株式会社第一情報システムズ の現職社員による口コミ・評判一覧

社員全般に関して、「安定感」に対する考えや、大手企業を相手に仕事をしたいという考えは、継続している社員が基盤にもっていると思います。
また現場では常駐する社員も多いので、客先と構築した信頼関係や、そこに紐づく寄与の精神が継続の土台では無いでしょうか。

私が管理するチームでは、失敗を否定的に扱いません。
年次に関わらず日々のコミュニケーションを通して発言に壁を作らないようにし、状況は細かく把握出来る仕組みづくりに取り組んでいます。メンバーにも「どれだけ気まずくてもマイナスの側面を隠さないで」と伝えており、この「発言のハードルを下げる」、「臭いものに蓋をしない」に関してはチームの文化にしようと取り組んでいます。
それが前提にある限り、基本的に各メンバーがタスクに対して考えている方向性は事前に上がってくるため、コンティンジェンシープランがある限り、経験値を優先してトライさせ、納期や全体の閉じ方はこちらで管理する形をとっています。

人です。フォロー頂いている上司は勿論、「成長しよう」という意思を示してくれたメンバーの存在が大きいですね。自分が必要とされる実感を与えてくれた彼らには感謝していると同時に、次のステップとしてメンバー自身が利己の観点に閉じず、周りの成長を誘える様な育成をしていきたいと思います。