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口コミ 77件
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システム開発を中心に、システム運用・監視、インフラ構築などのITサービスを展開する株式会社TBC。システムコンサルティングからアプリケーション開発、ネットワーク・サーバ構築、24時間365日の運用監視まで幅広く手がけている。
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回答者 9人
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株式会社TBCの 現職社員による口コミ・評判一覧「働き方・ワークライフバランス」
株式会社TBCの 「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.09.15
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回答者 : 開発
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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就業先にも寄りますが、リモートワークや、地方出身の方などは実家帰省しながら仕事を行うことができる点です。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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休みの日も含めて1～2週間ほど地元に滞在できるので、いい息抜きになっている。
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株式会社TBC 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.09.15
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回答者 : データ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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休暇は非常に取得しやすいと感じます。
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株式会社TBC 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.09.14
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回答者 : 運用・監視
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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現場にもよるが、休暇がとりやすく、残業は少ない
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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趣味などに時間がとりやすい
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株式会社TBC 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.09.14
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回答者 : データ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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働きやすさに繋がる制度としては、有給の取りやすさに加えて、ワーケーションや在宅勤務など状況に応じて柔軟に働ける仕組みだと思います
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株式会社TBC 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.09.11
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回答者 : 運用・監視
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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柔軟に休みが取れること
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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通院とかに行きやすい
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株式会社TBC 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.09.10
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回答者 : 運用・監視
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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常駐先の理解もあり、リモートワークを多く取り入れてもらえている点は大きいです。
また、業務の進め方についてもある程度の裁量を任せてもらえており、自分でスケジュールを組み立てながら作業を進められる点も働きやすさにつながっています。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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通勤時間を子供と過ごす時間に使えるので、とても助かっています。
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株式会社TBC 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.09.07
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回答者 : インフラ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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業務に必要な資格の取得費用の補助と資格手当が充実が充実しているところが当社らしいところだと思います。
資格手当は取得後何年まで等の期間の定めがないこと、eラーニングが利用できること、資格取得に向けて切磋琢磨し合う雰囲気もあることから、資格取得へのモチベーションが向上しやすい環境だと思います。
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株式会社TBC 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.09.04
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回答者 : インフラ
40代 | 男性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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体調面、精神面、家庭状況などでかなり配慮してもらえます。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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だいぶ助かってる人はいると思いますし、私も助かってます。何かあったらまずは相談してみましょう。
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株式会社TBC 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.09.04
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回答者 : 運用・監視
50代 | 男性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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無駄な残業がないため、プライベートの時間を多く利用できます。また有給休暇取得率も高い現場です。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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現場への移動時間は比較的長いにもかかわらず、家での時間が確保できることに役立っています。
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