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回答者 53人
全口コミ 177件
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株式会社阿波銀行の 現職社員による口コミ・評判一覧「教育環境・制度」
株式会社阿波銀行の 「教育環境・制度」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.08.23
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回答者 : 総合職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長につながる制度や学習機会は？
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県外留学により早期に県外支店の雰囲気が味わえたこと
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学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている？
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高いレベルで仕事をしている人はたくさんいるということ。自分も同じようになりたいというモチベーションの確保に生かされている。
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株式会社阿波銀行 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度
- 口コミ投稿日：2026.08.20
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回答者 : 総合職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長につながる制度や学習機会は？
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預かり資産研修では、お客さまのニーズをヒアリングする際にどの資料を用いてどう進めたら良いのか、そしてそれぞれのニーズに沿った商品の説明をロープレ方式で学ぶことができました。
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学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている？
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お客さまへ商品を案内する際に活かされています。
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株式会社阿波銀行 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度
- 口コミ投稿日：2026.08.20
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回答者 : 総合職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長につながる制度や学習機会は？
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若手の研修が充実している
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学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている？
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実践的な学びができる
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株式会社阿波銀行 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度
- 口コミ投稿日：2026.08.20
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回答者 : 総合職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長につながる制度や学習機会は？
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新入行員研修が充実している。
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学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている？
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一年目で幅広い業務に実際に携わることで、銀行業について広く学ぶことができる。
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株式会社阿波銀行 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度
- 口コミ投稿日：2026.08.20
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回答者 : 総合職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長につながる制度や学習機会は？
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より実践的な研修
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学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている？
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現場でそのまま生かされている
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株式会社阿波銀行 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度
- 口コミ投稿日：2026.08.20
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回答者 : 総合職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長につながる制度や学習機会は？
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定期的な若手行員研修。
同期と会うことで刺激になる。
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学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている？
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日々の営業活動に活かしています。
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株式会社阿波銀行 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度
- 口コミ投稿日：2026.08.20
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回答者 : 総合職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長につながる制度や学習機会は？
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若手研修で色々な業務に携わることができ今の自分にとってやってみたい業務を見つけることができ、かつ素晴らしい環境で取り組むことが出来ております。
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学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている？
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昨年までのインストラクター制度からの経験によりある程度自分でタスクを出来るようになりました。
また、能動的に動く重要性も分かり成長につながって行くと思うのでまずは量を意識しながら行動をしていきたいと思います。
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株式会社阿波銀行 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度
- 口コミ投稿日：2026.08.20
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回答者 : 総合職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長につながる制度や学習機会は？
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若手研修。
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学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている？
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業務を選ぶ時に参考になった。
実践する事で自分がその仕事をしているイメージを作ることができた。
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株式会社阿波銀行 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度
- 口コミ投稿日：2026.08.18
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回答者 : 総合職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長につながる制度や学習機会は？
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新入行員研修がしっかりしているところ
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学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている？
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研修で学んだことは必ず支店での業務に役立ちました。
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株式会社阿波銀行 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度
- 口コミ投稿日：2026.08.17
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回答者 : 総合職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長につながる制度や学習機会は？
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新入行員研修の中でも県外支店に研修制度で学べたことは良かった。
県内だけではなく県外の規模の大きな法人先を見ることができ勉強になった。
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学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている？
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法人先のお客さまに幅広く提案をできるようになり、お客さまのために行動できるように繋がっていった。
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株式会社阿波銀行 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度
- 口コミ投稿日：2026.08.17
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回答者 : 総合職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長につながる制度や学習機会は？
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研修制度が豊富で内容もわかりやすい。
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株式会社阿波銀行 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度
- 口コミ投稿日：2026.08.17
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回答者 : 総合職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長につながる制度や学習機会は？
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研修が多くあり自分が学びたいことが学べる。
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株式会社阿波銀行 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度
- 口コミ投稿日：2026.08.16
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回答者 : 総合職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長につながる制度や学習機会は？
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新入行員研修が成長に繋がっていると思います。新入行員は約1年間研修を受けます。毎月研修所で業務について学び、各支店でそれを実践するというサイクルを繰り返します。毎月支店で実践する課題が決まっているため、配属支店による経験のばらつきが少なく、幅広い業務を学べました。預金、融資、渉外をそれぞれ研修で経験できたため、その後のキャリアを考える上でも役立ちました。また、毎月の研修で同期と切磋琢磨できたことも、仕事をするモチベーションになり、有意義なものになりました。
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株式会社阿波銀行 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度
- 口コミ投稿日：2026.08.14
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回答者 : 総合職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長につながる制度や学習機会は？
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研修にて県内支店で基礎部分を学んだ後に県外支店での実務研修を実施できたことが自分の成長を大きく実感した機会。
規模の違いや地域ごとの特色について意識するきっかけとなった。
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株式会社阿波銀行 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度
- 口コミ投稿日：2026.08.14
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回答者 : オフィス職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長につながる制度や学習機会は？
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丁度入行した年に研修制度の見直しがあり、新入行員のうちに様々な職種を齧り自身の希望のコースを見やすくなった事が良いと感じた。始めから貴方はこれと決められているのではなく、どのような雰囲気か、仕事があるか、どのようなことが求められ、自分には見合っているかを以前より測りやすくなったのではないかと感じた。
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学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている？
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お客さまが対面・電話越しでどのような話し方をすれば安心していただけるか、任せてもいいと感じる様な提案・案内ができるかを伺えるようになった。
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