株式会社LULL の「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判
IT人材の育成を軸に、人材派遣やWEB開発、キャリア支援を行う株式会社LULL。企業理念として「人を創り、価値を創る」を掲げ、社員をプロフェッショナルとして育てることで、顧客に価値あるサービスを提供し続けています。
口コミ 234件
回答者 72人
全口コミ 234件
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株式会社LULLの 現職社員による口コミ・評判一覧「働き方・ワークライフバランス」
株式会社LULLの 「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2023.08.20
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回答者 : TF事業部 (エンジニア)
30代 | 女性 | 0～3年 | 契約社員 -
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女性の働きやすさを感じるのはどんな点？
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いま現在結婚/出産等を経験していない為、女性にとっての働きやすさという点ではあまり感じられていない。
また、生理休暇がなく休んだ場合欠勤になってしまう点も働きやすさを感じられない。
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株式会社LULL 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2023.08.19
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回答者 : DC事業部 (本社)
30代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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女性の働きやすさを感じるのはどんな点？
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女性だからといって差別をするような雰囲気はありません。
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株式会社LULL 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2023.08.19
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回答者 : TF事業部 (エンジニア)
30代 | 女性 | 0～3年 | 契約社員 -
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女性の働きやすさを感じるのはどんな点？
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男女関係なく役職についていたり、重要な仕事を任されたりするから。
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株式会社LULL 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2023.08.18
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回答者 : TF事業部 (エンジニア)
20代 | 女性 | 0～3年 | 契約社員 -
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女性の働きやすさを感じるのはどんな点？
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役員に女性がいない
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株式会社LULL 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2023.08.18
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回答者 : TF事業部 (エンジニア)
20代 | 女性 | 0～3年 | 契約社員 -
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女性の働きやすさを感じるのはどんな点？
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仕事内容・イベントにおいて「女性だから」という念頭がなく、平等である雰囲気を感じるため。
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株式会社LULL 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2023.08.18
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回答者 : TF事業部 (エンジニア)
30代 | 女性 | 0～3年 | 契約社員 -
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女性の働きやすさを感じるのはどんな点？
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理由が体調不良であっても月に２回欠勤すると強制的に本社面談になるため。
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株式会社LULL 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2023.08.18
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回答者 : TF事業部 (エンジニア)
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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女性の働きやすさを感じるのはどんな点？
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役員は男性ですが、その他の役職については男女問わず活躍されており、「女性だから」と諦める雰囲気を感じないため
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株式会社LULL 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2023.08.18
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回答者 : TF事業部 (エンジニア)
20代 | 女性 | 0～3年 | 契約社員 -
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女性の働きやすさを感じるのはどんな点？
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他の会社に比べて女性の方が多いと思うからです。
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株式会社LULL 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2023.08.18
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回答者 : TF事業部 (エンジニア)
30代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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女性の働きやすさを感じるのはどんな点？
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女性が多く、女性の管理者も2名いるため。また、会議など意思決定の場における発言のしやすさに関しても男女差はないように思われるため。産休・育休も取りやすいと思われるため。
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株式会社LULL 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2023.08.18
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回答者 : TF事業部 (エンジニア)
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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女性の働きやすさを感じるのはどんな点？
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男女関係なく交流があるため
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株式会社LULL 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2023.08.18
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回答者 : TF事業部 (エンジニア)
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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女性の働きやすさを感じるのはどんな点？
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男女差を感じたことがないから
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株式会社LULL 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2023.08.18
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回答者 : TF事業部 (本社)
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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女性の働きやすさを感じるのはどんな点？
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女性の社員が多い気がするので
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株式会社LULL 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2023.08.18
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回答者 : コーポレート本部/コワーキング事業部
20代 | 女性 | 0～3年 | 派遣社員 -
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女性の働きやすさを感じるのはどんな点？
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特に不自由はしていないので
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株式会社LULL 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2023.08.18
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回答者 : TF事業部 (エンジニア)
20代 | 女性 | 0～3年 | 派遣社員 -
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女性の働きやすさを感じるのはどんな点？
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優遇がきくこと
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株式会社LULL 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2023.08.18
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回答者 : TF事業部 (エンジニア)
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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女性の働きやすさを感じるのはどんな点？
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コンサル担当や講師に女性も多く在籍するため。昇給条件が明確で、性別に関わらず活躍できると感じるため。
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