株式会社サンプラネットの「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判

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口コミ　234件

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株式会社サンプラネットは、エーザイ株式会社の100％子会社として、「医療・健康・環境」の3つの分野を軸にしたビジネス・サービス関連事業を展開する企業。医療情報発信・講演会運営支援、ヘルスケア関連プロジェクト、環境支援など多岐にわたるサービスを通じ、生活者のベネフィット向上と社会貢献を目指している。

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サービス（生活・個人向け）
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口コミ　234件

口コミ投稿日：2026.01.16

回答者 : 品質管理
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: フレックスタイム制を通院や私用、疲労が溜まった際の調整に活用しています。
また有給休暇が取得しやすく、周囲と調整しながら無理なく休める環境があります。
結果として心身に余裕を持って分析業務に集中できる点が、働きやすさに繋がっていると思います。

口コミ投稿日：2026.01.15

回答者 : 営業
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: ヒューマンヘルスとコンプライアンスを重視し、残業管理が徹底されている点が、この会社ならではの働きやすさにつながっていると感じています。業務量や時間を意識した働き方が浸透しているため、無理なく仕事に集中でき、心身の健康を保ちながら長く働き続けることができます。
また、業務状況に応じて柔軟に働き方を選択できる環境が整っており、安心して仕事に向き合える点も、この会社の大きな魅力だと感じています。

口コミ投稿日：2026.01.15

回答者 : 研究技術職
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: フレックス勤務、在宅勤務制度が採用されており、自分に合った働き方を選ぶことができます。その日の仕事が早く終わった場合はフレックスで早退したり、子供の送り迎えで遅めに出社したり、デスクワークがまとまった時は在宅勤務に切り替えるなど、みなさん柔軟に働いています。有給休暇も取りやすいです。ほかにも社宅制度や昼食手当、インフルエンザ予防接種の費用補助もあり、福利厚生は充実している会社だと思います。

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