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口コミ 776件
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株式会社ファンケルは、「美」（化粧品 等）と「健康」（健康食品）の領域を中心に、世の中の「不」の解消に取り組む企業。独自の品質基準と研究開発力を強みに、安全・安心にこだわった製品を提供。通信販売や直営店舗を通じて、美と健康の両面から豊かな生活の実現に貢献している。
口コミ 776件
回答者 107人
全口コミ 776件
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株式会社ファンケルの 現職社員による口コミ・評判一覧「成長・キャリア」
株式会社ファンケルの 「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.05.15
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回答者 : 生産技術職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ファンケルに入社後、成長できたことは？
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自分の思いで行動するのではなく、会社、所属部署の中で自分に求められている役割や仕事を考えて遂行できるようになった。
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成長できた理由は？
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周りの方に助けてもらえることが多く、自分も返したいと思うようになり、周りに意識を向けられるようになった。協調性を持ち、その場に合った臨機応変な対応で、円滑に仕事を進めていく必要がある。
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株式会社ファンケル 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.15
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回答者 : 総合職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ファンケルに入社後、成長できたことは？
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物事の捉え方が変わってきたことです。うまくいかない時に、以前は原因ばかりを考えてしまうこともありましたが、今は「この経験から何を学べるか」「次にどう活かせるか」と前向きに考えられるようになりました。失敗や壁にぶつかった時も、そこで止まるのではなく、学びに変えて次に進む姿勢が少しずつ身についてきたと感じています。
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成長できた理由は？
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社内で知見共有やコミュニケーションが活発なことが大きいと思います。自部署だけでなく、他部署の上司やメンバーと話す機会も多く、経験豊富な方から仕事の進め方や考え方を学べます。自分一人では得られない視点に触れられる環境があるからこそ、日々新しい学びがあります。すべてをすぐに吸収することは難しくても、自分なりに取り入れながら成長できる会社だと感じています。
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株式会社ファンケル 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.14
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回答者 : 総合職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ファンケルに入社後、成長できたことは？
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本当に少しずつだが、一人でできる仕事が増えてきたこと。
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成長できた理由は？
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OJTの方はもちろんだが、代理店の方からも知識を吸収し、教えてもらいながら遂行できたから。様々な人から教えてもらえるのもいいことだと感じた。
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株式会社ファンケル 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.14
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回答者 : 総合職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ファンケルに入社後、成長できたことは？
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周りの方に自分から働きかけて、協力を依頼し、取り組んだことがない事にチャレンジする点。
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成長できた理由は？
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配属後から、仕事を任せていただく事ができること。自分から、できることを探しに行き、行動しないと、仕事が進まないため。
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株式会社ファンケル 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.14
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回答者 : 総合職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ファンケルに入社後、成長できたことは？
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決断力
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成長できた理由は？
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締め切りのある案件は決めごとを進めていかなければ案件が進行しないから
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株式会社ファンケル 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.14
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回答者 : 研究職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ファンケルに入社後、成長できたことは？
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どんなことに対しても意味を見出そうとする姿勢を身に着けたこと
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成長できた理由は？
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所属している課の皆さんサポート・ご指導があったからです。
日々の業務のやり方を指導してくださるOJTの方は、どんな時でも手を止めて質問を聞いてくださり、入社して右も左も分からなかった私を、常に優しく見守り、困っている時には的確に導いてくださりました。また、上司や先輩はどんな些細なことも、なぜそうするのかという背景まで丁寧に教えてくださっており、日々の業務の理解を深め、単なる作業ではなく意味のある仕事として捉える視点を養うことができたと思います。
こうした、先輩方が日頃から示してくださるプロフェッショナルな姿勢と、温かくも的確なご指導が私の成長の源であったと、入社して1年をたった今振り返ってみて感じます。
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株式会社ファンケル 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.14
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回答者 : 総合職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ファンケルに入社後、成長できたことは？
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仕事において自分目線ではなく相手目線で考えるという思考回路が少し整ったのではないかと思います。
例えば、先方に依頼をする際など、基礎的なことですが相手に伝わる依頼の仕方を考えるということを念頭に置いて取り組んでいます。（最初はできていませんでした・・）
言葉の伝え方一つ一つにも気を付けています。
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成長できた理由は？
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失敗したことが理由の一つだと思っています。
この伝え方ではうまく伝えられないということを失敗から学びつつすこしずつ改善できるようになりました。
そのほかだと先輩社員からのアドバイスなども理由の一つです。
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株式会社ファンケル 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.14
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回答者 : 生産技術職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ファンケルに入社後、成長できたことは？
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以前よりも責任感を持って行動できるようになったと感じています。製造の仕事では、小さな確認漏れが品質に影響することもあるため、一つひとつの作業を慎重に行う意識が身につきました。
