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口コミ 526件
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HRコンサルティング、ITソリューション、アウトソーシングを手がける株式会社Grant。人事・労務・給与などの業務領域を中心に、企業の業務改革やDX、システム導入・運用を支援し、企業の戦略的な変革をサポートしている。
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回答者 72人
全口コミ 526件
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Member
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日：2026.09.07
- 口コミ投稿日：2026.09.07
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回答者 : Member
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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【他人軸】
入社までの関わりとして、私がいたから安心できた・気にかけてくれていてうれしかったという言葉を伝えてもらえると、存在価値の提供ができたのではないかと感じられてうれしい。
【自分軸】
ロジカルシンキングや目的思考・相手に伝わるコミュニケーションなど、Ｇｒａｎｔに入ったから・採用担当者としてたくさんのバックグラウンドのある方と話したから身に付いたことだと感じる。振り返ってそのような成長を感じられたときにこの仕事をやっていてよかったと感じる。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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相手の立場に立つというのが、概念的なものではなく、どう感じる・どう考えるのか解像度を上げること。
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.09.07
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回答者 : Member
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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Ｇｒａｎｔで成長できたことは？
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・ロジカルシンキング
・目的思考
・思考の瞬発力
・解像度を上げる力
・相手を納得させる力
コンサルタントとしての業務ではないが、同じようなポータブルスキルが身に付きビジネスパーソンとしてのレベルが上がったと感じる。
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成長できた理由や背景は？
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・負けず嫌いであること
・考え続けることが好きなこと
・成長したいと考えていること
・上司や周りが優秀であること
・自分の伸びしろを信じられること
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.07
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回答者 : Member
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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全員に対して思える。
従業員それぞれに尊敬でき、吸収したいと感じる面があるため。
特に、入社時にお世話になった取締役とリーダーはビジネスパーソンとしての成長の礎となったと感じています。
リーダー：
人のために何をすればいいのか、相手が気持ちの良いコミュニケーションとはなど
自分がやっているつもりのものは足りていなかったんだと気付くきっかけとなりました。
そして、未経験から採用に関わる私に対して企業の採用とは、採用が企業に与える影響などの持っているべき重要なマインドについて根気強く伝えてくださりとても感謝しています。
取締役：
入社当時からかなり忙しいお立場であったにもかかわらず、私の成長のために向き合う時間をとってくださいました。入社したタイミングでは自分の考えを伝える際に飛躍してしまっていたり、目的が見えづらかったりしてしまったりといった課題感があったのですが、伝えたい内容を丁寧に棚卸をしてくださったことで、情報の伝達の仕方や伝えるべき情報の取捨選択がまずできるようになっていきました。他にもたくさん尊敬できるところがあり、お立場を含めても上位の方には間違いないのですが、人柄も相まって愛され力というか、親近感もあり、そういった面でも尊敬しています。
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尊敬する人からどんな影響を受けている？
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これまでの雲を掴むような「成長」から、理論がわかり、着実な成長へギアをあげることができたと感じています。
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尊敬する人に向けて一言
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私が成長することが、おふたりへの恩返しだと思っています。
手を引いていただいていたものが、肩を並べたり、背中を預けられるような存在になれることを目標にしています！
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2026.09.07
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回答者 : Member
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“Ｇｒａｎｔらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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おせっかいであること。
お互いに対して興味を持っていること。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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これまではどちらかというと1人でいることが当たり前だったり、気楽だったりしたのですが、採用担当として入社をしたこともあり、ここで働く人ってこんな人なんだと知ることで、入社してほしい仲間がどんな人か解像度高く考えることもできますし、この人達のために自分は頑張っているんだがとても分かりやすい。候補者の方にも、こんなキャリア像を持っているからAさんとお話しをしてみてほしいと伝えることができている。
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
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