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口コミ 1126件
「日本一楽しいスーパー」をミッションに掲げ、大阪北部を中心に地域密着型スーパーと業務スーパーの2業態を展開。エンゲージメントが高い企業に贈られる「ベストモチベーションアワード」で5年連続日本一に選ばれるなど、社員がやりがいを感じて働いている企業としても全国的に知られています。
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佐竹食品グループの
現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2026.02.22
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回答者 : 店長
50代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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佐竹食品の仕事の中で、感動的なエピソードは？
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車椅子のお客様が来店し買い物カゴを私が持って一緒に買い回りし、お礼を言って頂いた
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今の役職や部門ならではの楽しさやこだわりは？
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品質の良い商品を安く販売する。
商売人さんが買って帰られ、後日前回買った商品の品質を褒めて頂きました。
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ぶっちゃけ働きやすさ、働いてみてどう？
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休みと仕事のバランスを大事に考えています。
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あってよかった！と思う「制度」や「福利厚生」は？
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映画の割引券
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佐竹食品で「楽しく働いている人」と「そうでない人」は？
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仕事に対する向き合い方仕事の打ち込めているかそうでないか
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.21
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回答者 : 鮮魚部門 主任
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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佐竹食品の仕事の中で、感動的なエピソードは？
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今日のお魚美味しかったよ綺麗に調理してくれて良かったわ！とお客様からいただく事にいつも感謝と感動がある
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今の役職や部門ならではの楽しさやこだわりは？
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売るんだ！と意気込んだ時にピッタリハマった時の楽しさ、達成感がたまらなく良い
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ぶっちゃけ働きやすさ、働いてみてどう？
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時間管理 休日（公休）がきちんとしているのでライフワークが充実してます
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あってよかった！と思う「制度」や「福利厚生」は？
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研修制度、評価制度、表彰制度など他社に比べて充実している
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佐竹食品で「楽しく働いている人」と「そうでない人」は？
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楽しめてない人は仕方なく働いてるように見え楽しめてる人は次これするとかその次はこれしようとやりたい事を的確にしているように見える
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.21
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回答者 : 店長
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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佐竹食品の仕事の中で、感動的なエピソードは？
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お客様に美味しい商品を教えたら、またあの商品買いにきたよなど嬉しいお言葉をいただけたこと
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今の役職や部門ならではの楽しさやこだわりは？
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自分のマネジメント次第で売上や客数や従業員のモチベーションが変わるところ！
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ぶっちゃけ働きやすさ、働いてみてどう？
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拘束時間が長い
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あってよかった！と思う「制度」や「福利厚生」は？
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ベネフィット、育休、パワーチャージ
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佐竹食品で「楽しく働いている人」と「そうでない人」は？
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目標があるか無いか
メンバーやお客様とコミニュケーションが取れてるかどうか
結果が出てるどうか
成果に対して褒めてあげてるか
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.21
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回答者 : 店長
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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佐竹食品の仕事の中で、感動的なエピソードは？
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常にお客様との距離感が近く、関係性構築に繋がる。お客様の要望に対して全力で取り寄せた時には嬉しそうな表情で感謝の言葉を頂いた時にはすごく感動を覚えます。
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今の役職や部門ならではの楽しさやこだわりは？
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自分の企画で楽しいイベントや新しい事に挑戦出来ることが楽しいと感じます。チームで仕事をしていると実感する事が仕事の楽しみだと私は思います。
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あってよかった！と思う「制度」や「福利厚生」は？
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ALLAアワード
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佐竹食品で「楽しく働いている人」と「そうでない人」は？
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お客様の事を1番に考え、常にお客様の事を喜ばれる事を考えている人は楽しく働いている人
一方で指示通りだったり、ありがとうの理念の浸透が低い人は楽しめていない人だと思います。
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.21
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回答者 : 店長
50代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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佐竹食品の仕事の中で、感動的なエピソードは？
