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口コミ 801件
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ホテル・リゾート・レストラン・スパ・エンターテインメント・ブライダルなど多彩なレジャー事業の企画・開発・運営を手がける株式会社カトープレジャーグループ。地の魅力を活かした空間づくりとホスピタリティを通じて、感動体験の提供と価値創造に貢献している。
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回答者 190人
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株式会社カトープレジャーグループの 現職社員による口コミ・評判一覧「その他」
株式会社カトープレジャーグループの 「その他」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.01.09
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回答者 : MG（バトラー、サービス、マネジメント）
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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会社をもっと良くしていくためには？
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昇格・昇給に関しては、条件の提示とともに、
しっかりと時間を設けていただきたいと思っております。
実体験でもありますが、特に昇格において、条件の提示などもなく
「昇格打診をした別の方が断ったので、代わりに昇格しておきました」と
言われたときには、会社に対しての不信感を覚えました。
その方の言い方が特別悪かっただけかもしれません。
条件の提示は先にあるべきだと思います。
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株式会社カトープレジャーグループ 現職社員の口コミ・評判 その他
- 口コミ投稿日：2026.01.08
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回答者 : SP（調理、エステ、施設管理等）
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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会社をもっと良くしていくためには？
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働いているスタッフも大事にした方がよいと思います。
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株式会社カトープレジャーグループ 現職社員の口コミ・評判 その他
- 口コミ投稿日：2026.01.07
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回答者 : SP（調理、エステ、施設管理等）
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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会社をもっと良くしていくためには？
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今回の研修で他の業務の方々と出会い刺激を受けたので、今後もこのような機会が増えれば幸いです。
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株式会社カトープレジャーグループ 現職社員の口コミ・評判 その他
- 口コミ投稿日：2026.01.07
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回答者 : MG（バトラー、サービス、マネジメント）
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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会社をもっと良くしていくためには？
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・シフト提出表に希望休を書いた順番を書くことで、3人以上希望休が重なってしまった際にわかりやすくなりバトラー間で調整がしやすくなる
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株式会社カトープレジャーグループ 現職社員の口コミ・評判 その他
- 口コミ投稿日：2026.01.07
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回答者 : MG（バトラー、サービス、マネジメント）
30代 | 男性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員 -
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会社をもっと良くしていくためには？
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施設をリニューアルいただけたので、その魅力を皆様にPRする方法を学びたいです。
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