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株式会社ノジマの 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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他の企業の選考は面接官が複数いるが、ノジマは一次から最終面接まで1対1の面接でした。私自身の良さや今までの経験などを聞いていただき、「その力はしっかり社会で通用する力だよ。」と言っていただき私自身をしっかり見てくれる方がいるんだなという印象を持ちました。また、ノジマは年功序列ではなく、貢献序列であり先に入ったから偉い、年齢が上だから偉いではなく、努力を積み重ねより多くの客様にお客様により喜ばれる人が評価される会社で働く意欲やモチベーションを持って働きたいと考えていた私にはとても魅力的な会社でした。
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ここからの意気込みは?
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これからは、貢献序列であるこの会社でお客様に喜んでいただけるコンサルティングセールスを学んで行きながら、自らも成長していき、努力を公正に評価してもらいながらお客様、そしてノジマに貢献していきます。そのためまずは、商品知識を小さいものから少しずつつけていき、研修でのロープレやノジマの豊富な自己育成ツールを使用していき、実際に店舗でお客様の対応をさせていただくイメージを持ちながら自己育成をしていき、お客様に喜ばれるまたこの人から買いたいと言っていただけるように頑張っていきます。
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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一次面接終了時、以前会社説明会でお会いしたことを覚えていてくれて、そこでの自身の印象も把握してくれて上で面接終了後にフィードバックをしてくださったこと。加えて最終面接では自分がなぜノジマを志望したかについて表面的だけではなく、その内容まで深ぼった上で本当にを志望しているのかについてを聞いて下さり、面接を作業ではなく相手をしっかりと知ろうという気持ちを持って行ってくださったことがとても嬉しく感じました。
またこの体験はこの会社でお仕事をする上でも大切にしている考え方なんだなというのが働き始めてから実感し、それを全員が同じ気持ちを持ってお客様や就活生相手に向かっているのだなと理解したときに、この向き合い方こそが就活生にとっての会社の魅力なんだな と感じました。
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ここからの意気込みは?
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ノジマは、一度販買してそこで終わりではなく購入後の使用環境までサポートをしようという会社です。ここからわかるように、お客様との関係というのは半永久的に続いていきます。だからこそ、私が一度接客したお客様には「あなたで良かった」という風に感じて欲しいと思っています。
そのために、まずは自分からお客様に向かうこと。そして、お客様に対して親身になって接し、良いものを持って帰っていただけるようにすることを心掛けます。
その実現のためには、商品知識だけではなくその商品をご購入いただいたその後に起きることの想像や、その人を知ろうとする力を養いながら私が目標とする理想の販買員になれるよう頑張っていきます。
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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面接の際に、これまでの経験について具体的に評価していただけたことがとても嬉しかったです。自分では気づいていなかった強みを言葉にしていただき、自信に繋がりました。また、一つひとつのエピソードに対して丁寧に深掘りしていただき、表面的な内容だけでなく、その背景にある考え方や行動の意図まで見てくださっていると感じました。その姿勢から、応募者一人ひとりと真剣に向き合っている会社だと強く印象に残りました。
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ここからの意気込みは?
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入社後は、まず基礎的な知識や業務を一つひとつ確実に身につけ、お客様に信頼していただける対応ができるようになることを目標に頑張りたいと考えています。特に、お客様一人ひとりのニーズを正確に汲み取り、その方にとって最適な提案ができる力を磨いていきたいです。
また、日々の業務の中で先輩社員の方々の接客や考え方を積極的に吸収し、自分なりに工夫しながら成長していきたいと考えています。受け身になるのではなく、自ら学ぶ姿勢を大切にし、小さなことでも改善を重ねていきたいです。
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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選考中にも様々な質問に答えてくださったり、早期内定後も3月に懇談会を何度か開催していたりするので、入る前に不安を少しでも取り除いてあげたい、同期で少し仲が深めてあげたいというノジマからの気持ちや親切さというのが伺えました。また、見るからに怖そうな方も選考中はいなくて、圧迫面接のようなものも無かったので、会社全体として優しい人が多く集まっているという印象を受けました。会社全体としての考え方として失敗しても良いという会社なので、私自身ノジマの面接で回答に時間がかかってしまったり、質問に対して、少し失敗した回答をしてしまったりしたのですが、ノジマは受け入れてくださって、結果内定を頂けたので、選考中でも失敗を許してくれるのだと感じました。
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ここからの意気込みは?
