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口コミ 324件
グロースリンク税理士法人は、税務と経営のプロとして、顧客の幸せと利益を生み出す事業を展開。『"幸せ"と"利益"を両立する「いい会社」を増やす。』をミッションとして掲げ、財務支援やIPO支援、M&A支援など企業の根幹を支えるサポートを提供しています。
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口コミ 324件
回答者 100人
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グロースリンク税理士法人の 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2026.06.04
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回答者 : 資産税コンサルティング事業部
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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コンサルタントとしての面白さは？
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新たな事業を開始したい時、大きな機械等を購入しようとする時、事前み相談を頂きその実行を一緒に考えさせて頂ける機会を頂けたこと。
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大事にしている働く価値観やグロースリンクで好きなMVVは？
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Mr.グロースリンク
経営者と同じ目線でお話をさせて頂き、弊社の取組をお話しながら数字以外の悩みも一緒に相談できるように心がけている。
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仲間の存在やチームワークをどう感じている？
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税務以外の労務・司法・行政・リスマネ・エステイト・BPO等、私単独で対応ができないことも専門家に依頼することができる事を強みに、何でも受けることができることをことで働きやすく感じています。
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グロースリンクはどんな人にとって良い会社？
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成長志向がある方に進める
現状維持を求める方には進めない
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.03
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回答者 : 医療コンサルティング事業部
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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コンサルタントとしての面白さは？
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クリニックの開業支援から事業承承継まで関わらせていただく場面があり、お客様の人生そのものに伴走していくような感覚で仕事をしています。一緒に色々な場面を乗り越えて行けた時はコンサルタントとしても大きなやりがいと達成感を感じる瞬間です。
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大事にしている働く価値観やグロースリンクで好きなMVVは？
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クレドにある「ミッションインテグレート」という価値観に共感しています。単に仕事をこなしていくだけではなく、自分自身も仕事を通じて自分の自己実現や成長していくことができるし、それを通じて組織の目指す達成や成長に当事者として関われている一体感を感じられるから。
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仲間の存在やチームワークをどう感じている？
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お客様から色々な相談を受ける中で当然自分の専門外の相談もありますが、それぞれの線もチームのメンバーと協力しながらプロジェクト型で一緒に課題解決に向かっていけるのはチーム対応の醍醐味です。他のスペシャリスト達を一緒に仕事をすることで自分の専門以外の知識や経験を得られるのも魅力の一つです。
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グロースリンクはどんな人にとって良い会社？
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色々な活躍のステージがあって自分の強みを活かすことができる職場です。チャレンジしたい！安定安心して働きたい！どんな働き方も選べるのが魅力です。合わない人がいるとしたら自分も環境も現状維持で、変化したくない・変化して欲しくないっていう感じだと合わないかも！？
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.03
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回答者 : 専門職（行政・司法・保険・不動産・人材紹介）
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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コンサルタントとしての面白さは？
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新しくお会いする経営者様にアポイントを頂いた際に、「現時点ではあんまり興味ないかな」と言われていましたが、その企業について調べ、どんなご提案なら興味を持っていただけるだろうかと考えて、準備して商談に臨んだところ、「それなら興味はある」とのお言葉をいただき、企業の課題や現状についてお話を聞かせて頂けた時は、とても嬉しく、やりがいを感じます。
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大事にしている働く価値観やグロースリンクで好きなMVVは？
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仲間が困っている時に、声をかけたり、サポートに動ける人が多い点が魅力の1つだと思います。
ルールの確認やちょっとした困り事があったときに、気づいて声をかけてくれたり、質問しやすい雰囲気で、安心できる環境だと思いました。
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グロースリンクはどんな人にとって良い会社？
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変化を楽しめる方や新しいことへ挑戦していく組織に身を置きたい方が良いと思います。
当然今までのルールや仕組みはありますが、企業規模、時代の変化に合わせて、アップデートしていこうという意識が高い企業だと思うので、新しい価値観に柔軟に対応できたり、改善案を考えて実行できる方には良い環境だと思います。
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.03
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回答者 : 社労士法人
40代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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コンサルタントとしての面白さは？