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お客様参加型のイベントや売上強化イベント等店に裁量権がかなりあります。
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今の役職や部門ならではの楽しさやこだわりは？
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創業祭の成功。チームとして一丸となって取り組めた。
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ぶっちゃけ働きやすさ、働いてみてどう？
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残業は出来るだけ少なくするのは店長や、管理職になっても同じ。
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あってよかった！と思う「制度」や「福利厚生」は？
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ALLAアワード
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佐竹食品で「楽しく働いている人」と「そうでない人」は？
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相手の考えを自分なりに考えて行動範囲すると「？」な指示があっても理解して楽しく働けます。楽しめてない人はその逆で自分の事しか考えていない人。
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.21
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回答者 : 店長
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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佐竹食品の仕事の中で、感動的なエピソードは？
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メンバーが店長になりたい、主任になりたいなど自らが役職者になりたいという思いになり、日々の行動、言動が変わり、ステップアップして役職者になったこと。
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今の役職や部門ならではの楽しさやこだわりは？
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人の成長。
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ぶっちゃけ働きやすさ、働いてみてどう？
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有給休暇を取得し、リフレッシュされているメンバーからの話を聞く事でメンバー達は日々の勤務での働く事、プライベートの充実のメリハリが取れてると感じます。
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あってよかった！と思う「制度」や「福利厚生」は？
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ベネフィット。
社員、RS、NC全てのメンバーが取得し、なお映画やスタバを使ったなど誰もが楽しめて人に伝えたくなるコンテンツが多いと感じます。
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佐竹食品で「楽しく働いている人」と「そうでない人」は？
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働くとは生活の為が大前提でありますがそれだけではなく、自身の成長、やりがい、目指すべき目標などを、持つことが前者の方でただお金の為や承認欲求の為だけだと楽しめないと思います。
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.21
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回答者 : 店長
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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佐竹食品の仕事の中で、感動的なエピソードは？
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子供が参加したイベントの写真を折紙で自作したフォトフレームと一緒にお渡しし、とてもよろこんでくれたこと。
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今の役職や部門ならではの楽しさやこだわりは？
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自身の裁量権が大きく、自分の決定にチームが賛同し、力を合わせて目標に向かうことが楽しいと感じています。
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ぶっちゃけ働きやすさ、働いてみてどう？
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完全週休２日制、年に一度5連休が取得出来るなど、概ね満足しています。
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あってよかった！と思う「制度」や「福利厚生」は？
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社員に企業理念を浸透させる為の理念研修
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佐竹食品で「楽しく働いている人」と「そうでない人」は？
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自分の仕事でお客様を笑顔に出来ることを理解しているかどうか
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.21
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回答者 : 内定者
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | その他 -
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最終的に、佐竹食品を選んだ「決め手」は？
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メンターの方の丁寧な姿勢でした。不安や知りたいことがあれば複数回面談を設けていただき、他社の面接や、履歴書などの悩みも聞いていただきました。また、店舗見学も日程調整してくださり、見学先の方も丁寧で尊敬できる方と感じたため、佐竹食品に決めました。
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印象に残っているインターン・イベントは？
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最終面接が印象に残っています。私自身の話のみではなく、面接官の働く上での意識や重要思っている点などを話していただきました。何より、仕事のことについて楽しそうに話されていたのが印象に残っています。
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日：2026.02.21
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回答者 : 内定者
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | その他 -
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最終的に、佐竹食品を選んだ「決め手」は？
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内定を承諾するまで何回も面談してくれて全てサポートしてもらったことに助けられたのと、ホスピタリティを中心に考えていたところにお客様を大切にしている、ファンづくりに本気なのが伝わったこと。
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印象に残っているインターン・イベントは？
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オンライン選考会で、普通は能力やどんだけ貢献してるかとかが選考内容かなとは思うけど受けたのは、ただ楽しむことが選考内容だったことで、本当にそれだけだったのかは分からないけどそこから楽しい雰囲気があったから。
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日：2026.02.20
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回答者 : 内定者
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | その他 -
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最終的に、佐竹食品を選んだ「決め手」は？
