることです。
-
そのきっかけ・理由は？
-
依頼された業務について、上司や同僚から感謝の言葉をいただくことがあり、役に立てたことが嬉しかったからです。また、会社が定める資格取得を頑張った分だけ、資格手当として反映されるからです。
-
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
-
私が出会えて良かったと感じるのは、いつでもやさしく指導してくださる方です。
-
その人から影響を受けたことは？
-
私が教える立場になった時、説明をより丁寧にするようになりました。
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
-
困った時に上司や先輩社員に相談しやすい組織風土と、エンジニア一人一人の成長を大事にしているところです。
-
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
-
エンジニア一人一人の成長を大事にしていることの一つに、e-ラーニングで受講できるラインナップの豊富さがあります。各々の業務にあったものを学ぶことができるので、働きやすさに繋がっています。
-
どんな人にとって良い会社？
-
特定の業種、業務内容にとらわれないので、エンジニアとして様々な企業で経験を積みたい人にとって良い会社だと思います。
-
合わない人はどんな人？
-
派遣先が変わることがあるので、生活環境や業務内容の変化を好まない人は合わないと思います。
-
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
-
私は研究開発の部門で働いていますが、実験がうまくいかない時があり、その原因をあらゆる方向から考え、解決することが非常に難しく困難でした。
-
どのように乗り越え、何を学んだ？
-
一緒に実験に立ち会った同僚に助けてもらい、原因を突き止め解決しました。実験がうまくいかない時にどのような所に着目し、どのように考えたらよいかを学びました。
-
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
-
派遣元と派遣先の企業との間で、契約内容について必要に応じて見直し、交渉してもらえることです。
-
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
-
契約内容にフレックスタイム制の導入を適用してもらえたため、より働きやすくなりました。(派遣先の企業でフレックスタイム制が導入されたことに伴い、契約内容を見直してもらいました。)
-
福利厚生・待遇面の魅力は？
-
年2回まで、帰省のための旅費を全額負担してもらえる制度です。
-
仕事と生活への良い影響は？
-
帰省にかかる移動の旅費を負担してもらえるため、定期的に帰省できリフレッシュできます。
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.03.08
-
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
どんな人にとって良い会社？
-
様々な業界を経験してみたい人。派遣であるため異動しやすく、半導体業界から機会製造分野に配属を変えた人がいる。
-
合わない人はどんな人？
-
地位やお金を求める人は合わない。配属された会社によっては立場は何年勤務しても変わらない。お金は正社員の人と比べてしまうとボーナスが全然低い。
-
福利厚生・待遇面の魅力は？
-
住宅手当が他のアウトソーシング会社よりはよい気がする。
-
仕事と生活への良い影響は？
-
生活費が浮いた分を自分に使うことができる。
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.03.07
-
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
仕事が一区切りした時。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
速さより正確さを意識している。
-
この仕事で成長できたことは？
-
社会人スキル
-
成長できた理由は？
-
メールや電話などを実際の仕事で使わせていただいたこと。
-
仕事におけるモチベーション・原動力は？
-
給料
-
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
-
コミュニケーション能力が高い人
-
どんな人にとって良い会社？
-
色々な技術を見たり触ったりしたい人。
様々な会社で働けるため。
-
合わない人はどんな人？
-
環境固定が好きな人。
-
福利厚生・待遇面の魅力は？
-
多額の家賃補助
-
仕事と生活への良い影響は？
-
軽い負担で家に住めている。
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.03.07
-
回答者 : 新卒入社・理系
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
自分と性格の合っている会社に出会えたことです。
本来メーカーに就職したら、その後自分と合わないと感じ辞めてしまうと無職となりますが、この会社では給料は継続してもらいながら別の企業へ移動できるというメリットはあると思います。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
ただひたすら真面目に働き、自身のスキルアップに繋げました。自分のスキルが上がると、いろんな視野が見えてきます。人生は一度きりですので、悔いのない人生を送りたいです。
-
この仕事で成長できたことは？
-
配属先の上司の方々には、社会人としてのマナーから仕事内容、業務外のことまで、あらゆることを学ばせて頂きました。先輩方が丁寧に教えて頂いたからこそ、今の自分があると思います。
-
成長できた理由は？
-
配属先の方々の人間性が素晴らしかったからだと思います。また、自分自身もそんな先輩方をサポートしたいという気持ちで取り組んできました。
-
仕事におけるモチベーション・原動力は？
-
会社を良くしていきたい、あとは給料です。
-
そのきっかけ・理由は？
-
会社全体を俯瞰した際に、目につくことが多かったので、他人任せにせず自分が会社を変えなければいけないという気持ちが芽生えました。
-
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
-
Iさん、Sさん、Nさん
みなさん実力のある方々でした。
自分を社会人へと変えて頂いた方々です。
-
その人から影響を受けたことは？
-
日々の業務だけでなく、会社全体を見通す能力を学びました。
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
-
技術者員が年々多くなるにつれ、個々への配慮が減ったと感じます。派遣会社らしいなと感じます。
-
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
-
逆に縛られず自由にやれる為、働きやすさはあります。
-
どんな人にとって良い会社？
-
自分の会社を良くしようと取り組める人
-
合わない人はどんな人？
-
リーダーシップがあり、社員をまとめる経営者向きの方は向きません。
-
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
-
配属先に入りたての当時は、学生気分がなかなか抜けず、社会人への移行に苦労しました。
-
どのように乗り越え、何を学んだ？
