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口コミ 305件
1586年創業の総合建設会社。一般建築に加え、社寺建築に高い技術力と実績を持ち「社寺の松井」として知られている。本社は東京都中央区に所在し、全国に支店を展開している。
口コミ 305件
回答者 58人
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松井建設株式会社の キーワード別の口コミ・評判
松井建設株式会社の 「先輩」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.08.20
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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入社後に感じている松井建設の魅力は？
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優しい先輩ばかりでしっかりと教えてくれる
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先輩や上司に近づくために努力していることは？
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先輩のことをしっかりと観察
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.08.07
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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先輩や上司に近づくために努力していることは？
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先輩、上司の方は私の想像できない先のことを考え、そのために今何が必要かについて考えを巡らせています。
それは、豊富な知識やこれまでの経験に裏打ちされたものであると同時に、いつも物事を多角的に観察し、アンテナを張り巡らしているからだと思います。実際に、もっといろいろなところを観察して知らないことはたくさん質問するように、と指導していただきます。
そのため、まずはたくさんのことを知り、質問をしようと意識しています。また、聞いたことは何かしらの媒体に残して、自分で蓄積できるようにしています。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.08.05
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回答者 : 構造設計
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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入社後に感じている松井建設の魅力は？
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現場監理の仕事のイメージが学生時代には、なかなか想像することができなかったが、実際に先輩との仕事を通して、少しづつ理解をしている。監理の大変さを理解するとともに、徐々に先輩が設計した建物を見ていくのがおもしろいと感じている。
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先輩や上司のかっこいいところは？
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現場を監理する立場として、自分の発言に責任と自信を持っている点が、技術者として目指すべき姿だと先輩を見て思った。
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先輩や上司に近づくために努力していることは？
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先輩の発言の意味を理解することや、普段からなぜそうなるのかということを考えるようにしている。考えたうえで理解できない部分が多いが、そうなった際はすぐに聞くようにしている。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.08.05
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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先輩や上司のかっこいいところは？
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現場は常に変化していく中で、先を見て行動・計画する先輩方は非常に頼もしいと感じます。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.08.04
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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松井建設のインターンシップの良いところは？
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自分の先輩になるかもしれない人たちと直接会話できるところ。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.08.04
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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先輩や上司のかっこいいところは？
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自分の現場はこんな現場にするんだ！と目標を掲げている先輩がかっこいいと思いました。
私自身も一緒になって頑張ろうと思いました。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.08.04
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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松井建設のインターンシップの良いところは？
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実際に現場はどんな感じなのか、先輩たちや松井建設の社員の人達の声を聞く事ができることと、人事部の人達がしっかりとサポートしてくれるので、入社前の準備はあまり苦労しなかったイメージがあります。
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先輩や上司のかっこいいところは？
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工事長はとても几帳面で、人のことをよく見ている方だと感じました。細かい部分まで丁寧に指摘してくださる姿勢から、現場を見る目の大切さを学びました。私自身も現場に関わる中で、そうした観察力を身につけ、周囲に気を配れる技術者を目指していきたいです。また、副所長は現場をまわす力に優れており、職人さんとのコミュニケーションもとても上手です。状況に応じて臨機応変に対応し、常に最善の方法で現場を進めている姿が印象的でした。私もその姿勢を見習い、柔軟に対応できる力を身につけていきたいです。また、2年目の先輩は、2年目とは思えないほど優秀で、物事の考え方や伝え方がとてもわかりやすく、日々助けられています。どんなに忙しい時でも、丁寧に質問に答えてくださる姿勢に感謝しています。私もその方のように頼られる先輩になれるよう努力したいです。
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先輩や上司に近づくために努力していることは？
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私は工事長のように細かいところまで気づけるように、現場をよく見るようにしています。副所長のように柔軟に動けるよう、先のことを考えて行動するようにしています。先輩のようにわかりやすく伝えられるよう、報告や相談は簡潔に話すことを意識しています。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.08.04
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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先輩や上司に近づくために努力していることは？
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先輩や上司に指摘されたこと、教えていただいたことを吸収し、次は先輩や上司のようにできるように意識している。知識や経験をできるだけ多く速く身につける。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.08.04
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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インターンシップを受けるにあたってのアドバイスは？
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より多くの企業を受けてみて、企業ごとの特徴を調べて自分のやりたいことや性格がその企業に合ってるかをよく知ることが大事だと思います。そのためにも友人や先輩、先生方によく質問や相談をするのが良いと思います。
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松井建設はどんな人が働いていますか？
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技術力に優れ、親しみやすいベテランの先輩方が多いです。また研修等も多く若手社員の結束力も高いです。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.02.26
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回答者 : 管理
