株式会社ボールド の現職社員による口コミ・評判一覧
業種 システム開発（Web・アプリ・オープン系）
現職社員口コミ 1296件
株式会社ボールドは、「勤勉なエンジニアが現役として生涯をまっとうできる」ことを掲げる人材会社です。プログラミングが大好きで、いつまでも現場で活躍したい。そんなエンジニアを年齢を問わず大切にし、成長できる環境を用意して市場に供給。日本のIT人材不足を構造から変革すべく、挑戦を続けています。
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回答者 362人
全口コミ 1296件
※このページでは、株式会社ボールドの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2023.10.30~2025.07.04）
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回答者プロフィール
- 口コミ投稿日：2024.04.22
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回答者 : SE1課
60代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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ABC評価制度、各種表彰は確実給与に反映されている。各種イベンドや部活が会社員人生経験を豊かにしているし、将来の思い出になる。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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６０歳過ぎの社員も若手社員と同等に扱われて、閉塞感を感じせずに仕事に頑張れている。ＡＢＣ評価制度で行動目標が明確にされ、給与アップが実現出来た。日常業務と自己研鑽を適度な緊張感が持たされて、日常生活を充実させてくれている。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.04.22
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回答者 : SE1課
60代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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ABC評価制度とBOLDay、各種資格表彰制度が社員のやる気を引き出している。事業部や統括部等従来な組織構造を打破し、フラットの組織制度で部門間の仕切りをなくし、社内要員交流を良くして、会社の運営が効率的に行われている。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.04.22
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回答者 : SE1課
60代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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生涯エンジンニア宣言の理念で定年退職年齢を６５歳に引き上げているので６０歳定年の会社に勤めている方には、定年を待たずに、定年迎える数年前にぜひBOLDへの転職をお勧め
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.04.22
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回答者 : SE1課
60代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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ボールドで人を感動させたエピソードは？
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入社面接１回で即決。一週間で仕事が決められて、営業の親切さとスピード感に「感動」させれれた。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
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