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AZAPAエンジニアリング株式会社 の「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判

AZAPAエンジニアリング株式会社は、自動車の制御開発を主軸に、製品開発・設計・評価・試作品製作に至るまでの製品開発を一貫して請け負うエンジニアリング企業。自動車開発をはじめ次世代モビリティの実現に向け、技術革新を推進している。

回答者 106人 全口コミ 309件

AZAPAエンジニアリング株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「働く魅力」

AZAPAエンジニアリング株式会社の 「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判

AZAPAエンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.08.26
回答者 : エンジニアリング事業部
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
休めないということも無く、ライフワークバランスも取れていると思しますし、自分の努力も給与に反映され、会社の状況等も社員に、共有する風土もあります。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
自分自身の努力が給与にも反映されていると思います。
また、社員の意見についても社長や役員の方達も親身に聞いてくださり、頭ごなしに否定するということはありません。
自身のモチベーション次第ではありますが、しっかり成長出来る環境だと思います。

AZAPAエンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.08.26
回答者 : エンジニアリング事業部
30代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
給料がいい、頑張れば反映されるし上がり方もわかりやすいのでやる気が出る。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
自分の経験を活かして業務が改善された時

AZAPAエンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.08.25
回答者 : エンジニアリング事業部
40代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
勤務地が愛知、大阪、広島、神奈川、浜松、福岡等あるが基本的に希望勤務地に
就業できることです。(大手自動車メーカー、建機メーカー等が赴任先)
長年自動車業界の技術派遣や自動車整備士等で成果は出しているのに昇給が見合っていないと思っている方はAZAPAengに転職することで約50~100万ぐらい年収アップするかもです。(私は約100万up)
毎年の人事考課システムでしっかり成果をアピールすることにより約8~13%の昇給が期待できます。
中小企業だからこそ大企業より自分の意見を言うことができ、聞き入れてくれる環境もあるので意見が通ることもあります。
客先常駐の勤務が主ですが、客先との関係性も一緒に飲み会等するほど良好です。
また自動車に関する知見(特に整備士)があれば、客先の業務で知見・技術で100%以上の成果を発揮することもあります。
客先の最新技術のコアの開発に携われる業務なので大変ですがやりがいがあり、我々の意見が開発方針に影響を与えています。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
不具合を徹底的に発見して潰し、製品として恥ずかしくない次世代自動車を世に送り出すこと。
仕様には明確にできない不具合が特定の条件下で再現することを特定し、市場不具合対策に貢献して長年不具合で悩んでいた客先から感謝されたことからやりがいを感じてます。

AZAPAエンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.08.25
回答者 : エンジニアリング事業部
30代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
福利厚生の制度が整っており働きやすいため。

AZAPAエンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.08.24
回答者 : エンジニアリング事業部
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
弊社はTier0.5という独自のポジションにあるため、メーカーに近い位置で仕事をすることができます。エンジニアリング企業は一般的に多重下請け構造の3次請け以下であることも多く、この点は他のエンジニアリング企業とは異なるメリットだと思います。また多重下請け構造では階層が深い位置にあるほど開発納期や工数がシビアになることも多くワークライフバランスを考えることが難しくなりがちですが、その点においても弊社はメーカーに近い位置にあることにより、もちろん部署や担当業務にもよりますが、一般的なエンジニアリング企業やその他IT企業と比べても、長時間の残業や休日出勤をしている社員は少なく、安定して長く働きやすい環境になっていると思います。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
完成車メーカーに近い位置で働く中で、自身が携わったシステムが実物の商品として見られるとき。

AZAPAエンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.08.24
回答者 : エンジニアリング事業部
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
ロボットコンテストやCM展開など、組織としての対外的な取り組みに挑戦的な風土であり、前に進む意識を社員と共有する為に、定例会や社内教育を定期的に開催してくれている。
また、単に挑戦的なだけではなく、そうした挑戦の中で会社が得た知識・経験・成果を社員にしっかりと還元してくれる為、組織の一員としての帰属意識を培うことができる。

AZAPAエンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.08.24
回答者 : エンジニアリング事業部
30代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
私が仕事において胸を張れる(誇りを持てる)と感じる瞬間は、新しいことにチャレンジした際に起こる問題の解決ができた時です。
新しいことにチャレンジする時は、まだ誰も答えを持っていないような様々な問題に直面することが往々にしてあります。
わからないことだらけで何から手をつけていいのかどうか悩むこともあります。
それでも、その問題に対して仮説を立てて検証を繰り返し繰り返し実施していくことで、少しずつ少しずつ前に進んでいき、最終的に問題の原因を突き止め、解決できた時はとても達成感がありますし、周囲の人から労いの言葉をいただいたりして嬉しくなります。
そんな時にこの仕事面白いな、やっていてよかったなと思います。

AZAPAエンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.08.23
回答者 : エンジニアリング事業部
30代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
自身の考えを提案しやすい環境だと考える。そのため、やる気と実績を出せる能力があれば、年齢に関係なく責任ある仕事にアサインしてもらえ、また給与も実績を考慮し査定する風土があると考える。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
委託案件に対し、自身の裁量でプロジェクトマネジメントを行い、クライアントの求めるアウトプットを納品できた時。また、実績にクライアントから評価を頂き、案件を拡大できた時に、やりがいを感じる。

AZAPAエンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.08.23
回答者 : エンジニアリング事業部
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
話しかけやすい方が多く、業務やプライベートに関する相談を行いやすい。

AZAPAエンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.08.23
回答者 : エンジニアリング事業部
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
・働きやすく、比較的個々人の融通が利く点
・技術系の職場のため、理工系からの採用がほとんどであり、バックグラウンドの似通った人が多い

AZAPAエンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.08.22
回答者 : エンジニアリング事業部
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
若手であっても活躍できる点。その分責任も増えるが、スキルアップを目指したい人にはおすすめ。

AZAPAエンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.08.22
回答者 : エンジニアリング事業部
30代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
ベンチャー企業らしく働いて成果のある人は認められる文化がある。給与も平均年収を上げようとする気概が社長から感じられ実際に上がった人も多いだろう。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
技術開発をしていて計画を立て仮説を考えその説が立証され成果に繋がった時に胸を張れると感じます

AZAPAエンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.08.21
回答者 : エンジニアリング事業部
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
同業他社と比較すると、給与面ではそこそこいいと思います。頑張ったら頑張った分だけ評価に反映されていく印象で普段のモチベーションにも繋がると思います。
また、社長含む上位層への相談事項もしやすいので風通しもいいと思います。

AZAPAエンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.08.21
回答者 : エンジニアリング事業部
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
弊社の会社の特徴としては、ベンチャー気質ということがあげられます。
評価制度も年功序列ではなく力がある人が上に行ける様なシステムです。
風通しもよく、社員同士も活発に会話している印象があります。
自分の力をつけたい人、チャレンジしたい人は弊社にあっているのではないかと思います。また、仕事に人間関係を重きに置いている人は良いかもしれません。

AZAPAエンジニアリング株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.08.21
回答者 : エンジニアリング事業部
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
■おすすめポイント
・社員の平均年齢が若く、柔軟な発想や対応ができるところ
平均年齢が33歳と若く、若手が多く活躍している会社となります。
そのため新しい発想や着想に対しては「ひとまず一度やってみる」とチャレンジ精神が旺盛な部分が魅力的かと思います。

・新しい提案や取り組みを積極的に会社が受け入れ、支援してくれるところ
会社自体が比較的若いため、制度的に不十分な部分や業務プロセスが未成熟な部分もありますが、それらの改善案や提案は、積極的に受け入れようとしてくれます。
また、他社開催のセミナーなどへの参加も推進しており、自己研鑽などには会社からの支援を受けることが可能です。

・働きやすい環境づくりを推進しているところ
先にも記載しましたが、比較的年齢層が若いため職場環境としてはかなり自由な雰囲気となります。服装についてはオフィスカジュアルを採用しており、シャツ+スラックスの方もいれば、Tシャツで勤務されている方もいます。また、必要な備品についても必要に応じて導入してくれるなど、職場環境の改善にも取り組んでいます。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
上流工程から開発に携わることができ、システム全体の設計検討から実装、検証、納品まで携わることができます。規模が大きい分、大変な部分も多々ありますが、得られる経験も多く、お客様の声がじかに聞ける部分は、この仕事をしていて誇りに感じられる部分だと思います。
また、プロジェクトを通じてスキルが大きく成長している部分を感じることができ、様々な開発経験を積むことができる部分は、自身のスキルアップに直結するため、大きなメリットとも感じています。プロジェクトは数か月から1年程度の長さで実行され、それが完了されると新たなプロジェクトにアサインされ、これまでの知見や経験を活かしつつ、新しい技術やスキルを得ることが可能です。業界の最前線で、常に新しい知識に触れる機会があるため、新しいことに触れていきたいと思う人にはマッチするかと思います。

会社概要

URL
https://www.azapa-eng.co.jp/
事業概要
自動車業界を中心とする技術提供、エンジニアリング支援
所在地
愛知県名古屋市中区錦 2-4-15 ORE錦二丁目ビル 3F
代表者
井村 佳人
設立
2009年4月
資本金
3,000万円
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