株式会社ヌマニウコーポレーションの「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判

流通・小売・EC └各種専門店（その他）

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栃木を拠点に「ハードオフ」「オフハウス」「ブックオフ」などのリユース・リサイクルショップを展開している株式会社ヌマニウコーポレーション。不要品の買い取りから再販売、ネット販売やFC運営支援まで一貫体制で手がけ、限りある資源の有効活用と環境保全を通じて社会に貢献している。

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流通・小売・EC
└各種専門店（その他）

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回答者 138人全口コミ 676件

口コミ投稿日：2026.06.23

回答者 : 店舗運営職（店長）
50代 | 男性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員

“ヌマニウコーポレーションらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 幅広い世代の社員、PAスタッフさんが沢山活躍中、アットホームな環境で、すぐに打ち解けられ、すぐにのびのびと仕事が出来ています。

口コミ投稿日：2025.12.04

回答者 : 店舗運営職（店長）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員

昇進してからの現場での裁量の変化は？: 自分の発言が周囲に大きく反響することがあるので気を付けないといけないと感じながら日々、仕事をしています。これからももっといろいろなところに気づけて動けられるよう精進していきます。

口コミ投稿日：2025.12.02

回答者 : 店舗運営職（店長）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 人間関係によく恵まれた会社だと感じています。一緒に働いている方々は優しく困っているときには助けてくださる方ばかり、また仕事に対して厳しい目線を持っている方もいますが成長のため得られることも多く仕事がしやすい環境だと感じています。

昇進してからの現場での裁量の変化は？: 基本的に各店の運営は店長に一任されていますのでどういう店にするかは店長次第、多くのことを考え判断し・決断する。責任を負う立場にありますが、自分の想う店づくりができるのは店長だからできることだと思います。

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