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まずは、新入社員という立場なので、メンター(上司のような立場)や先輩社員に様々なことを教わって、吸収し、真似てとりあえずは一人で大抵のことはできる、後に後輩社員から頼りにされるような販売員、社員になれるよう自己育成含めて、工夫して努力していこうと思っています。また、お客様に喜んでいただくのが1番ではありますが、一人でお店に利益が得られるように、アプローチからクロージングまでのノウハウを自分で考えて、試行錯誤したり、先輩社員に聞いて真似て、その後改善していって、自分の成績というのも上げていきたい。最後に、いきなり全ての商品を完全に理解するというのは無理なことだと思うので、一つ一つクリアしていってより良い販売員になれるよう努力します。
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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会社説明会のときにとても丁寧にノジマの働き方について説明してくれたことで入社後のイメージをしやすかったです。またキャリアステップのことについてもマネジメントコースや販売プロフェッショナルコース、本部スタッフコースなど色んな種類があること知ることができました。面接の結果をいただくスピードがその日のうちに連絡をくださったので迅速な対応で嬉しかったです。またその後の懇親会や内定者イベントなど入社前に
不安を解消できるようなイベントがあったのでそれで同期や上司などと交流できたので良かったです。実際に交流することで入社前の不安解消や入社後のモチベにも繋がりました。
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ここからの意気込みは?
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まずは1人前に店舗で仕事ができるように頑張りたいです。そして私は人に教えることが好きなので教える立場、マネジメントできる人材になれるように、日々の研修や自己育成に力を入れ、取り組んでいきたいです。人から頼られたり信頼されるようになるためにはまず自分自身が責任感を持ち、学ぶ姿勢を身につけていきたいと思います。
この会社では失敗をしたらオープンにするという風潮があります。最初は失敗を人前でオープンにすることは抵抗ある方が多いのではないでしょうか。しかし失敗を人前でオープンにすることが自分の反省はもちろん、他人の指摘やアドバイスを受けることができます。この機会を自分自身の社会人への成長と捉えることでより頑張っていきたいと思います。
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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企業説明会で聞いて会社の魅力を感じたことはお客様のニーズを聞いてお客様にご提案するといったことが私自身元々接客が好きだったのでピッタリだと感じました。選考中に嬉しかったことは2つあります。1つめは一次面接(オンライン)を受けた後に数日後にお電話?で結果を伝えてくれたので、スピーディーだと感じたのが印象的でした。結果が不安になる就活生のために早く結果を伝えてくれて良いなと感じました。2つめは最終面接(本社)を受けた後に感じたことは面接官の方が人柄を知ろうとしていたことが親近感に感じたことです。例えば普段趣味で何をしてますか?といった就活生のことを知ろうとしているのは親近感があり、リラックスして答えることが出来たのは嬉しかったです。
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ここからの意気込みは?
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入社して頑張りたいことはまずは自分の部門の商品を接客出来るようにすることです。まずは中小物商品がメインに接客するようになるので、そのためにカタログやwebサイトを見て勉強したりして、隙間時間も使ってインプット出来るようにしていきたいと思います。中小物を接客出来るようになったら、後々は大型商品の接客を挑戦する機会が出てくると思うので、そこも努力して自己育成出来るようにしていきます。後々は自分の部門以外の商品の知識を勉強して、接客に活かしていければ良いかなと思います。後々は部門リーダーになり、接客だけではなく、他の社員を育成出来るように目指していき、継続して努力する販買員になれるようにしていきたいと思います。
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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選考中に感じた会社の魅力としては、面接の雰囲気が他のところとは違かったというところです。他のところの面接の雰囲気は思いという感じが強いでした。しかし、当社では重要なことは全部質問してくださいながら、人の緊張しないように軽い質問とかもやって下さった部分が役に立ちました。それ以外にも色々入社前の色々なイベントや案内みたいな子がただの社会人になる恐れを少し解決してくださいましたので、役に立ちました。さらに、外国人というところで怖いだと感じた部分についても悩みを聞いてどうしたらいいか一緒に悩んでくださったことも嬉しいでした。
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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自分の良くなかった過去などを正直にお話しした結果、その素直さや、改善行動を行ったあとの今の自分を評価してくださり、自分のこれからの未来を見ていただいたと感じました。
会社の魅力としては、大きい企業であるので将来的な安定感がある事や、会社で入れる保険など充実しているところが挙げられます。
人の部分では、面接官の方々は皆さん人当たりの良い方でした。面接だけでなく、雑談などもして下さったので緊張をほぐすことが出来ました。「出る杭は伸ばす」や、「失敗を許す」といった考え方を説明会で紹介されていたこともあり、自身の過去を素直に話すことが出来たのかなぁと感じています。
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ここからの意気込みは?
