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FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社) の「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判

業種 システム開発(Web・アプリ・オープン系)
現職社員口コミ 205

システム開発、インフラ設計・構築、DX支援、AIソリューションなどのITサービスを提供するFLARETECH株式会社。要件定義から設計・実装・運用まで一貫した支援で企業のIT課題を解決し、人材紹介やRPOなどの採用支援も展開。多様な技術力でビジネスのデジタル化と成長に貢献している。

業種 システム開発(Web・アプリ・オープン系)
現職社員口コミ 205
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※このページでは、FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社)の現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートのデータを掲載しています。 (実施期間:2025.12.03~2025.12.12)

FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社)の
現職社員による口コミ・評判一覧「成長・キャリア」

FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社)の 「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判

FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.12.12
回答者 : 開発エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
自分がいままでやってきた技術スタックを活かせ、さらなることを学べるプロジェクトに配属された

FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.12.12
回答者 : 開発エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
案件へのアサインにスキルのミスマッチがない。またあまりにも相性が悪い環境に関しては配置換えをしてもらえたり、何があっても社員に負担がないように営業の人が守ってくれるようなやり取りをしてくれた。なので安心して働ける。
今の自分のレベルか+少しの背伸びの環境で仕事ができるため、瞬間最大風速ではなく継続可能な形で新しいことに挑戦していける。
結果として技術的にはもちろん、億劫であった他のメンバーやチームとのやりとりや小さな調整などにも自分から取り組んでみる機会を得ることができて、着実に変わっていることを実感できる。

FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.12.12
回答者 : DXエンジニア
50代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
様々な案件において多様な業務や役割を経験できたことで、これまで未経験だった領域にも挑戦でき、対応力や視野が広がった点です。
また、そうした経験を通じて、自身がどの分野で価値を発揮できるのかを整理できるようになり、今後のキャリアの方向性を明確にできたことも成長だと感じています。

FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.12.11
回答者 : 開発エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
・レガシー言語の経験しかなかったが、モダンな言語の経験が積めたこと。
・幅広いフェーズを経験したことで、システム構築の全体像を理解しながら進められるようになったこと。

FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.12.11
回答者 : 開発エンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
この会社で働く中で、物事を言語化して整理する力が大きく向上し、また、知らない方とも自分から積極的に関係を築こうと行動できるようになった点が成長だと感じています。

FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.12.10
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
営業力と提案力

FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.12.10
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
営業未経験で入社しましたが、すぐに現場で実践形式でできたこともあるので、いろいろなことを経験し、スピード感をもって成長できていると感じています。

FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.12.09
回答者 : インフラエンジニア
40代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
前職ではエンジニアから管理職まで社内での業務が大半でした。現在は客先プロジェクトに参画しての仕事であり、社内で業務している時と比べて新しい知見が得られたり、客先プロジェクトで適用できていることが成長していると感じます。また、比較的高単価の案件に参画させてもらうことで自身の市場価値を上げることができていると感じています。

FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.12.09
回答者 : DXエンジニア
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
未経験の分野に挑戦する機会が多く、業務に取り組む上での知見が広くなりました。入社以降、SEポジションでの案件参画、顧客折衝等の経験を積むことが出来ています。また、1つのプロジェクトに長期参画することでシステム開発工程全体に携わることが出来ました。実務経験が重要視される側面があるため、実際に業務として取り組めたことが成長につながったと思います。

FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.12.09
回答者 : 開発エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
入社する前、私は4年間QAテストリーダーとして働いていました。すべては就労ビザを更新するためでした。前職を辞めた時には、プログラミングの知識はほとんど残っていませんでした。
しかし、入社から1年が経った今、会社の勉強会のおかげで、失っていた知識をほぼ取り戻すことができました。

FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.12.09
回答者 : DXエンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
インフラ系の構築・運用保守から転職してきましたが、無事バックエンド系プログラマーに転向することができました。
管理職として部下との1on1を通しコミュニケーションスキルを向上することが出来きました。

FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.12.09
回答者 : DXエンジニア
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
現在の業務は基本的に顧客先の方々と関わることが中心となっているため、自社内での成長や変化を日常的に強く実感する機会は、正直なところあまり多くはありません。
一方で、現在は大手企業の顧客先で働かせていただいており、業務の進め方や意思決定のスピード、品質への意識など、どれを取っても非常にレベルが高く、日々刺激を受けながら仕事に取り組んでいます。周囲の方々も仕事に対して真摯で責任感の強い方ばかりで、そうした環境の中で働けていること自体が大きな学びになっていると感じています。

FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.12.09
回答者 : インフラエンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
キャリアの成長を促すが強制ではないこと
でももともとある程度案件を選択可能ということは聞いていたがほぼ強制
そこの矛盾のようなものも感じる

FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.12.09
回答者 : DXエンジニア
40代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
プロジェクトだけでなく部門のマネジメントも任されるようになり、少しずつだが、組織を作り上げていく能力が上がってきていると思うところ

FLARETECH株式会社(旧Marvel株式会社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.12.09
回答者 : 開発エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
案件面談で取引先の企業から気に入ってもらえ、未経験の技術案件に参画させてもらえる機会をいただけたこと。
任意参加の勉強会などを通して社内の経験豊富なエンジニアと直接コミュニケーションが取れたりするので、新しい技術に対してキャッチアップできる機会があるため。
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