ドクターキューブ株式会社 の「仕事の原動力」に関する現職社員の口コミ・評判
ドクターキューブ株式会社は、創業以来25年間 診療予約システムに特化して、自社で開発・販売・サポートを一貫して行っているIT企業。
北海道から沖縄まで全国の診療所で、6,000件以上がドクターキューブ㈱のシステムを使用しており、市場シェアNo1。
口コミ 967件
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ドクターキューブ株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「仕事の原動力」
ドクターキューブ株式会社の 「仕事の原動力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : その他
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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はじめはうまく医院様の要望を聞き取ることができなくて大変でしたが、
たくさんの情報を聞き取ろうとする姿勢を続けることで、
質問の意図がすんなり伝わるようになり、応対もスムーズになりました。
応対がスムーズになっていくことがモチベーションになっています。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : フィールドエンジニア
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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Qubeの操作説明をしている際に、「これだったら業務が大幅に楽になる!」と言っていただけました。その時に、自分が誰かの役に立つことができていると実感しもっと頑張ろうと思いました。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : その他
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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他の人の役に立てたとき。仕事はチームとして行うものだと思うので、他の人の役にたてたら達成感があるから。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : テクニカルサポート
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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前までの自分ならこんなことできなかったな、、と思えるような、できることが増えていく瞬間の喜びがモチベーションです。入社当初は右も左もわからなかったのですが、日ごとに成長できていると感じられたのがきっかけです。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : テクニカルサポート
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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業務を通して医院様のお役に立っていると感じることができること。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : その他
20代 | その他 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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人に感謝されること。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.30
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回答者 : 開発
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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給料。
同業他社より多いと思う。
昇給額は少ないと思ったが勤続年数が少ないと仕方ないかもしれない
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.30
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回答者 : フィールドエンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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医院様に喜んで頂ける瞬間に立ち会った時の感動がモチベーションです。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.30
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回答者 : 開発
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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自分でしっかり納得したうえで実装や調査返答などができていると感じています。
複数の対応方針があるときや、お客様の希望が自身の意見と食い違っているときなどに、きちんと自分の意見も伝えて検討を重ねて、納得したうえで実装できるのが良い点だと思います。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.30
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回答者 : テクニカルサポート
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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「良い会社だな~」と感じながら働けることが、仕事のモチベーションになっております。
相手が医院様なので、先生や受付のスタッフの方から「ありがとう」と感謝されることは当然うれしいことですし、やりがいでもあります。
しかし、それ以上に会社が好き(仕事内容や職場の雰囲気など)という事が大きいと感じています。
大きな会社というわけではありませんが、胸を張れる良い会社という事が一つ働く上でのモチベーションになっています。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.30
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回答者 : フィールドエンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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医院様に喜んでいただけることが一番のモチベーションです。
人と何かを作り上げることがもともと大好きで医院様のご要望などをお聞きして、
応えいていく中で感謝や喜びも言葉をいただいた際にはとてももちーべションになります。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.30
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回答者 : テクニカルサポート
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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偶然にも周りに医療従事者の方が多く、仕事の話をしていると、予約システムや電子カルテの話をすることもあります。実際に現場に立たれている方が医療ITシステムありきで話をされていると、「この当たり前となった医療環境を守り続けることに意義がある」と感じ、仕事へのモチベーションとなっています。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.30
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回答者 : フィールドエンジニア
20代 | その他 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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実際に現地でお客様と関わる機会が多いことで直接感謝やお褒めの言葉をいただくこともあり、それがモチベーションになっています。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.30
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回答者 : その他
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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実際に医院様から感謝のお言葉をいただいた際に自分の仕事が役に立っている実感がわきました。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.30
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回答者 : フィールドエンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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私は自身の成長を感じながら働けることがモチベーションです。
入社当初は医療業界、IT業界どちらにも知識がなく、
分かることよりも分からないことの方が多い毎日でした。
しかし、部署の先輩・上長や、他部署の方がとても優しく接してくださり、
質問をしても快く答えていただけるおかげで、少しずつ分かることが増え、
医院様からのご希望にも複数案で提案させていただけるようになってきました。
自身の努力が業務に反映されたことを実感できる場面が多いため、
毎日楽しく働くことができています。
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