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まだ入社したてで、右も左も分からないですが、分からないなりに挑戦をして、まずは自部門をマスターしたいと思っています。
私は通信部門の所属なので、各キャリアのプランや施策等を覚え、お客様にあったコンサルを出来るよう頑張って行きたいです。
働くにはモチベーションも必要だと思うので、プライベートも充実させていきたいです。私は車が好きなので、自分の乗りたい車を買い自分好みにしていきたいと思っています。その夢のためにも、仕事を頑張っていきます。
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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最終選考の時私の緊張が伝わったのか、アイスブレイクを挟んでくれた。その後、即日内定をいただき新卒採用の方にバトンが渡りました。笑顔が素敵な女性の方でした!内定をいただいた気持ちや趣味・特技など色々話をしました。基本的におかしな事を言わなければ、気持ちを汲んでくださると思います。新卒採用の方も最終面接でお世話になった方も。
印象に残ってるのは、最終面接が25階か26階でやったので外の景色がとても綺麗だったことです。それもあって、緊張が少しだけ解れました。新卒採用の方はとても良い人です!困っていることや分からない事を質問しても、しっかりと考えてくれているのが伝わります!
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ここからの意気込みは?
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先ずは店舗でお客様やスタッフと多く関わり、1〜2年目で人財育成に行きたいと思っております。そのためには、いっぱい失敗して分からない事はその場で聞く、お客様に多くお声がけをするなどの
行動をしていきます!自分がわからないことがあるのに、後輩の育成なんてできるわけないので。人財育成で経験を積んでからは海外事業部にいきます!英語が今の所ダメダメですので、英検やTOEICなどから挑戦してみます!高校の時、修学旅行でオーストラリアに行くはずがコロナで行けなくなってしまい暫く落ち込んだ時期があったのがきっかけです。ノジマは年に1回社員旅行もあり、海外に行くチャンスがあるならぜひ行ってみたいという気持ちがノジマを選んだ理由でもあり私が海外事業部に行くと決めた理由です。
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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私は早期の選考から参加していました。最初のオンライン面接から、最終選考までを通して、一貫して思っていたことは、自分がやって来たことや、努力したことを正面から受け止めてくれるだということです。どの選考でも、私は学生時代に力を入れて取り組んだことや、自分から挑戦したことについて面接官の方とお話をさせていただいておりました。その内容について、その場で何が良かったのか評価して下さった上で、深堀りをするということが多かったです。
また、内々定を頂くよりも前の段階で、最終選考前の説明会があり、会社の仕組みや、考え方を学ぶ機会があり、会社に対する不安や疑問点を一人一人解決できる時間があったことがとても印象的です。
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ここからの意気込みは?
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ノジマ入社して以来、とにかく毎日自分から挑戦ができる環境がとても充実しています。それは些細なことからでも大丈夫で、一つ一つの積み重ねが成長に繋がっていると実感できています。失敗が許される企業ですので、まずはなんでも挑戦していきます。その為に日々の業務だけでなく、自己育成の部分でも積極的に取りくみ、自身の部門の知識だけでなく、幅広くお客様に喜ばれるような接客ができるよう挑戦していきたいです。私は季節AV部門に配属されましたので、まずはこの夏が勝負のエアコン、そしてテレビ、これら大型家電を自分でコンサルできるようになるのが今後の目標です。
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売(マネジメント職)
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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「我々の仕事は人で喜ばれる接客」とどの社員の方々も仰る為、それが会社の考え方なのだとすぐ分かりました。アルバイトで数週間働いた後に選考へ進んだ為その経験を面接の中でお話しましたが、非常に肯定的に聞いてくださりました。「今店舗がこんな課題を抱えていて……」とお話した際にはノジマの考え方に沿った善し悪しを論理的に整理してもらえました。こちらからのアイデアや投げかけに対して真摯に向き合ってくれる人たちが沢山いるなと感じました。
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ここからの意気込みは?
