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回答者 299人
全口コミ 1450件
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園)の 現職社員による口コミ・評判一覧「仲間の魅力」
ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園)の 「仲間の魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.11.12
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回答者 : にじいろ保育園藤沢 | 保育士
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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・仲間から受けたサポートや声かけで印象的だったものは？
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残業している時に、何も言わずに手伝ってくれました。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.11.12
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回答者 : 仙台おひさま | 保育士
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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・仲間から受けたサポートや声かけで印象的だったものは？
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大丈夫。困っていない？があって全員でサポートしあえています。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.11.12
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回答者 : にじいろ保育園佐倉 | 保育士
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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・仲間から受けたサポートや声かけで印象的だったものは？
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大変だと思いますが何かあれば手伝いますと言ってもらえた。
頼りにしてますと言われました。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.07.28
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回答者 : にじいろ保育園武蔵中原 | 園長 / 施設長
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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成長する職員の姿を見て、「やってきてよかったな」と感じたときは？
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職員がアドバイスを聞き入れて実践してくれることはとてもうれしいこと。子どもによっては対応の仕方がうまくいかないこともあるが、聞き入れてくれる職員の姿を見ると、やってきてよかったな、アドバイスできてよかったなと思う。今後もいろいろと保育について話していこうと思う。また、いろいろな意見を出したり、書類などの書き方が上達してくる姿を見ることもうれしい。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.07.25
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回答者 : 豊島東児童館 | 園長 / 施設長
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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成長する職員の姿を見て、「やってきてよかったな」と感じたときは？
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一つの事業・イベントを任せて最後までやりきった時に、成長を感じる。そんな時、助言は最低限にして良かったなと思う。
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そのときの場面や気持ちは？
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イベントの企画から担当の職員が考え、イメージを全職員と共有したり、作り物を分担するなどリーダーとなり進めていた。当日もスムーズに進め、参加した親子も喜んでいた。
反省会では他の職員の意見も参考にしようとする姿が見られたため、今後も期待できると感じた。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.07.25
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回答者 : にじいろ保育園戸塚駅前 | 園長 / 施設長
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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成長する職員の姿を見て、「やってきてよかったな」と感じたときは？
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仕事を任せられると感じた時
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そのときの場面や気持ちは？
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自分がいなくても子ども、保護者、委託元
への対応がうまくできているので有り難く思った。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.07.24
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回答者 : にじいろ保育園中山 | 園長 / 施設長
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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成長する職員の姿を見て、「やってきてよかったな」と感じたときは？
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職員がいきいきと仕事をしている姿を見ると嬉しく思う。職員間の関係性が良いと感じるとき。
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そのときの場面や気持ちは？
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体調不良続きだった職員が、毎日元気に働いている姿をみて、頑張りがいがあったと実感した。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.07.24
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回答者 : にじいろ保育園武蔵小杉 | 園長 / 施設長
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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成長する職員の姿を見て、「やってきてよかったな」と感じたときは？
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ちょっとした、保護者対応のドキドキした瞬間や、上手く話せた対応のホッとした表情にとても嬉しく思います。また、子どもの対応や、環境整備に悩んでいたり、一緒に考えられる時間が嬉しいです。
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そのときの場面や気持ちは？
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保護者対応や、大きなイベント終了時のやり遂げた表情は、自分のことと照らし合わせて嬉しく思います。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.07.24
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回答者 : 日野たけのこ学童クラブ | 園長 / 施設長
50代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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成長する職員の姿を見て、「やってきてよかったな」と感じたときは？
