株式会社ボールド の現職社員による口コミ・評判一覧
業種 システム開発（Web・アプリ・オープン系）
現職社員口コミ 1296件
株式会社ボールドは、「勤勉なエンジニアが現役として生涯をまっとうできる」ことを掲げる人材会社です。プログラミングが大好きで、いつまでも現場で活躍したい。そんなエンジニアを年齢を問わず大切にし、成長できる環境を用意して市場に供給。日本のIT人材不足を構造から変革すべく、挑戦を続けています。
Facebook 
X(旧Twitter) 
LINE 
note
回答者 362人
全口コミ 1296件
※このページでは、株式会社ボールドの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2023.10.30~2025.07.04）
カテゴリから探す 回答者から探す
回答者プロフィール
- 口コミ投稿日：2024.04.22
-
回答者 : SE1課
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
未経験での転職でも一人前のITエンジニアとしてスキルを高めることができる、勉強会や評価制度があることが特徴です。また、月に1回の貴社日や部活動が盛んにおこなわれている点も魅力的な会社の文化だと思います。
-
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
-
仕事において引継ぎ資料や手順書が無い場合に自身の手によってそれらを整備し、仕事先の上司や後輩が仕事をしやすい環境にしていく瞬間に誇りを感じます。
また、自分自身がIT未経験でありつつも、過去の経験や知識を使ってITの現場には無い発想や仕事の取組み方ができている時も胸を張れている実感を持ちます。
-
株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.04.22
-
回答者 : SE1課
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
月に1度の貴社日や勉強会などでリアル参加を推奨している点が、この会社らしい文化だなと感じています。同じ会社の方々と実際にリアルでお会いすることでお互いの状況を共有しあうことができ、かつ友好的な関係を築きやすくなっています。
このリアル参加を推奨する文化によって、自分も同じ会社の方々に引けを取らないように日々切磋琢磨する意識を持つことができています。
-
株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.04.22
-
回答者 : SE1課
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
どんな人にとって良い会社？
-
この会社はIT業界で一日でも早くスキルアップを目指したいと考えている方にとって、良い会社だと思います。私自身はIT業界が未経験でありながらこの会社に就職できたおかげで、日々資格勉強を通じてスキルアップをしていこうという意識を持つことができています。
-
株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.04.22
-
回答者 : SE1課
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
入社当初と現在での考え方の変化や成長は？
-
入社前後で自己研鑽に対する考え方が変わりました。入社後は入社前と比較して業務後も、社内の勉強会への参加や資格取得に時間を使うように意識するようになりました。
社内の評価制度が充実しており、自身の努力を正当に評価する制度のおかげで明確な目標をもって続けることができています。
-
株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2024.04.22
-
回答者 : SE1課
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
今後のキャリアビジョンや目標は？
-
ネットワーク・windows・LinuxOSの基礎的な知識と資格を取得したITエンジニアになることを目標にしています。
-
株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
口コミ・評判に関する注意事項
VOiCEは、「辞めた理由」ではなく「今ここにいる理由」を伝える企業口コミサイトです。
掲載されている口コミは、現職社員の体験に基づいたリアルな声であり、VOiCEの運営ポリシーに則り、健全で信頼性の高い情報発信を目的として運営しています。 口コミの公開・非公開は各企業が管理しており、内容の編集などにより表現や意味が変わる場合は、VOiCE運営ポリシー に基づき確認・審査を行っています。