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現状は管理職のうち店舗のリーダーを目指します。その先として人材育成を見据えている為、自分を育成するステップから人を育てるステップへと自身を成長させられるよう考え方を学びます。発言や指摘に説得力と妥当性を持たせるべく、率先してお客様に入り込んでいきます。
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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選考で拝聴する機会が多かったのは失敗を歓迎してくれる社風、また行動を責めることのみを徹底し人柄を責めることを避けるという特徴的な社風についててです。私はどちらかというと引っ込み思案な性格であり、何か考えた・気づいた時にも塞ぎ込んでしまうことが多い性格でした。しかし選考では私のその人柄を認めていただいた上で、入社後に物を言いやすい風通しの良い環境が確保されているという話題もあり、そこについて大きな魅力を感じて入社を決めました。入ってみると規模が大きいのもあり現場によって環境の良し悪しは場所それぞれと感じるところもあるように感じますが、全社としては各個人から積極的により良くするという気概が伝わってくるため、やはりここに入社したのは正解だったのだろうと感じています。
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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私の場合、ノジマでの最終面接が初めて対面で行われる面接だったのでとても緊張したのですが、私が緊張で上手く喋ることができなくとも面接官の方は聞く姿勢を崩さず、しっかり目を見て「ゆっくりで大丈夫だよ」と声をかけてくれました。面接の最後に「なにか質問はありますか?」と聞かれるのはどんな企業を受けても同じだとは思いますが、ノジマのこの質問は【入社への意欲】を測るのではなく、【入社前の不安の解消】が大きな理由になっていると感じました。実際、私の面接官の方は「入社してからこんなはずじゃなかった、となることを避けたい、お互いにピッタリなパートナー形態であれるようにしたいので。どんな内容でもいいですよ!」と笑顔で言ってくれたのを覚えています。この「なにか質問はありますか」は、入社後も沢山聞かれます。些細なことでも親切に答えるので、入社前の不安は解消してから先行を進めます。
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ここからの意気込みは?
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私はお客様とお話しして喜んでいただくことが好きなので、将来的には部門リーダーや店長、もしくはエースコンサルタントを目指します。店舗でお客様と関わりを持ちながら、現場の声として、お客様にどんなことをして喜んでいただくかを考えられる販買員になりたいです。そのためにも、今は明るく笑顔でお客様にお声がけします。お客様とのコミュニケーション能力を磨き、お客様に【私】を受け入れていただくことで、本音を話せる接しやすい販買員になれるよう頑張ります!
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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選考を通して、社員の方々がお客様一人ひとりに真摯に、同じ目線で最適な提案をされている点に魅力を感じました。
特に印象に残っているのは、私のアパレルスタッフとしての接客経験について、お客様の立場に立った提案姿勢が、ノジマのコンサルティングセールスと合致していると評価していただけたことです。
自身の経験を肯定していただけたことで、ノジマでその強みを活かしながら成長していきたいという思いが一層強まりました。
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ここからの意気込みは?
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まず商品知識の習得に注力したいと考えています。メーカーの販売員がいない環境だからこそ、特定の商品に偏らず、お客様の立場に立って最適な提案ができる点に魅力を感じました。現状は知識不足により十分なご案内ができていないため、日々の学習と現場での経験を通じて知識を深め、お客様に信頼されるコンサルティングセールスを実現していきたい。
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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面接の時に自分が緊張していたが、始める前に自分の趣味の話だったり、どのような職種やほかの面接についての雑談を少ししてくれて、そのおかげで緊張せずに面接を受けることができた。また、自分の話を聞いてくれている時にうなづいてくれたり、話終わったあとにしっかりと反応してくれたことが自分的にはしっかりと聞いてくれたんだなと感じて、話していて良い気分で臨むことができた。自分たちのことを第一に考えてくれていて、仕事の商品知識についてだったり接客をやったことがなかったので、接客についての不安だったり、仕事内容について1日の流れだったり、接客についてのやりがいなどの質問したことに細かく答えてくれた。
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ここからの意気込みは?
