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株式会社アイキューブの 現職社員による口コミ・評判一覧「業界の魅力」
株式会社アイキューブの 「業界の魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.02.04
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回答者 : 学習塾スタッフ
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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入社前後における業界イメージは？
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少子化でどこの塾も経営が苦しい中、本当に支持される学習塾が生き残りをかけて日々業務に取り組んでいます。
転職を通じて、自分がどこまで通用するか不安もありました。
部門のメンバーは仲が良く、風通しが良い。困ったときにお互いに支え合うという文化があることに感動したことを覚えています。
成長意欲旺盛で若者を主体とした組織改革に取り組んでおり、挑戦と変化を受け入れる文化に感銘を受けております。現在は若手社員（時期校長候補）が2名部下としておりますが、日々彼らが目の前の生徒さん・保護者様に熱心に関わり、地域の皆様の役に立とうと一生懸命働く姿勢を見せてくれています。
労務も社員が休日と仕事を切り離してしっかりと休息できるような体制が整っている印象があります。
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株式会社アイキューブ 現職社員の口コミ・評判 業界の魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.04
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回答者 : 学習塾スタッフ
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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入社前後における業界イメージは？
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入社前は、教育業界や塾の仕事に対して「サービス残業が多くて、業務が際限なく増え続けるのでは」という不安が正直ありました。
ただ、実際に働いてみると、もちろん繁忙期や突発対応はあるものの、基本的にはタイムマネジメントを徹底すれば就労時間内に業務を終えられる環境だと感じています。
また、業務効率化を目指す動きがあり、やり方を見直したりテンプレート化したりして、同じ作業を繰り返さない工夫が進んでいるので、「仕事が無限に増え続ける」というイメージも変わりました。
今は、時間の使い方を設計して成果を出す仕事だと捉えていて、むしろ自分の工夫がそのまま生徒対応の質にもつながる点にやりがいを感じています。
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株式会社アイキューブ 現職社員の口コミ・評判 業界の魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.04
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回答者 : 学習塾スタッフ
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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入社前後における業界イメージは？
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業務量が多そうに感じ、自分にこなせるか不安でした。確かに多いですが、慣れればこなせる量で、慣れるまで待ってくれます。自分は中途入社でしたが、最初の１年は失敗を責められなかったです。２年目からは責任も増えていきますが、やりがいに繋がる部分だと思います。
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株式会社アイキューブ 現職社員の口コミ・評判 業界の魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.04
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回答者 : 学習塾スタッフ
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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入社前後における業界イメージは？
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未経験故の知識不足（教務知識、大学受験に関する知識）に対する不安はあったが、入社後、自分で学んだり、OJTなどで経験を積む中で問題なく業務を遂行することができた。
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株式会社アイキューブ 現職社員の口コミ・評判 業界の魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.04
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回答者 : 学習塾スタッフ
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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入社前後における業界イメージは？
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同業界からの転職ではあるものの社内ルールのOK・NGのラインがわかりづらく、意外とゆるい、厳しいの感覚を掴むこと。
学習レベルがわからず、教える力がどのくらい必要なのかわからない。
実際に働いてみて、校舎責任者の裁量が多い印象はあるものの、社員間でOK・NGラインが過去のキャリアで変わってくる感じはする。
教える力については校舎で抱えている生徒によって違うが、イレギュラーな対応はしづらい印象はあり、私立対応についてはできるできないのジャッジを適切に行う必要がある印象を受けている。
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株式会社アイキューブ 現職社員の口コミ・評判 業界の魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.04
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回答者 : 学習塾スタッフ
30代 | 女性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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入社前後における業界イメージは？
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自分の知識・技能が足りないのではないかという不安。常に教育情報・受験情報へのアンテナをはっていないと情報がアップデートできない。知識は、今はなくても自分の努力で身につくので、日々勉強するしかない。技能については経験がいちばんなので、日々の授業を通して反省と改善を繰り替えして、生徒にとって何がいちばんかを考えながら授業をつくる。
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