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社会福祉法人ル・プリの 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 児童指導員
40代 | 女性 | 21年～ | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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女性が長く働ける職場。法人内に直接業務は入所、通所があり、相談教務もあります。
支援する子どもや大人の成長が目の前で見える仕事です。毎日の変化は少しで分かりにくいですが、成長する姿を見れます。苦労ももちろんある仕事ですが、生活の中で工夫したことが子供とマッチしたことの喜びや行事などの楽しめる活動を考えていく面白さがあります。研修も充実させています。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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様々な背景をお持ちの子どもが入所してきます。
最初は大変で支援が行き届かないと思っていた子どもも成長している姿が見られます。子供の将来のことを考えながら今の暮らしを整えていく仕事なので、時間がかかる仕事ですが、やりがいがあります。
卒業生も電話をくれたり、遊びに来てくれることも多く、近況を聞くことも喜びを感じます。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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直接支援の現場から職員が離れると、職員同士で子どものことを相談しあったり、職員同士の雑談もあります。仕事としての自分の強みや弱みを分かって仕事ができる環境にあります。研修制度がしっかりあるので、子どもたちが抱える諸問題を解決するときに科学的根拠に基づいて支援していくことができます。同じ研修を職員が一緒に受けることで、考え方の土台が同じになります。
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どんな人にとって良い会社？
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精神的にはタフな人が良いと思います。心無い言葉を子どもから言われることもあります。言える環境に子どもが身を置くことができたから、口から出る言葉と割り切れることは必要です。
小さな成長を喜べる人が良いと思います。靴を履けるようになった。スプーンで食べられるようになった。イライラしたときに部屋に行けるようになった。などの成長できるように支援し、成長できたことを喜べるような人が向いています。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 生活支援員（入所・グループホーム）
40代 | 女性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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・福利厚生がしっかりしている。
・産休・育休がしっかりとれて復帰後の働き方についても相談できる。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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目の前の利用者さんのことをチームで考えているところが良いと思います。利用者さんの一歩の為に自分たちにできることは何か、どんな工夫ができるかを担当者のみならず皆で考えます。なかなか成果が出ず落ち込むこともありますが、みんなで励ましあって気持ちを高めあったり、愚痴を言い合えるのも良い関係性だと思います。そういう職員集団の中にいられるということが誇りです。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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仕事も生活も遊び（余暇）も全力で楽しむところです。
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どんな人にとって良い会社？
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人が好きで人と関わることが好き。なんでも挑戦してみようという気持ちがあって、発想力が豊かな人。夜勤を含むフルシフトに対応できる体力・精神力がある人。面白そうなこと楽しそうなことにアンテナが向いている人。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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子どもたちが自分たちで考えて活動出来るような保育をできること、1人の人間として対等な関係性で子どもたちと関わることができること。保育士としての知識を研修などを通して学べる機会が沢山あること。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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子どもたちと対等な関係性で関わることができること。保育園や幼稚園だと子ども達は先生と呼ぶことが多いですが、子どもも大人も対等であるということから職員のことを子どもたちはさん付けで呼んでいるところです。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 4年～10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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自分の好き、思いや願いをみんなでいいよね！とプラス面を尊重し合い、お互いの良さを活かして保育することができている。年齢関係なくみんなが意見を出しやすい環境。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.15
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回答者 : 児童指導員
40代 | 女性 | 21年～ | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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法人が大きいため、研修制度やルールがきちんと制度化されていて、様々な待遇があります。ほんの一部ですが奨学金制度では、奨学金返済の補助があったりします。児童、障碍、高齢の分野にまたがった事情展開をしているため、支援が単体で終わるのではなく、その方を継続して支援し続けることができるのも大きな特徴であり、魅力を感じているのと同時に、様々な分野の仕事を感じることができます。またその横のつながりも作ることができます。法人のスケールメリットを生かした研修や、人事配置などもされていて、女性も様々な分野で活躍をしています。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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関わっているこどもたちが、笑顔で自信をもって、何かをやり遂げている時や、悩みながらも一歩ずつ前に進んでいる姿を見ると、その瞬間をみることができて本当に良かったと思います。またそんな風に関われたこと、実際に一緒に過ごせたことをとても大切に思えます。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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スケールメリットを生かした繋がり。分野を超えての人とのかかわりは、自分のことだけではなく、関わっているこどもや利用者さんのその生涯や生活にメリットをもたらせていると思います。また職場の人間関係の良さは支援の良さにもつながっていると思います。
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どんな人にとって良い会社？
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じっくりと人と関りを持てるタイプの方は、現場の仕事にあっていると思います。まずは、こどもや利用者さんの声を聴く、そして、一緒に働いている仲間の声を聴ける方は、相性が良いと思います。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.13