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出会った社員さんたち一人一人がとても気さくで、自分のことをすごく良く思ってくれていて、仕事をする際に気になったことや分からないことについて、気軽に聞けるような雰囲気だったので、この会社ならやりがいのある楽しい仕事ができそうだなと思いました。面接の後に、「一緒に働けたら嬉しいです」と言ってくれて、自分が必要とされているんだと実感でき、この会社で働きたいという想いがより一層強くなりました。入社後もこの気持ちは変わらず、自分たちのことを第一に研修などで考えてくれていて、気軽になんでも話すことのできる雰囲気は、この会社全体に広がっていることを実感できます。
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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最終面接時とても緊張していた私に対して優しく声をかけていただいたりすごい親身になっていただき話しやすい雰囲気を作っていただいた。また面接の時に何気ない会話の中で自分の良い所など教えていただき正直人をしっかりと見ていただいた事がとても良い印象でした。どこも年功序列などで評価していただりしてる所が多いが、ノジマの良い所として公正に判断していただけるので自分自身頑張ろという気持ちとやりたい事などしてみたい事を否定せずにむしろ挑戦させていただける環境は中々にないのでそこの部分に関してノジマの強みであり良い所と感じました。後は店舗にいる店長や先輩方などすごく良い人の上でこの人についていきたいと思わせてくれる積極的な行動を示してくれるのはすごい事だと思います。
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ここからの意気込みは?
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私は今後社員として誰よりも失敗をして口で言うのではなく行動で示し、勇気を与えていける社員になりたい。今後アルバイトなど多く増えていくと思うのでもし教える立場になった時行動で示して失敗しても恥ずかしくないと勇気づける人になりたい。お客様に対してはファンを多く作り人で買っていただけるような販買員を目指したい為にまずは簡単なコンサルポイントやDX名刺を渡したりして名前を覚えていただけるよう最初の一歩として頑張っていきたい。その目標が達成時にはお客様のニーズにあった商品を選んだ上でお得なプランなどを用いてお客様に感動していただけるような販買員になる。まずは段階を踏み越えてなりたい販買員を目指すのではなく今できる事から積み重ねてなりたい販買員になります。
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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選考ではこれまでの経験、特に自分にとっての挑戦について深掘りされた印象。出る杭を伸ばす理念は面接でも感じ、失敗の原因やどれだけ挑戦してきたか、それをどのように活かせると思うかなどを問われ、振り返ってみると、入社後に求められるようなやり取りの簡易版を体験していたのだと感じる。入社後もその姿勢は変わらず、挑戦を受け入れる仕組みや空気感が揃っており、機会は平等に結果は公正に評価されるので、モチベーションにも繋がる。店舗配属後は、それぞれの店舗によって空気感も人も違うので一概にはいえないが、少なくとも自分の店舗は活気に溢れ、育成していただける環境も整っており、コミュニケーションも多いので存分に活かして日々努めている。
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ここからの意気込みは?
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高い目標掲げて、工夫と努力を重ねていく。具体的には、まずは一番お客様に喜ばれ、エースコンサルタントを目指していきたいと思う。店舗にも当該役職者も多く、上で述べた店舗全体の環境としても恵まれているので、それに甘んじず存分に自己育成に活かしていく。同期も多いので、プライベート含め仲良く、切磋琢磨し合える人も揃っているので、負けじと競い合いながら高めていきたい。また、目標を達成して終わりではなく、短期中期長期を見据え、常に次の目標に向かって成長していけるように、現状を把握して、そこから分かる課題、原因から次のステップに必要な具体的なコミットを立て続けていくことに励んでいきたいと思う。
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売(マネジメント職)
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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入社の決め手は、選考で感じた「若手の熱量」と「圧倒的なスピード感」でした。採用担当を若手社員が担っている姿を見て、年次に関係なくチャンスがある環境を肌で感じたことが大きな魅力でした。
一番の思い出は最終面接です。共通の趣味の話で盛り上がり、私の素の部分を引き出そうとしてくださる温かさに感動しました。さらに、その場で内定をいただくという決断の速さには驚きましたが、同時に「自分を必要としてくれている」という期待を強く感じ、入社を即決しました。このスピード感に負けないよう、私も一刻も早く戦力として貢献していきたいです。
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ここからの意気込みは?
