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株式会社トライトロゴ

株式会社トライト「現職社員の口コミ・評判」企業からの回答

調査期間:
2023.10.23~2023.10.27
現職社員の口コミ数:
3110件

3.32

株式会社トライトでは、「ひとりの明日を変えることから、社会の未来を変えていく。」というスローガンを掲げ、医療福祉領域に特化した人材紹介・人材派遣事業を全国で展開。幅広い専門職を網羅した情報提供を行い、それぞれの施設のニーズに沿った人材サービスを提供しています。

このページは2023.10.23~2023.10.27の期間中の株式会社トライトの現職社員(647名)に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施した組織サーベイの結果を掲載しています。

企業からの回答

前向きさや成長意欲があれば、結果を残せて活躍できる会社

株式会社トライト 人事本部 工藤氏

弊社は人材不足に悩まされる医療福祉現場を救うべく、キャリアアドバイザーとして求職者様や法人様に向き合っています。
人材紹介会社の中でもインセンティブが高く、未経験でも意欲があれば活躍できる仕事です。仕事に打ち込めば打ち込むほど転職成功者が増え、頑張りが評価されることも弊社の大きな魅力です。

株式会社トライトの

現職社員による会社評価

※2023.10.23~2023.10.27の期間中の株式会社トライトの現職社員(647名)にVOiCEサーベイを実施したデータから算出。

平均スコア 3.32
項目 現職社員のスコア
やりがい・成長 3.51
評価・承認 3.20
人間関係 3.84
大義・誇り 3.45
将来性 3.21
事業構造 2.94
ワークライフバランス 3.11
高評価
  • 良好な人間関係を築きやすい会社である
  • 業務上の裁量を与えてもらえる
  • 仕事を通して、成長を実感できる
低評価
  • スキルアップ支援や研修制度など、教育環境が充実
株式会社トライトの

現職社員による高評価ポイント

良好な人間関係を築きやすい会社である
企業からの回答
スキルよりも意欲重視の採用だからこそ、目標に対して前向きな社員が多い

弊社には、明るく活発的で向上心があるような社員が多いです。だからこそ、互いに刺激し合い、切磋琢磨できる雰囲気があります。成果を上げて昇格・昇給している社員を目の当たりにすることで、モチベーションアップにつながり、社員全員が上昇志向を持ち続けられることが強みの一つです。
また、キャリアアドバイザーという人を支える職種だからこそ、メンバー同士で助け合う文化があるのも特徴的です。口コミでも「人間関係が良好」というコメントが多く、質問や相談がしやすい雰囲気がつくられているからこそ、良好な関係ができています。

株式会社トライト 人事本部 工藤氏
業務上の裁量を与えてもらえる
企業からの回答
一人ひとりに裁量権があり、成果が得られた時は大きなやりがいを感じられる

求職者様と法人様の間に情報の齟齬を無くすことを目的として、業務の一連の流れを一人で管理できる「一元管理」や「両面型」と呼ばれる仕組みをとっています。求職者様と法人様、双方の対応を任せてもらえるため、裁量が大きく意欲的にチャレンジできる環境です。
だからこそ、キャリアドバイザー職は分かりやすい評価が得られ、結果につながった時は大きな達成感を感じられます。

株式会社トライト 人事本部 工藤氏
仕事を通して、成長を実感できる
企業からの回答
インセンティブの割合が高く、頑張った分だけ評価される環境

個人の裁量が大きいからこそ、給与におけるインセンティブの割合が高く、結果を残せば残すほど給与に反映される仕組みがあります。努力した分だけ評価してもらえるため、そこでやりがいを感じる社員も多くいます。
東京・大阪などの大都市圏だけでなく、地方でも活躍できることが特徴です。地方にも医療福祉施設や建設現場が多くありますが、競合の進出が少ないため、活躍することは十分に可能です。
また、会社自体が成長期のため、結果を残せば役職が上がるチャンスが多くあります。インセンティブ制度に加えて、より上の役職を目指せる環境があり、モチベーションを上げながら働ける環境です。

株式会社トライト 人事本部 工藤氏
株式会社トライトの

現職社員による低評価ポイント

スキルアップ支援や研修制度など、教育環境が充実
企業からの回答
未経験でも活躍できるよう充実した研修制度があり、業界知識の習得やキャリアアドバイザーとしてスキルアップを図る

3ヶ年計画に基づいて入社時研修やスキル研修などを計画的に行っており、23年度からは専門職の知識を増やすべく、新たな業界知識研修も取り入れています。未経験でも人材業界やキャリアアドバイザーについて学べ、しっかりと成果を出せる環境が整っていることが強みの一つです。
さらに、努力して結果を出していくというマインドを育てる文化も兼ね揃えています。

株式会社トライト 人事本部 工藤氏
VOiCE

今の企業のリアルが分かる、VOiCEとは?

現職社員の声と現職社員による会社評価を掲載しているメディアです。

VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にVOiCEサーベイを実施し、その結果をVOiCEで公開。

社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。