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成長できた理由は？
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先輩や上司の方々が丁寧に指導してくださり、分からないことを相談しやすい環境があったからだと思います。
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株式会社ファンケル 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.14
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回答者 : 総合職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ファンケルに入社後、成長できたことは？
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・発信できるようになったこと。
・遠慮をしすぎないようになったこと。
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成長できた理由は？
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・発信：以前は迷惑かなと声をかけるのをためらってしまったり、発言を遠慮してしまうことばかりでしたが、発信しないとその気持ちすらも周りに伝わらないと気付き、まずは発信しようと意識できるようになりました。
・遠慮しない：常に人の役に立ちたい気持ちがあるのに遠慮して何もできず、もどかしい日が続きましたが、チームの皆様が心理的安全性の確保に努めてくださったおかげで以前よりも解消されつつあります。
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株式会社ファンケル 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.14
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回答者 : 総合職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ファンケルに入社後、成長できたことは？
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入社当初は分からないことも多く、先輩や上司に確認しながら進めることが多かったですが、少しずつ経験を重ねる中で、一人で対応できる業務が増えてきました。特に電話応対では、最初は緊張することもありましたが、回数を重ねることで落ち着いて対応できるようになってきたと感じています。また、任せていただける業務が増えたことで、自分の中でも責任感が少しずつ強くなりました。
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成長できた理由は？
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OJTの先輩をはじめ、周囲の方々のフォローがあったからだと思います。業務について分かりやすく教えていただき、分からないことがあった時も質問しやすい環境を作っていただけたことで、少しずつ自信を持って取り組めるようになりました。また、定期面談の機会があったことで、自分の課題やできるようになったことを振り返ることができました。日々の業務の中で丁寧にサポートしていただいたことが、電話応対や一人で担当できる業務が増えたことにつながったと感じています。
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株式会社ファンケル 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.14
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回答者 : 総合職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ファンケルに入社後、成長できたことは？
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余裕を持って仕事に取り組めるようになった点に成長を感じています。
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成長できた理由は？
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日系企業ならではの仕事の進め方や考え方に触れられたからです。
単に結果だけを追うのではなく、周囲との連携や丁寧な確認、相手視点で物事を考える姿勢を重視する環境の中で、自然と視野が広がり、落ち着いて仕事を進める力が身についたと感じています。
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株式会社ファンケル 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.13
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回答者 : 研究職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ファンケルに入社後、成長できたことは？
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分析機器や品質評価の装置など複数の実験装置の操作を習得し、基礎的な実験スキルを着実に身につけることができた。特に胃消化シミュレータの装置においては、当初トラブルが頻発したものの、原因を一つ一つ解消することで安定稼働を実現し、装置の稼働率向上にも貢献できた。
研究所や部署での発表において、積極的に質問するなど、以前に比べ主体的にもなった。
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成長できた理由は？
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上司や部署のメンバー、そうさせてくれる環境のおかげだと思う。完全ではないけど、思ったことを言える環境や挑戦させてくれる環境は、今の自分をたらしめる大きな理由だと思う。
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株式会社ファンケル 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.13
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回答者 : 総合職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ファンケルに入社後、成長できたことは？
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相手に興味を持てるようになりました。
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成長できた理由は？
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自分の視座を高めるためには視野の広さと多くの視点が必要ということに気づき、店舗やポップアップなどのお客様の生の声を聴くことができるイベントに積極的に参加するようになったからです！
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株式会社ファンケル 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.13
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回答者 : 研究職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ファンケルに入社後、成長できたことは？
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入社して1年が経ち、以前よりも自分の意見をしっかり伝えられるようになったと感じています。
配属当初は、周囲には知識や経験が豊富な先輩方ばかりだったため、「自分の考えを発信してよいのだろうか」と遠慮してしまうこともありました。しかし仕事を進める中で、経験年数に関係なく、一人ひとりの視点や気づきが大切にされていることを実感し、少しずつ自分の考えを言葉にできるようになりました。今では、疑問に感じたことや改善案も、自分なりの考えを持って発信することを意識しています。
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成長できた理由は？
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成長できた理由は、入社後の研修や日々の業務を通して、多角的に会社やお客様について学ぶ機会があったからだと思います。
新人研修では企業理念について学び、さらに店舗や工場での研修を通して、自社商品のこだわりや現場ならではの課題にも触れることができました。また、お客様と関わる機会の中で、実際の声や想いを知れたことも大きな経験になっています。
配属後、こうした幅広い経験をしている人は意外と多くないことを知り、自分だからこそ持てる視点があるのだと感じるようになりました。周囲もその意見をしっかり受け止めてくれる環境なので、今では学んできたことをもとに、自信を持って発言できるようになったと感じています。
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株式会社ファンケル 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.13
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回答者 : 生産技術職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ファンケルに入社後、成長できたことは？
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学ぶ立場から教育担当として新入・中途社員などのOJT教育を任されるようになってきた点です。
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成長できた理由は？
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どんな仕事にも責任感を持って、積極的に学び取り組んできた結果、上長やチームメンバーに信頼していただけるようになってきたからだと考えます。
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