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【「1人では到達できない圧倒的な達成感」を味わえることです】
私は社会保険労務士ですが、グロースリンクには税理士を母体として、多様な専門分野や強みを持ったプロフェッショナルが集まっています。
そのため、企業の成長に必要な「ヒト・モノ・カネ・情報」のすべてに、組織一丸となってワンストップでアプローチすることができます。
専門領域の枠を超えて連携し、チームで課題を解決できたときには、社労士として個人で活動しているだけでは決して味わえないような、大きな達成感と自身の成長を実感しています。
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大事にしている働く価値観やグロースリンクで好きなMVVは？
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私は、「関わるすべての人と信頼関係を築き、共に成長すること」を大切にしています。
グロースリンクのMVVの中で、特にミッションである「幸せと利益を両立する『いい会社』を増やす！！」に強く共感しています。いい会社の共通の特徴である「経営者の心が平和で安定していること」は、まさに社労士が最も貢献できる部分だと確信しているからです。
単に労務トラブルを未然に防ぐだけでなく、経営者の方が安心して本来の事業やビジョンに集中し、従業員の皆様が生き生きと働ける「安心の土台」を築きたいと考えています。実際、これまで様々なお客様をサポートする中で、この『根底にある安心感』があってこそ、企業も人も最大のパフォーマンスを発揮できるのだと肌で実感してきました。
経営者の一番の伴走者として、会社全体の笑顔と利益の循環を生み出すために全力を尽くしたいです。
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グロースリンクはどんな人にとって良い会社？
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もし「どこで働くべきか」悩んでいる後輩がいたら、私はグロースリンクの「グループとしての総合力があるからこそ、お客様に本質的な価値を届けられる点」を一番に勧めたいです。1つの専門分野にとどまらず、税理士やコンサルタントなど、異なるプロフェッショナルがすぐ身近にいる環境は非常に刺激的です。お互いに知識やノウハウを共有し合い、多角的な視点でビジネスを捉える力が自然と身につくため、社労士として、そして一人のビジネスパーソンとして、枠を超えて大きく成長したい人には最高の場所だと伝えます。
【合わないかもと伝える人】
一方で、「マニュアル通りに、決まった範囲の仕事だけをこなしていたい人」には合わないかも、と伝えます。
グループ全体のシナジーを活かして新しい提案や仕組みを創っていく風土だからこそ、変化を拒む方や、自ら枠を広げて学ぼうとする意欲がない方にとっては、少しスピード感が早すぎてミスマッチになってしまうかもしれません。
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.03
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回答者 : コーポレート部門（人事・広報・総務・経理）
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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大事にしている働く価値観やグロースリンクで好きなMVVは？
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成長できなきゃ楽しくない！
何事もこの言葉に尽きるかなと。自身の成長を実感してこそ毎日が充実すると思います。
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グロースリンクはどんな人にとって良い会社？
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「人として」「ビジネスパーソンとして」自己研鑽し続けられる人に向いている会社だと思います。
やらされている、言われたからやる、というスタンスで動く人には向きません。
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.03
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回答者 : 税務コンサルティング事業部
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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コンサルタントとしての面白さは？
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月々のお客様との面談での話の中でお客様の課題を抽出して解決し喜んでいただいた時は真の相談相手になれたことを実感できました。一緒にこうした体験をしていきましょう！
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大事にしている働く価値観やグロースリンクで好きなMVVは？
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・やりがいであったり達成感
・always感謝
→お客様・職員・提携している会社様…一人では成り立たたないためです。
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グロースリンクはどんな人にとって良い会社？
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日々成長したいと感じている人にやりがいや成長できる実感があることをすすめてあげたいです。
仕事を待っていたり、他責思考の方には合わないです。
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.03
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回答者 : 医療コンサルティング事業部
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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コンサルタントとしての面白さは？
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「成長」を前面に打ち出していて、実際、成長している社員が活躍していて成果を残している。成長するチャンスを平等に用意してくれていて、公平に評価してくれる組織であるところ。
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大事にしている働く価値観やグロースリンクで好きなMVVは？
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共に働く上司、同僚は、敵ではなく「仲間」であること。協力して一緒に目標達成をする同志であることを常に念頭に置いています。特に共感できるクレドは「can-do スピリット」です。私たちはプロとして、「できない」という選択肢がありません。「どうすればできるのか」を考えることが私たちの仕事だと思っています。
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仲間の存在やチームワークをどう感じている？
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お客様の課題について、他部署にパスできるところ。パスした先で担当者が超速で対応してくれて、お客様からお褒めの言葉をいただいたことです。
自分では解決できなくても、グロースリンクの誰かがなんとかしてくれるという安心感と自信で、お客様との関わりが深くなります。
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グロースリンクはどんな人にとって良い会社？
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10年後の自分のキャリアが描けるところだと勧めてあげたいです。