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回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 4年～10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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児童のクラス分けと共に職員側も男女で分かれていている為、女性が働きやすい環境になっている。
児童の暮らしを近くで見れる為、1人ひとりの成長が感じやすい
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.12
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回答者 : 生活支援員（入所・グループホーム）
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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職員皆で助け合う所。先輩職員にも相談しやすい環境。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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自分が考えた支援で利用者が良い方向に変わった時や喜んでくれた時
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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困っていたらすぐに先輩が助ける事。話しやすい雰囲気。
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どんな人にとって良い会社？
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利用者さんに喜んでもらえるように支援やプログラムを考えられる人。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.12
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回答者 : 生活支援員（入所・グループホーム）
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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働きやすい職場と思っています。先輩たち丁寧に教えてくれています。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.11
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回答者 : 生活支援員（入所・グループホーム）
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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・給料が良い（前職と比べると)、残業手当もしっかり出る
・人が良い（優しく頼りになる人が多い）
・勤務明けを休みとするなら、休みの日が多く感じる
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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私はグループホームで、アルバイトから職員になり、職員としてはまだ1年も経っておらず、知識不足が故に勤務のたびに支援の方法を考え、悩んでいます。「支援には正解がない」ので、職員によって考え方や支援方法も様々で、私も仕事中、入居者の事でトラブルがあった際には悩まされることが多くありますが、他職員は経験や知識も豊富で、悩んだ時に電話をして相談すれば、一緒に解決に向けて考えてくれたり、支え合う事が出来たりするので、いつも助かっています。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.11
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回答者 : 事務員
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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障害の児童部門にいます。関わりの中で、児童の成長のヒントを見つけ、そのヒントに基づいて行動した際に結果がついていた時に、最もやりがいを感じます。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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休みの取りやすさはあります。外部の研修なども、自分から申し出れば比較的行かせてもらえます。場所によりますが、通いやすい立地や、車通勤しやすい広い駐車場などがあります。
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どんな人にとって良い会社？
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集団行動が得意な人がなじみやすいと思います。自分の思ったことを強く推奨するのではなく、多くの人が抱えている課題に、多くの人が納得できる方法をプレゼンすると、理解を得やすい職場です。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.11
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回答者 : 生活支援員（日中支援）
40代 | 女性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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様々な部署があり福祉全般を経験できる強みがあります
支援会議なども積極的に実施し職員同士、関係各所と協力をしながら支援検討できます
研修も各階層で様々な研修が企画されており、外部での主催研修も積極的に参加できます
学びたい、力をのばしたいという方にとっては、様々な経験ができる強みを活かし働きながら学ぶ機会が多い職場であると思っています
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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困難なことでも職員同士話合い、時には意見がぶつかることもありますがそういったプロセスを経て利用者の方に繋がっていくところだと思っています。
スマホが欲しいと希望のある利用者の方へ、どのようにSNSなどのリスクやルールを伝えながら、希望された活用ができるのかと職員同士話合い、利用者の方と勉強会を重ね実際に購入できたときに利用者の方、職員共にとてもうれしかったことを覚えています。今ではスマホを誰よりも使いこなせている姿に一緒に職員も成長させてもらっているように感じています。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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「これをしてみよう」という新しいアイディアは積極的に受け入れられます。その代わり準備や各所との連携は重要になりますが、準備があって成功したときにみんなで喜びを分かち合えると思います。入職年数が浅くともチャレンジしたいという気持ちには皆で協力していこうという環境があります。
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どんな人にとって良い会社？
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ひとへの関心があり、強みを見つけられる方。また自分の弱さも認めながら周囲と協力ができる方、失敗しても振り返り次どうするかを考えながらチャレンジしようと思える方。日々同じことが起こるわけではないですし、うまくいかないときもあります。時に気持ちが落ち込んだりすることもありますが振り返り、次どうしようかと切り替えることができると良いと思います。そのために休日リフレッシュできるよう休みもきちんと取れるのでＯＮ／ＯＦＦの切り替えはしやすいと思います。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.11
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回答者 : 生活支援員（日中支援）