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長できた理由は？
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1年目は事務系社員も3ヵ月～半年ほど現場に配属されるため、建設の知識がなくても現場のイメージをつかむことが出来た。
その後、2年目で自分の担当現場を持たせてもらえた。
分からない事や悩むことも多いが担当しているからにはという思いで努力することができた。
また、この部署では所長や工事長などの上席と直接連絡を取る機会が多いのですが、分からない事は丁寧に教えてくださったり、面倒なお願い事にも迅速に対応してくださったりと周囲の方々にも支えていただいた。
部署についても、先輩、課長、部長に関わらず話しやすい環境で、分からないことをそのままにしておくという事がなく、自分の疑問点や意見をその場で言う事が出来る事も成長につながったのではないかと思う。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.02.25
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回答者 : 総務
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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決算業務で夜遅くまで勤務する日々が続きますが、終われば上司や先輩とご飯に行くとき。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.02.21
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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先輩方全員を尊敬しています。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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自分が思い描いている動きが出来ずに先輩方や業者の方に迷惑を掛けてしまった時です。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.02.20
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回答者 : 管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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その人から影響を受けたことは？
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自分も将来、後輩を持った際に頼られる先輩になれるように、きちんと仕事を覚えられるように日々取り組んでいます。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.02.20
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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最初に配属になった現場の所長、先輩
1年目の応援現場の所長
仕事中に厳しいことを言われることもあるが、質問には優しく教えてくれ、思いやりのある方々だったこと
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.02.19
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回答者 : 管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長できた理由は？
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業務を進める中で、上司や先輩からの指導を受けながら仕事の進め方を学ぶことができたのが大きいと思います。わからないことをすぐ聞けたり、手を差し伸べてくれる先輩がいる環境が、成長できた要因だと思います。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.02.17
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回答者 : 管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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キャリアを積んだ先輩社員たちの自信ある振る舞いを見て学び続けたいと思った。
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その人から影響を受けたことは？
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部署内では何か質問をすると確実に答えてくれるし、とても頼りに感じている。周囲の人からは仕事へのパッションを感じるし、私にとってのロールモデルになっている。次席との年齢差が大きい傾向にある会社であるため、コミュニケーションで苦労することもあるが、若手としての社会人能力を上げることができるまたとないチャンスだと捉え日々取り組んでいる。
業務では物事を考えながら判断していくことを積極的に取り組ませてくれると感じる。会社としても若手の任される裁量の大きさを、十分に期待していると聞く。プレッシャーが大きい分、気持ちが沈むことがあるがいつの間にか責任感をやりがいとして捉え、成長するために大事な要素だと思っている。
私は週末に社外スポーツに取り組んでいるが、就職活動中にお話しした際、社内にも同じような境遇の社員がいることを知った。ともに、両立をしていきたい意思を理解してもらい、幸せな環境があると思った。同じ境遇の先輩や周囲から応援してもらえることに感謝するとともに、この組織への愛が私の中で強くなった。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.02.14
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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次席の一つ下にあたる先輩
行動に移すのが早く、優先順位を考えて仕事をしているところ
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.02.14
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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現場に配属されてからすぐに様々な仕事を振ってもらえるのですが、しっかりと段階を踏んでステップアップできるように教えてくださるので、自分の成長をとても実感することができます。
その中でも自分が入社して一年で成長したと感じるところは、わからないことがあったらすぐに聞くということです。入社してはじめの頃は、タイミングをみながら聞こうとしていてなかなか聞くことができませんでしたが、今では先輩だけでなく職人さんにもわからないことをすぐ聞くようになりました。自分の言葉で伝えてみることで、理解が深まり勉強にもなると実感しました。
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成長できた理由は？
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先輩方にわからないことを聞くと、答えだけではなくそこまでの過程も教えてくださるのでとても勉強になります。わからないこと聞くというのは説明する時にも相手には伝わりにくいです。それでも頑張って要点を絞り伝えることで、自分の成長にもつながると感じました。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.02.14
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回答者 : その他
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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そのために努力・工夫したことは？
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自分にお問合せをかけてもらえるよう、わからない内容の問い合わせも、先輩に聞くが、回答を先輩に投げずに、自分で回答をするようにしている。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.02.14
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回答者 : 構造設計
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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初めての現場で、竣工した現場を見て、自分もこの建物に携わったのだというやりがいを感じたとき。設計では、先輩に頼まれた図面を書き終わったときの達成感がある。
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成長できた理由は？
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自分は入社したばかりなので、先輩から頼まれる仕事をするのがメインであり、頼まれた仕事はしっかり自分なりに思考して、責任をもって取り組もうと努力している。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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現場での先輩や、設計部での先輩方です。入社したばかりの私にもしっかりコミュニケーションをとってくださり、業務に関しても親切に教えてくれる。仕事はもちろんだが、普段の先輩方の気配りが尊敬できるところだと思っている。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
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