変化を望まない。努力をしない。やりたいことも特にない。という人はグロースリンクには合わないと思います。
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.03
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回答者 : 税務コンサルティング事業部
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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コンサルタントとしての面白さは？
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感謝の言葉を頂いた時にすごく感じます。
私たちの仕事は経営者の意思決定のサポートや背中を押すことだと感じています。
そのために正確な数値や分析した試算表や、新しい情報や価値を提供し続けることで喜んでいただけたらうれしいです。
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大事にしている働く価値観やグロースリンクで好きなMVVは？
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ドリームパートナー
経営者も個人事業主の方もみなさんいろいろな想いや縁があって仕事をされています。その想いに寄り添って、伴走できるのは税理士事務所だけの仕事だと思います。
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仲間の存在やチームワークをどう感じている？
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内勤者のサポートには脱帽です。
月次や決算入力、不明点の洗い出し、間接業務の対応など裏方業務を安心して任せれるおかげで、私はお客様との面談や提案の担当業務に集中できるとこです。
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グロースリンクはどんな人にとって良い会社？
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合う人：成長し続けたい人、人の役に立ちたい人
合わない人：変化したくない人、のんびり働きたい人
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.03
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回答者 : 税務コンサルティング事業部
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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コンサルタントとしての面白さは？
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税理士業務は過去の事を話す事が多いのですが、グロースリンクでは、お客様と予実管理表を作成し未来の話をしながら、経営支援が出来るところ
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グロースリンクはどんな人にとって良い会社？
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合う：成長志向、ロジカルに考えれる人
合わない：成長に興味がない等
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.03
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回答者 : コーポレート部門（人事・広報・総務・経理）
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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コンサルタントとしての面白さは？
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全部任せるよ、〇〇さんが言うなら間違いないねと言われたとき。
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大事にしている働く価値観やグロースリンクで好きなMVVは？
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成長できなきゃたのしくない➡現状維持は衰退であると言われるように、いくつになっても成長、また専門家だけではなく、社会人として成長し続けるということがとても共感できるから。
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仲間の存在やチームワークをどう感じている？
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専門外のことでも他の専門家や詳しい人間がサポートしてくれるので、自分がすべての知識を持っていなければいけないというプレッシャーが少ないです。もちろんある程度の知識は必要ですが、間違ったことを言ってしまったらどうしようなどいう不安がないこともありがたいです。
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グロースリンクはどんな人にとって良い会社？
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小規模な税理士事務所で、すべてを自分で抱えてやっている人に組織でやっているから色々な提案をお客様に提供できるよと勧める。また人間関係に疲れている方、社内がギスギスしている方に勧めたい。自分で全部決めて進めたい人には逆に向いていないです。
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.03
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回答者 : 医療コンサルティング事業部
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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コンサルタントとしての面白さは？
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成長したい意欲の高いお客様、自分の事業（クリニック）をよくしていくための情報や工夫を欲している経営者の方が多いと感じています。
そういったお客様と一緒にさまざまな提案や情報を発信し、事業の発展に寄与している姿がとても職業冥利に尽きると感じます。
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大事にしている働く価値観やグロースリンクで好きなMVVは？
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お客様のお役に立つこと。
自分（と自分の所属する組織の力）を最大限に使って、お客様に喜んでいたただける、頼んでよかったと思っていただけるパフォーマンスや考え方、自己投資を頑張るところと大切にしています。
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仲間の存在やチームワークをどう感じている？
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お客様から連絡をいただいた際に、チームで対応しているからこそ、情報共有や資料の作成アドバイス、追加情報のトスアップなどがとてもスムーズに行われていると感じた。
デジタルにアレルギーのないお客様の理解や時代に沿っていると思う。
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グロースリンクはどんな人にとって良い会社？
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プロ意識の高い会社、自分を成長させるために自己研鑽だけでなく、仲間や組織の力を使って仕事をしたい人には、とても向いていると思います。
