Facebook 
X(旧Twitter) 
LINE 
note
口コミ 317件
お気に入り
三田エンジニアリング株式会社は、ビルや工場の自動制御システムに関する計装工事やメンテナンスを通じて、快適な空間づくりを支えるエンジニアリング企業。柔軟な提案力と確かな技術で、安心・安全な社会に貢献している。
口コミ 317件
回答者 32人
全口コミ 317件
カテゴリから探す キーワードから探す 回答者から探す
三田エンジニアリング株式会社の キーワード別の口コミ・評判
三田エンジニアリング株式会社の 「資格」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.05.08
-
回答者 : フィールドエンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
成長できた理由は？
-
資格取得や、先読みや気の利く行動を目標に頑張っていきたい。
-
三田エンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 資格
- 口コミ投稿日：2026.05.07
-
回答者 : フィールドエンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
自分なに努力・工夫していることは？
-
業務に関する知識を日々の業務で学び、分からないことがあれば上司・先輩に聞くことで知識の向上に努めています。
また、第2種電気工事士の資格取得を目指し勉強しています。
資格取得に向けた勉強で得た知識を業務にいかせるようにしていきたいと思います。
-
三田エンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 資格
- 口コミ投稿日：2026.04.22
-
回答者 : フィールドエンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
成長できた理由は？
-
空調は快適になって当たり前と思われているので、
当たり前を当たり前にする難しさをとても感じております。
その為にも日々の勉強と、積極的に業務に携わることによる経験の蓄積です。
勉強の先にある資格の習得ももちろんです。
ゆくゆくは、いなくてはならない、上司・先輩からだけではなくお客様からも
求められるような人を目指します。
-
三田エンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 資格
- 口コミ投稿日：2025.05.16
-
回答者 : フィールドエンジニア
30代 | 女性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
福利厚生・待遇面の魅力は？
-
1年に一度、営業所ごとに慰安旅行に行けます。日帰りか一泊旅行に行く営業所が多いです。
5年に一度、全社員旅行があります。前半組と後半組に分かれ、一日だけ日程の重なる日にパーティーが開催されます。気合の入った企画をしてくださるので、毎回楽しみにしています。
お給料では財形預金や財形預金応援費、住宅手当などがあり、社員の財産形成を応援してくれています。
資格を取得した場合は取得にかかった費用を一部～全額負担してくれ、毎月の資格手当も出ます。
-
仕事と生活への良い影響は？
-
複数の現場に数人ずつ行くため、営業所全員で集まることは比較的少ないです。そのため、慰安旅行や社員旅行は他営業所も含めいろいろな人と接することができ、とても有意義です。
資格手当が出るので、日ごろの勉強にもやる気が出ます。
-
三田エンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 資格
- 口コミ投稿日：2025.05.01
-
回答者 : フィールドエンジニア
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
理想の技術者像・社会人像は？
-
他人の意見も尊重したいと思います。
資格取得にもチャレンジしたいと思います。
-
三田エンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 資格
- 口コミ投稿日：2025.04.22
-
回答者 : フィールドエンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
福利厚生・待遇面の魅力は？
-
評価制度も新しくなったので、努力すればするほど、評価は上がります。資格手当も改訂されたこともあり、資格を持つだけで給料としてしっかりと反映してもらえるので、やりがいはあります。
-
三田エンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 資格
- 口コミ投稿日：2025.04.20
-
回答者 : フィールドエンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
そのために努力・工夫したことは？
-
仕事に必要な資格を取るために勉強したり、わからないところは先輩社員に聞き自分の力をつける事です。
-
三田エンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 資格
口コミ・評判に関する注意事項
VOiCEは、「辞めた理由」ではなく「今ここにいる理由」を伝える企業口コミサイトです。
掲載されている口コミは、現職社員の体験に基づいたリアルな声であり、VOiCEの運営ポリシーに則り、健全で信頼性の高い情報発信を目的として運営しています。 口コミの公開・非公開は各企業が管理しており、内容の編集などにより表現や意味が変わる場合は、VOiCE運営ポリシー に基づき確認・審査を行っています。