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自発的な声掛けや能動的な対応が見られたとき。
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そのときの場面や気持ちは？
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声の張りが出て自信がそこに現れたと感じるとき。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.07.24
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回答者 : 子家セン多摩平 | 園長 / 施設長
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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成長する職員の姿を見て、「やってきてよかったな」と感じたときは？
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職員一人一人がが提案した支援計画をみんなで遂行し、子どもの成長が見え、ご家庭から「ありがとう」の言葉がいただけた時。
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そのときの場面や気持ちは？
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自己肯定感が低い子が職員一人一人の称賛によって、家庭もびっくりするくらい成長が見えた。トイレの自立ができていなかった子どもがご家庭と連携をし、自立を促したことで紙パンツも外れ、自立した。等出来事はたくさんあります。小さなことでも子ども達の成長を感じると嬉しい気持ち、今後も続けようという気持ちになれる。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.07.24
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回答者 : にじいろ保育園新桜台 | 園長 / 施設長
60代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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成長する職員の姿を見て、「やってきてよかったな」と感じたときは？
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行事への取り組みや準備で協力し合う姿を見たとき。
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そのときの場面や気持ちは？
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夏祭りの園内装飾を、休憩の終わった職員から協力し合って行い、新人の職員は先輩の職員に聞きながら
行っていたのを見て職員の連携や協力し合うことがしっかりできていて大変うれしく思いました。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.07.23
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回答者 : にじいろ保育園鹿島田駅前 | 園長 / 施設長
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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成長する職員の姿を見て、「やってきてよかったな」と感じたときは？
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保育士が子どもの成長を喜び、涙している時や行事での達成感を味わっている時に園長としてやってきて良かったと感じます。
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そのときの場面や気持ちは？
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運動会で涙を浮かべ、がんばったね。と言いながらプレゼントのメダルを渡している姿を見て、保育士ってこんなに人を成長させる職業なんだな。と胸が熱くなりました。
また、そんな職員を支えられる仕事って凄いな。また、頑張ろう。と思いました。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.07.23
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回答者 : にじいろ保育園練馬高松 | 保育士
50代 | その他 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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成長する職員の姿を見て、「やってきてよかったな」と感じたときは？
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職員が子供たちと、共に笑顔で楽しんでいるのを見たとき。
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そのときの場面や気持ちは？
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嬉しい。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.07.23
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回答者 : にじいろ保育園戸塚 | 園長 / 施設長
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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成長する職員の姿を見て、「やってきてよかったな」と感じたときは？
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若手職員の成長する姿に「やってきてよかった」と感じるのは、自分の言葉や関わりを通して、少しずつでも行動が変わったときや、自分なりの考えを持って動けるようになった瞬間です。
たとえば、これまで受け身な姿勢が多かった職員が、ある日自分から「こうしてみようと思ってるんです」と提案してくれたとき。あるいは、困難な状況でも自分なりに踏ん張って、一歩踏み出す姿を見せてくれたとき。
「あぁ、ただ“伝えた”だけじゃなくて、ちゃんと“届いてたんだな”」って実感できて、嬉しくなることもあります。
その瞬間に立ち会えると、関わってきた意味を深く感じますし、自分自身もまた、支え合いの中で育てられていることを実感します。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.06.02
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回答者 : 本部社員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仲間から受けたサポートや声かけで印象的だったものは？
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一番心に残っているのは、ミスをして落ち込んでいたとき、先輩がそっとかけてくれた「大丈夫、〇〇さんが向き合っているのはちゃんと伝わってるよ」という言葉でした。責任ある立場であるがゆえに、自分のミスが現場に影響することへのプレッシャーは大きく、自分を責めてしまうこともあります。でも、その一言で「つまづいても支えてくれる人がいる」と感じ、前を向く力をもらいました。成果だけではなく努力や姿勢を見てくれるあたたかい仲間がいて、弱音を吐ける環境があることに救われた瞬間でした。普段は縁の下で支えることの多い運営支援の業務ですが、私自身も仲間に支えられているという実感があるからこそ、どんな時も先生方や園の力になりたいと思えるのだと感じます。
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社内の尊敬する人は？その人から影響を受けたことは？
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私が尊敬しているのは、同じ部署で保育現場を支えている先輩社員です。どんなに忙しい時でも一人ひとりの先生の話に丁寧に耳を傾け、どんなに複雑な課題でも感情に流されず冷静に、でも思いやりを持って対応されている姿を何度も見てきました。その姿勢に、私は幾度となくハッとさせられていました。「支える」という言葉は簡単ですが、それを本気で続けていくには強さと優しさの両方が必要なのだと、先輩の背中を見て学びました。私もそんな風に、誰かが困った時に真っ先に頼られる存在でありたい。そのために、感情だけで動かず、でも心は込める。そんなバランスを大切に日々の仕事に向き合っています。
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