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.03
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回答者 : 医療コンサルティング事業部
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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コンサルタントとしての面白さは？
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感謝された時
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大事にしている働く価値観やグロースリンクで好きなMVVは？
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常に前向きにとらえる。お客様が良くなる方向性を探る
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仲間の存在やチームワークをどう感じている？
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クロスセルで他の専門家と一緒になって提案を考えてるとき
仲間でもあるし武器でもある
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グロースリンクはどんな人にとって良い会社？
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したいことを主張すれば考えてくれるという社風がいいよと
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.03
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回答者 : 専門職（行政・司法・保険・不動産・人材紹介）
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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コンサルタントとしての面白さは？
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生保担当として、お客様が納得して契約いただいた際に面白さを感じます。
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大事にしている働く価値観やグロースリンクで好きなMVVは？
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個人ではなくチームとして目標達成すること。
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仲間の存在やチームワークをどう感じている？
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それぞれの得意分野があり、その分野ごとに1人のお客様を担当する。誰も嫌がらず小さなことでも対応する仲間
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グロースリンクはどんな人にとって良い会社？
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自分の意見や考えがある人はいいと思います。
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.02.13
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回答者 : 名古屋：税務コンサルタント 医療チーム
40代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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ルールが確立しているところ
全社統一ルールが整備されており、機能している。ルールの遵守率がちゃんと評価に反映される。
成果主義
個々の予算等の目標設定が明確になっており、公平に評価される。
会社の方針を全社員が共有しているところ
グロースリンクのブランド力
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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組織として業務を行っているところ。個々の裁量だけで遂行するのではなく、グロースリンクグループとしてお客様に向き合っているところです。
お客様のためになることなら進んで提案することや、必要なソリューションを会社が整備してくれていることです。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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週初会議、月初研修・・・繁忙期でも必ず実施されており、社内の業務クオリティを上げている。
懇親会、忘年会等・・・社員数が増えてく中で、他部署や他拠点の人との交流を図っている。
個別面談・・・毎月、マネージャーと１on１の面談を実施
課ミーティング・・・毎週実施
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どんな人にとって良い会社？
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クオリティの高い仕事をしたい方
キャリアアップしたい方
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.02.13
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回答者 : 社労士法人
40代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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専門的な資格や知識を持っている従業員が多数在籍していて、とても勉強になるし、実務を通して多くの経験を積むことが出来るところが強みです。向上心を持って専門的な知識・経験を積みながら会社と一緒に成長していきたいと思っている方にお勧めします。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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資格を活かして仕事ができること。職業に誇りを持って、お客様に適切なアドバイスができるよう努めています。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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自由な社風ですが、クレドといった精神的支柱があり、皆の進む方向や指針が明確に示されているところがとても好きなところです。
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どんな人にとって良い会社？
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便利な最新のシステムが多数揃っていますが、全てが用意されていることが当たり前だと思わず、新しいやり方を考えたり、仕事の進め方を工夫するなど改善意識を持って仕事に取り組むことができる人
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.02.13
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回答者 : 名古屋：税務コンサルタント 医療チーム