40代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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職員間で協力し合える，相談し合える，雑談もできる等、人間関係の風通しは良い。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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利用者さんや一緒に働く職員さんのためにできることを考え行動，協力している時。
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どんな人にとって良い会社？
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みんなと頑張れる人
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.11
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回答者 : 児童指導員
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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・環境が良い
上司、ユニットの先輩に頼りやすい環境があり、職員同士の人間関係も良い。また希望休も取れる。
・子どもと関わり合える
子どもが好きな人には楽しい仕事だと感じる。学校や保育園と比較すると少人数で、より深く関わることができる。子どもの成長が身近で感じられる。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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子どもたちの笑顔が見られた時や、悩みや不安を話してくれた時には、良い関係を築くことができていると感じます。
初対面の時にはなかなか挨拶が難しい児童が、時間が経つと大きな声で「おはよう」と言えるようになり、距離を取っていた余暇時間にも「人生ゲームやろう！」と声をかけてくれるようになりました。大きなきっかけはありません。
私が勤務している障害児入所施設では、様々な理由から家庭での暮らしが難しい子どもがやってきます。中には大人を信用できない子どももいます。日々の関わりを通して少しずつ子どもたちが人と慣れ、何気ない会話で笑顔が見られたり、役に立ったりすることが誇りを持てる瞬間です。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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問題に向き合い、職員同士で意見を言い合える環境が良いと感じています。
月に1度会議があり、そこには職員だけでなく管理職や、普段大きな関わりのない異性の生活棟の主任も参加します。
どうしても男子、女子と別れて生活している関係上、日常での関わりが希薄になってしまいがちですが会議での情報・意見交換があると児童についてより深く理解ができます。
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どんな人にとって良い会社？
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臨機応変に行動できる人とメンタルが強い人が向いていると思います。障害児と向き合うにはただ子どもが好きというだけではいけません。障害特性を理解し、その中で子どもたち一人一人の個性を理解する必要があります。この仕事では、子供たちの情緒の乱れ・体調不良など、日々何かが起こります。固定概念に囚われず一つ一つに臨機応変に対応できるような人が望ましいです。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.10
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回答者 : 生活支援員（日中支援）
40代 | 女性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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利用者、職員含め、ル・プリに関わる人全てのウェルビーイングを実践することを目指しており、日々の仕事の中で働き甲斐や自身の成長を感じることができる。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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利用者の皆さんが、活き活きと仕事されている様子を見る時です。外部の方からも利用者の皆さんが「明るい」「活き活きしている」「自分の仕事にやりがいを感じている」との感想をいただくことが非常に多く、そういった支援を自分たちが行えていることがとても嬉しく思います。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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地域に根差した取り組みを行っているところです。横浜市内にのみ事業所があり、更にそれぞれの地域のニーズに添った取り組みをしています。営業所が沢山ある、というような画一的な運営ではないため、事業所ごとにカラーも異なり個性的で面白いです。
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どんな人にとって良い会社？
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障碍・児童・高齢と対象の方が多岐に亘り、事業所も数多くあるため、様々な経験を積みたい、多角的な支援を行いたい方にとってはとても良い法人だと思います。分野を超えた連携など、規模が大きいからこそできることが沢山あります。一方で、取り組みたい仕事の範囲が限定的な方にとっては、ご自身の希望に沿わない可能性もあると思います。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.10
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回答者 : 相談員
20代 | 女性 | 4年～10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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働き方の相談は、よくのってくれる。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.10
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回答者 : 生活支援員（日中支援）
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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日中の支援を行う上で悩むこともあるが、日々利用者の方が成長していく様子を見届けられる点、仕事での利用者の方の様子と自宅やGHでの様子の違いに驚きながらも仕事・暮らしの双方を支えていける点でおすすめしたいと思う。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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利用者の方が自分に相談したいと話をしてくださる時は、支援していてよかったと思える瞬間です。支援とは別の観点での悩みも多いですが、利用者の方と関わっている時間は、胸を張れる瞬間だと感じます。また、自分が考えた計画や支援が利用者の方にはまり、できる仕事が増えたり、モチベーションにつながると支援していてよかったと誇りを持てる瞬間でもあります。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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利用者の方が主体で仕事していく点です。職員のお手伝いをするのではなく、利用者の方一人一人が考えて仕事していくことを支えていく文化は気に入っています。
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どんな人にとって良い会社？
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利用者の方のできないことをできるようにしようと考えるのではなく、できることを伸ばしていこう・やりたいと思うことを応援したいという考え方の人にとって良い会社だと思います。
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