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note しらすをはじめとする小魚の水産加工品を製造・販売する企業です。安定した原材料の確保と徹底した品質管理のもと、安全で安心な食品を全国の食卓へ届けています。国内での強固な生産体制に加え、海外への事業展開も積極的に進め、「食のグローバル企業」を目指しています。
回答者 99人
全口コミ 526件
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株式会社ヤマイチの 現職社員による口コミ・評判一覧「合う人・合わない人」
株式会社ヤマイチの 「合う人・合わない人」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.06.21
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回答者 : 製造
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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気配りができる方
課全体の仕事を終わらせないと行けないため
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合わない人はどんな人？
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物静かな方
積極的にコミュニケーション取らないと業務が円滑に進まない
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株式会社ヤマイチ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.06.21
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回答者 : 製造
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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人材教育の体制が整ってるとは言えないので、自分から学んで成長する意識がある人。
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合わない人はどんな人？
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教えてもらう、指示をもらう前提で仕事をする人。
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株式会社ヤマイチ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.06.21
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回答者 : 製造
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自分考えて方をもち意見が言える人
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合わない人はどんな人？
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体調管理のできない人
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株式会社ヤマイチ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.06.20
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回答者 : 設備
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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合わない人はどんな人？
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立ち仕事が苦手な方や魚が苦手な方、挨拶できない人
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株式会社ヤマイチ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.06.19
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回答者 : 製造
60代 | 男性 | 中途入社 | 21年～ | パート・アルバイト -
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どんな人にとって良い会社？
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守りの強い人
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合わない人はどんな人？
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社会人として一般的な常識が著しく欠落している人
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株式会社ヤマイチ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.06.19
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回答者 : 生産管理
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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会社の方針を理解してついていける人材。ついていけずに辞めていく人を見てきたから。
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合わない人はどんな人？
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安定した収入を求めている人。
利益による決算の有無などで年収が大幅に変わってしまう為。
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株式会社ヤマイチ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.06.19
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回答者 : 生産管理
40代 | 男性 | その他 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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周囲との協力を大切にできる人にとって良い会社だと思います
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合わない人はどんな人？
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チームワークを重視していない人
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株式会社ヤマイチ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.06.19
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回答者 : 総務
70代以上 | 男性 | 中途入社 | 21年～ | パート・アルバイト -
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どんな人にとって良い会社？
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真面目に成長しようと思う人。
成長意欲がありレベルアップに繋がる為
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合わない人はどんな人？
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そこそこ働きたい人。
仕事が雑になる。
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株式会社ヤマイチ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.06.19
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回答者 : 生産管理
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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周りと協力して仕事を進めることができる方、自分の仕事に責任をもって取り組める方。
自分に与えられた仕事のトラブル等に早く気づき、他の人と協力をしないと業務全体の動きを止めてしまうケースがあります。自分の手に負えないアクシデントが起きた場合には報告、協力要請が必須です。
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合わない人はどんな人？
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自分のマイナスな雰囲気・空気を周りにも与えてしまう方。
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株式会社ヤマイチ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.06.19
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回答者 : 情報システム
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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相手の意見や意思を尊重しつつ、自分の考えもきちんと伝えられる方にとって良い会社だと感じています。
社員数が比較的少ないため、同じメンバーとのコミュニケーションの機会が多くなりやすい環境です。
そのため、円滑に業務を進めるには、相手への配慮を持ちながらも、自分の意見を適切に発信していくことが重要になります。
仮に意見の食い違いや人間関係の衝突があった場合でも、対話を通じて解決していこうとする姿勢が求められるため、主体的かつ建設的にコミュニケーションを取れる方にとっては働きやすい環境だと感じています。
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合わない人はどんな人？
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製造現場においては、作業内容が不明確な状況で自己判断だけで行動してしまう方は合わないと感じます。
食品を扱う職場であるため、小さなミスであっても大きな影響につながる可能性があります。そのため、不明点がある場合には自己判断に頼らず、適切に上長へ確認を取りにいける方が求められると考えています。
また、総務業務においては、インシデントやトラブル発生時に状況の切り分けを行わず、上長に対応を一任してしまう方もミスマッチになりやすいと感じます。
報告は最優先ですが、上長が常に対応できるとは限らないため、初期対応としてある程度の切り分けや状況整理を自ら行う姿勢が重要です。
そうした対応ができない場合、結果として対応が後手に回る可能性があるため、主体的に問題解決へ取り組める方が望ましいと考えています。
また、こうした経験は自身の成長にもつながるため、積極的にチャレンジできる方に入社いただきたいと感じています。
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株式会社ヤマイチ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.06.19
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回答者 : 製造
60代 | 男性 | 新卒入社 | 21年～ | パート・アルバイト -
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どんな人にとって良い会社？
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真面目に働きたい人、
間違った道に進まない、
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合わない人はどんな人？
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いい加減な人、仕事がいい加減になる、
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株式会社ヤマイチ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.06.19
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回答者 : 商品開発
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自分で考え、より良くしていきたいという思いを持っている人にとって、とても良い環境だと思います。決められたことを淡々と進めるよりも、「どうしたらもっとお客様に喜んでもらえるか」「どうすれば品質や価値を高められるか」を考えながら行動できる人が活躍しやすい会社です。
また、誠実にものづくりや仕事に向き合いたい人にも向いていると感じます。当社では価格で勝負するのではなく、品質の追求や信頼を積み重ねることを大切にしています。安心・安全を前提に、お客様や仲間、生産者への感謝を持ちながら仕事に取り組む文化があります。自分の仕事に誇りを持ち、長く価値を生み出していきたい方には大きなやりがいのある環境だと思います。
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合わない人はどんな人？
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仕事を自分だけで完結させたい方や、決められたことだけをこなしたいという考え方の方は、当社の環境とは少し合わないかもしれません。
また、価格や効率だけを優先するのではなく、品質や安全、誠実さを大切にしながら、お客様に感動を届けることを目指しています。そのため、現状維持を望むよりも、「もっと良くできないか」「お客様に喜んでいただくために何ができるか」を考え、主体的に挑戦できる方の方が活躍しやすい環境だと思います。
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株式会社ヤマイチ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.06.19
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回答者 : 製造
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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与えられた仕事について、常に効率よく改善できる事はないかを考えることが出来る人。
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合わない人はどんな人？
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目先の仕事しかできない人。仕事は段取りが重要であり、先々の仕事から逆算して今何をすべきか、いつまでになにをすべきかを考えられないようでは効率の良い仕事は行なえない為。
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株式会社ヤマイチ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.06.19
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回答者 : 製造
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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会社で働く全ての人の成長と自分の成長を望む方
何事へもチャレンジする意欲がある方
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合わない人はどんな人？
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言われたことをやるだけのロボット人間
チャレンジ意欲が無く、否定から入る人間
成長を望まない人間
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株式会社ヤマイチ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.06.18
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回答者 : 人事
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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情熱を持って仕事に取り組める人が向いていると思います。自社の製品や考え方に共感し、情熱を持って取り組むことで、その熱意が新たな挑戦への原動力となります。その結果、自身の成長だけでなく会社の発展にもつながり、双方にとって良い循環を生み出せると考えます。
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合わない人はどんな人？
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完全リモートワークを希望し、周囲とのやり取りを最小限にして一人で仕事を進めたいと考える人は、あまり合わないかもしれません。チームや周りとのコミュニケーションや連携を大切にする環境だからこそ、そのように感じます。
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