40代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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自分が求めれば成長できる環境と仕組みがある。組織全体としても社員一人ひとりが成長することで組織が発展成長するという文化があって色々なことにチャレンジしやすい。また、”幸せ”と”利益”の両立をミッションに掲げていることもあり社員のワークライフバランスを実現するための各種制度や選択肢があるのもオススメしたい理由。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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お客様の成長支援のために複数の専門チームが連携して課題解決にあたる仕組みがあり、お客様の真のパートナーとして支援できること。お客様からの感謝の声をいただけることがグロースリンクで仕事をしている誇りです。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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成長意欲の高い社員が多い（ポジティブ・素直・勉強好きな人が多い）。そのためお互いに高め合ったり、助け合ったりする文化風土もしっかりあって成長実感もできる。
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どんな人にとって良い会社？
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自分の成長が組織やチームの成長に繋がり、自分の成長がお客様の課題解決や成長支援に貢献できると思える人にはとても向いている会社だと思う。自分の成長に組織力を掛け合わせて一人では提案しきれないような支援を実践したい人には仕事しやすい環境。
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.02.13
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回答者 : 専門職（行政・司法・経理・総務・不動産・保険・人事コンサル）
40代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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仕事を受任するか否かの段階で、作業を行う人に意見を聞いてくれるところが良いです。
近代的なオフィスなので、労働環境も快適です。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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依頼を受任してその業務を完了したときに、依頼者から感謝の気持ちを伝えられるときは、士業冥利につきます。専門家として全力を尽くし、その結果、依頼者の利益となりますから、我々としても嬉しくなります。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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担当者に仕事を任せることで、各担当者が責任をもって仕事を遂行できるので、担当者の成長につながると思います。
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どんな人にとって良い会社？
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仕事を通して成長することを望む方にとって良い会社だと思います。
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.02.13
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回答者 : 社労士法人
40代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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週に一度全体会議があり、研修や週の目標を立てるなどがありますが、組織としてどのようにビジョンに向けて、どのような動きをされているかの共有があるため、どのような会社で働いているのか、その一員としての実感が感じられるかと思います。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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社員同士の仲が良く、業務においては相談がしやすい環境だと思います。
フリーアドレス制で席が決まっていないため、それが社内の特定の人ではなく様々な人とコミュニケーションが取れるいい機会になっていると思います。
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.02.13
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回答者 : 名古屋：税務コンサルタント 税務チーム
40代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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自主自立の風土があること（依存や甘えはない）。
ルールが明確であること。
組織体制がしっかりしていること。
会社は常に成長しているため、成長空間に身を置いて自らも成長していきたい人にとっては最幸の環境。
税務以外にも、人間力を育む環境があること。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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顧客に伴走しつつ、租税正義に基づく中立をお伝えできること。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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限られた時間の中で仕事は求めれば求めただけいくらでも行うことができる。
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どんな人にとって良い会社？
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自分のではなく誰かのために愛と意識とエネルギーを使える人
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グロースリンク税理士法人 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.02.13
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回答者 : 名古屋：税務コンサルタント 医療チーム
40代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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年齢層も幅広く税務労務等同じオフィスなので相談しやすいこと
座席指定でないので机が綺麗。
休日出勤しても代休がないのが残念です。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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開業支援対応のときに成果が出せた時
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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時差出勤、カジュアルデーの導入
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どんな人にとって良い会社？
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自分で売り上げを上げられる人・提案できる人
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