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まずは店舗スタッフとして現場の基礎を徹底的に学び、お客様に寄り添った販買に全力を尽くしたいと考えています。選考で感じた当社の「スピード感」を自分でも体現できるよう、一刻も早く業務を習得し、即戦力として貢献することを目指します。
将来的には、選考でお会いした採用担当の方々のように、若いうちからリーダーなどのマネジメント業務に挑戦したいです。若手が裁量を持って活躍できる環境だからこそ、目の前の業務だけでなく、チーム全体を俯瞰できる視点を養っていきたいと考えています。私の個性を受け入れてくれたこの場所で、まずは現場のプロを目指し、将来は組織を牽引する存在になれるよう情熱を持って取り組んでまいります。
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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面接時、初めは緊張感あるかたちだったが、学生時代に取り組んだことに関する質問のときに、私の話すことに対して笑顔で聞いてくださった。また、学生時代にうまくいかなかったことについては親身に聞いてくれて、私のことをよく見てくれる会社だと感じた。説明会などでは会社の得手不得手をフラットに、かつ目的や理由まで説明があった。そのことから、会社のことを等身大で話すことができるスタンスなら、社員に対しても同じく公正に見ているのだろうと感じた。
遠方ではあったが、快くオンラインで対応していただき、安心して参加できた。
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ここからの意気込みは?
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入社後1ヶ月は研修となり、店舗での研修を交えながら、座学で会社の考え方を学んだり、ロールプレイングで接客のイメージを掴むなどの練習を行う。このように、すぐに店舗に立つわけではなく、準備する時間がある。そのため、まずはできることを増やすために、充実している自己育成ツールを活用して基礎知識の学習を進める。挑戦や失敗を歓迎する社風であるため、お客様に喜んでいただけるようなアイデアや気付きができるように目配りを意識するなど、挑戦的な姿勢で仕事に挑みたい。
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株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日:2026.04.21
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回答者 : 販売
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この会社の魅力とは?
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私は、就職活動では選考に進んだ企業の勉強は基本欠かさず行っていましたが、10社以上面接を受けた経験から、ほとんどの会社は当たり障りの無い経営理念や、雇用形態や会社のいいところしか見せない傾向にあると感じました。
ノジマは、その点オープンに会社の業界シェアや苦戦している事業、社長の考える弱点などを事前に説明されたので、信用できる企業だと感じました。
最終面接の時、ひどく緊張していた私に対し、面接官の方は世間話のような気さくな話しかけ方をされました。その時緊張していたのが解れて、自分の勉強したこと、伝えたいこと、質問したいことが明確になった経験があります。面接にも集中でき、自分のやりたいことをすべて出来ました。
その後、すぐ内定を頂き、説明を受けましたが、いざ会場から出る際に、人事担当の方がエレベーターの扉が閉じるまで頭を下げていたのが印象的でした。
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ここからの意気込みは?
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私は、店舗販売員として、お客様の真のニーズを引き出し、お客様に本当にあった商品をご購入頂ける人間を目指します。
実際に、家電量販店にいくと、従業員の方が話しかけてきて、断った経験を持っている人は多いと思います。それには色々な理由があるかと思います。もし、商品を本当に求めているのに、従業員を遠ざけてしまう人は、従業員への恥ずかしさや不信感があるのではないかと思います。私は、誰にとっても話しかけやすく、質問しやすい人材になりたいと思います。
そのためには、常に笑顔を心がけ、お客様への挨拶を忘れずに、自分から世間話のようなスタンスで話しかけに行く必要があると感じています。まずは話しかけやすい人間になれるように、努力を続けます。
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