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回答者 12人
全口コミ 205件
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株式会社ジャストファインの 現職社員による口コミ・評判一覧「辞めなかった理由」
株式会社ジャストファインの 「辞めなかった理由」に関する現職社員の口コミ・評判
- NEW 口コミ投稿日：2026.10.13
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回答者 : 管理職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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辞めようと思ったことは？
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業務請負を行う事業部から派遣部門へ部署異動を打診される前は退職しようと感じていた。
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辞めずに踏みとどまった理由は？
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当時は、ソリューション営業としての力量不足を痛感し、思うように成果を出せないことに悩んでいました。さらに、上司や中途採用で入社した社員が退職していく状況もあり、自分自身の将来や会社からの期待について不安を感じることもありました。周囲から期待されていないのではないかと感じたときは、特に苦しかったです。
それでも踏みとどまれたのは、ここで諦めてしまえば、自分自身も成長できないまま終わってしまうと感じたからです。成果が出ないことを環境のせいにするのではなく、今の自分に足りないものは何か、どうすれば成果につなげられるのかを考え、行動を続けようと思いました。
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株式会社ジャストファイン 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由
- NEW 口コミ投稿日：2026.10.13
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回答者 : 管理職
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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辞めようと思ったことは？
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入社してから現在まで、退職を考えたことは一度もありません。
もちろん、仕事をするうえで課題や難しさを感じる場面はありますが、それ以上に日々の仕事にやりがいや成長を感じています。
特に、入社から約半年でマネジャーという責任あるポジションを任せていただき、自分自身の努力や成果を正当に評価してもらえる環境に、大きな魅力を感じています。
現在は沖縄オフィスのマネジャーとして、メンバーとともに目標を追いかけ、組織を成長させていくことにやりがいを感じており、これからもこの環境で新たな挑戦を続けていきたいと考えています。
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辞めずに踏みとどまった理由は？
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仕事で壁にぶつかった時も、上司や周囲の方々に相談できる環境があり、一人で抱え込まずに取り組めたことが大きかったと感じています。
また、自分自身の取り組みや成果を評価していただき、入社から約半年でマネジャーという重要なポジションを任せていただけたことは、大きな転機になりました。
期待して任せてもらえたからこそ、その期待に結果で応えたいという気持ちが強くなりました。
現在は、沖縄オフィスのメンバーとともに目標を達成し、組織をさらに成長させていくことが、大きなモチベーションになっています。
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株式会社ジャストファイン 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由
- NEW 口コミ投稿日：2026.10.13
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回答者 : 管理職
30代 | 男性 | その他 | 4年～10年 | 正社員 -
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辞めようと思ったことは？
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本気で辞めようと思ったときは思い返せばなかったと思います。
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株式会社ジャストファイン 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由
- NEW 口コミ投稿日：2026.10.09
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回答者 : Sales
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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辞めようと思ったことは？
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あります。。。
責任ある立場で、、組織を成長できなかったこと、組織が崩壊してしまったこと。
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辞めずに踏みとどまった理由は？
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仲間が助けてくれる。
サポートしてくれる。
全力で支えてくれる。
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株式会社ジャストファイン 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由
- 口コミ投稿日：2026.10.07
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回答者 : Sales
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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辞めようと思ったことは？
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正直、仕事が忙しくて余裕がなくなったときに、「辞めたいな」と思ったことはあります。
特に、やることが重なって自分の思うように仕事を進められなかったときは、しんどいと感じることもありました。
ただ、周りに相談したり、少しずつ仕事に慣れていく中で乗り越えることができました。今では、当時の経験も自分の成長につながっていると感じています。
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辞めずに踏みとどまった理由は？
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踏みとどまれた一番の理由は、周りの人に支えてもらえたことです。
仕事がうまくいかず悩んでいたときに、周りから「最初から全部できなくて大丈夫」と声をかけてもらい、気持ちが楽になったことを覚えています。
その後、少しずつできることが増えて、スタッフさんや施設から頼ってもらえる機会も増えました。
「自分も少しずつ成長できている」と感じられるようになり、もう少し頑張ってみようと思えたことが、踏みとどまったきっかけです。
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