-
先輩方が一丸となって、様々なことを教えて頂き、ようやく一人前の社会人になれたと思います。
-
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
-
福利厚生は基本的には配属先に準ずるので、
配属先によっては休みも取れやすく、働きやすい環境で働けます。
-
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
-
時間に左右されず、自分の生活リズムに合わせた働き方ができる為、仕事とプライベートの両立はかなりしやすいです。
-
福利厚生・待遇面の魅力は？
-
特に感じたことはありませんが、強いて言えば資格手当くらいでしょうか。
-
仕事と生活への良い影響は？
-
資格保有していない為、自分自身に影響はありません。
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.03.05
-
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 契約社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
自分自身で仕事の改善点などを見つけられたとき
-
そのために努力・工夫したことは？
-
仕事に対しての理解を深める
-
この仕事で成長できたことは？
-
コミュニケーション能力
-
成長できた理由は？
-
会社の方達が非常に接しやすい
-
仕事におけるモチベーション・原動力は？
-
自分の好きなものを買う
-
そのきっかけ・理由は？
-
何のために生きているかわからない、何のために働いてるのかわからなくなったのがきっかけ
-
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
-
グループのリーダーさん
どんな接し方をされても怒らない
-
その人から影響を受けたことは？
-
冷静に物事を考えること
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
-
営業所の方達での集まり
-
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
-
とてもよい息抜きになっている
-
どんな人にとって良い会社？
-
新しいことに挑戦するのが好きな人
職場が変わったり仕事内容が変わったりするため
-
合わない人はどんな人？
-
チャレンジ精神がない人
協調性がない人
新しい環境に馴染めない
仕事内容が変わると精神的に苦痛を味わうかもしれないから
-
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
-
自分が担当した仕事でミスが見つかったとき
-
どのように乗り越え、何を学んだ？
-
そのミスを踏まえ、今後同じことが2度と起きないよう細心の注意を払って仕事に取り掛かるようになった
-
福利厚生・待遇面の魅力は？
-
家賃補助制度
-
仕事と生活への良い影響は？
-
家賃補助があることによって貯金もしやすく金欠になりづらい
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.03.05
-
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
働き始めたばかりの為、今の所なし。ただし、上司との距離が近いので働きやすくはある。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
とにかく自分で始めたことは継続して行うようにしている。勉強でもスポーツでも自分でやりたくて始めたものは、定期的に行っている。
-
この仕事で成長できたことは？
-
考える力が成長した。
-
成長できた理由は？
-
仕事内容が難しく、自分で考えなければいけないことが多い為、考える力が成長したと考える。
-
そのきっかけ・理由は？
-
働き始めは資格取得を目標にしていた。その為、仕事終わりに勉強すると言う目的があったのでモチベーションが高かったが、資格取得後、少し燃え尽きた感があり、仕事におけるモチベーションは以前よりもなくなった。
-
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
-
仕事ができる人、気遣いが上手い人。仕事が出来ると様々な仕事に携われて知識が増える、自分には出来ない気遣いが凄いと思った為。
-
その人から影響を受けたことは？
-
将来、「その人のようになりたい」という目標が生まれ、より頑張ろうと思えた。
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
-
「人が活きるカタチ」が気に入っている。何をするにしても人が居ないと始まらないし、人が何かの為に活躍しないと発展しない。その為、新しい何かの為に働くカタチを提供することを掲げているのが良いと思った。
-
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
-
新しい何かが生まれた際に取り込むことが可能という状態になっている為、自分の意見を言いやすく、活用されやすい事に繋がっていると感じる。
-
どんな人にとって良い会社？
-
自分で物事を考え、意見できる人にとって良い会社になると思う。意見を言わなければ、何も伝わらないし何も変わらない。意見を言えば言うほど、新しい発見や出会いがあると感じている。
-
合わない人はどんな人？
-
1人で黙々と作業をする人。コミュニケーションが取れないと何が出来て、何が出来ないのか分からない。その為、助けようとしても何を助けて良いか、何に対して困っているのか判断できない。
-
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
-
配属先の企業にもよるが、休暇は取得しやすいと感じる。残業に関しては分野によって繁忙期等はあるが、比較的少ない気がする。
-
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
-
プライベートの予定が立てやすいと感じる。計画的にいつ、何をする、と決め事前に休みを取る日を連絡していれば殆どの確率で休みが取れる。
-
福利厚生・待遇面の魅力は？
-
住宅補助や帰省旅費補助が会社ならではだと思う。
-
仕事と生活への良い影響は？
-
貯金がしやすく、実家に帰りやすい。
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.12.11
-
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
支援バックアップがしっかりしていて頼れる
-
株式会社ワールドインテック（テクノ事業部） 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.12.10
-
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
福利厚生が豊富である点、派遣先について要望がそこそこ通る点はおすすめできる。
技術者の評価体制、キャリアプランが不透明な点がおすすめできないため、長期的にみるとおすすめできない。
-
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
-
派遣先による。
私の場合は配属先で問題解決できたとき。
-
どんな人にとって良い会社？
-
派遣会社のためずっと技術者でいられることに魅力を感じる人。
-
