株式会社ヴィレッジの「給与・給料・年収」の口コミ・評判一覧

休日日数が足りないと思う。仕事の大変さや出勤日数に見合った給料じゃないと思う。

給料が少し見合ってない印象にあります。シフトなのはしょうがないのですがシフトを早めに提出なのにも関わらず出るので月末になるのでそこ後少し予定が合わせにくく厳しいのが現状だと思います

接客をしているとあっという間に時間が過ぎるため、拘束時間が長いと感じることはない。
イレギュラーで残業することはあるが、基本的にはよっぽどの事がない限りは残業はない。

融通がききやすいので、拘束時間が長すぎることはない。スタッフ同士で協力しながら働いているので、残業もできるだけないように全員で心がけている。

女性も働きやすく、キャリアアップしたいと思っている人。自分の頑張り次第で、お給料が上がる。若くして店長をやっている方も多いので、やりがいがある。若くしてキャリアアップしたいと思っている人もおすすめ。

店舗の雰囲気も明るくて、スタッフの仲が良い。自分の頑張り次第で成果も出やすいので、成長できる。

接客したお客様からあなたに手続きしてもらえてよかった等お礼をいただけることもあり大変なことも多いですがお褒めのお言葉をもらえたりするととても私もいい接客が出来たのかなと感じることができるのでとても嬉しい気持ちになります。
年２回賞与と1ヶ月の頑張りでお給料が増えますので1ヶ月だけの頑張りではなく半年間継続してやっていこうという気持ちになれるのがとてもいいのと月に1回社内新聞が出る時にポイント順位が出たりもするので他スタッフとの競争感も感じることができるので私個人的にとてもいいと思います。

スマホを売る以外にクレジットカードやいろんな商材を獲得することもありますのでいろんな先輩方に今月はよくやったな等自分の評価をしっかりとしてくれるので胸を張っていい会社だと思っております。

季節に応じてのイベントごとがあるので毎度楽しみでもあり、スタッフ同士の距離も近い為とても働きやすいです
頑張った分だけお給料にも反映してくるのでとても良いです。

努力した結果に対してしっかり評価をしてくれる制度がある事。社長賞や手当など。給与にも反映する事でやる気にもつながりますし自分自身の成長にもつながります。また、人を大切に、チームワークを大切する社風なので、人間関係としても働きやすい環境です。

勤務時間や公休日に関しては以前までと変わってきていると感じます。
残業については、基本的には定時での退社を推奨していますが業務上必要な残業なども発生する事もあります。特定の人だけ残業が多いような状況を作らせないように取り組んでいます。

コロナ渦以降、回数は減りましたが社内レクリエーションに力を入れています。所属店舗の社員同士での会食や、会社主催のボーリング大会やBBQ大会など費用負担など無く開催しています。なので、普段は交流が無い他店の社員や上司、更には社長とかなり近い距離感で接する事が出来ます。レクリエーションは強制参加では無く希望者のみです。
また業界内でも指定の販売資格に対しての取り組みがとても積極的で、社員への資格手当の金額もトップクラスです。資格は現時点では４つあり、それぞれ１つずつ上位資格と段階を踏んでいきますが教育体制も整っており合格率も高いです。

希望すれば休日出勤が可能です。給与を増やしたいけど、ダブルワークは時間的に厳しい場合申請ができます。
逆に、閑散期等は連休を取る事もできます。自分の希望する日を休めるので、制度を使い旅行へ行ったり里帰りしたり、遊びへ行くことができます。
社内での研修制度もあり、ビジネスマナー等学べます。

自分の頑張りが正当に評価されます。
頑張ればその分褒賞も出るのでやる気が上がります。
社内の風通しも良く、自分が所属する店舗でここを変えていきたい、こんな仕組みを作りたい…など気軽に意見を言うことができ反映されます。

通勤時間が1時間以上かかる場合の補助が何かしらあれば、とは思います。
交通費は全額支給されるので問題はないのですが、強いて言うのであれば、と言うところです。

社長賞制度があります。
自身で獲得した実績が給与に反映されるので、やりがいが生まれます。上位成績になば年間社長賞としてさらに賞与が貰え、尚且つ表彰されるので自己肯定感がとても上がります。