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メンターの方々が学生一人ひとりに熱意を持って真剣に向き合っていると感じました。また、実際に社員の方々とお話していると、皆さんが目を輝かせて自身の部門に関することを話されていて、自分もこのような環境で働きたいと思うようになりました。
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印象に残っているインターン・イベントは？
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10月に行われたジョブキャリア紹介イベントが特に印象に残っています。
各部門の社員さんが熱意を持ってプレゼンしている姿を見て、部門の理解が深まると共に、自身の部門や仕事に誇りを持つことのかっこよさに気づくことができました。
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日：2026.02.20
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回答者 : 精肉部門 一般社員
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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数ある中から、佐竹食品に入社を決めた「一番の理由」は？
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接客が得意だと思っていたので
その中で熱心に良さを語ってくれた会社を選んだ。
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スーパーで働くことへのイメージはどう変わった？
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サービス業なのでもちろん大変なことも多い（カレンダー通りの休みがない、
部門によっては残業が多いなど）が、
働いてみると楽しく休みの融通も割と効いて友達とも会えるし悪くない。
家族も最初はサービス業にあまりいい意見を持たなかったが、今は長期休暇などの制度を知ってええ会社やなと言っていただいている。
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佐竹食品の仕事の中で、感動的なエピソードは？
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お客様にお勧めした商品を買っていただき次回の来店時によかったと言っていただいた時。
後輩に厳しく接していて、
それでもついてきて大成長をしてくれたとき。
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今の役職や部門ならではの楽しさやこだわりは？
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私個人のこだわりは商品の綺麗さ
品出し、陳列の綺麗さです。
どの部門も共通かもしれませんが、
お客様の手にとっていただくために
一番大事なのは綺麗さにこだわることだと信じています。
安いものほど綺麗に切なさい。
品出しが汚いと綺麗に切った商品も汚く見える。逆も然り。など
師匠達に言われたことを今でも大切に
自分の教訓にして後輩に伝えています。
楽しさは自分の加工した商品特に売れにくい和牛がお客様の手に渡った時です。
また、家族友人の特別な日に自分の加工した商品を渡して喜んでいただいた時は嬉しいです。
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ぶっちゃけ働きやすさ、働いてみてどう？
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休みは希望を出せば意外と通るんだと思いました。
正直土日休みの子達とはもう2度と会えないと思っていました。
一部を除き、基本いい人が多いと感じた。肉屋は職人気質やから大変と思っていたが、仕事に対して本気な方が多いだけでいい人だらけだった。
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あってよかった！と思う「制度」や「福利厚生」は？
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ベネフィットステーションで映画を格安で見れる。
個人的にFTはしっかりとした主任を選べばとてもいい制度だと思う。
パワーチャージ、年始休暇はいいと思う。サービス業のイメージをちょっと変えれる。
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佐竹食品で「楽しく働いている人」と「そうでない人」は？
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本気で仕事に取り組んだことがない人は楽しくないと思う。
せっかく長い時間働くならその仕事に対して知識をつけるなり、技術を磨くなり
自分にできることを本気でやってみれば
自然と仕事は楽しくなるとおもう。
ただなんとなく、お金のためとかで働いてる人は楽しくなさそうではある。
そう言う人は部門でも上手く行ってるイメージはない。
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日：2026.02.20
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回答者 : 店長
30代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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佐竹食品の仕事の中で、感動的なエピソードは？
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閉店時間、丁度にお客様が来られ、
『もう無理ですよね?』と
仰られましたが、1分過ぎたくらいなので、精算も終わってなかったので、
『どうぞ』とお買い物して頂き、
お会計も慌ててお金を出されてたので、『ゆっくり大丈夫ですよ。』と、
お声掛けをし、
そのお客様が帰る際に、
『この近辺21:30までやってるスーパーないので助かります』と、
笑顔で帰られました。
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今の役職や部門ならではの楽しさやこだわりは？
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今の役職というよりかは、
レジと業務してると、
レジで何が何を通したとかわかるので、発注に活かせやすいです。
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ぶっちゃけ働きやすさ、働いてみてどう？
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福利厚生の充実さはあると思います。
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あってよかった！と思う「制度」や「福利厚生」は？
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研修制度
しっかり研修として、
色々学ぶのは大切と感じております。
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佐竹食品で「楽しく働いている人」と「そうでない人」は？
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やりたい🟰挑戦できる！
やりたくない🟰やりたくないのに…
言葉では発信はしないですが、
態度、行動で見受けるので、
やりたくない人には、
次回からは違うことに挑戦させる機会を設ける
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.20
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回答者 : 内定者
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | その他 -
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最終的に、佐竹食品を選んだ「決め手」は？
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「日本一楽しいスーパー」「お客様のためなら何をしてもいい」このふたつの言葉に共感すると共にとても感動したため、それを決めてとし入社を希望いたしました。
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印象に残っているインターン・イベントは？
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もちろん1番印象に残っているのは最終面接です。
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日：2026.02.20
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回答者 : 精肉部門 一般社員
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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数ある中から、佐竹食品に入社を決めた「一番の理由」は？
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人間関係が良好なこと。自分が就活で一番意識していたのがそこだったので、先輩後輩、上司部下の間でも和気あいあいとしている様子を見て佐竹食品はとても魅力的に感じました。実際働いてみても主任、店長、エリマネ、部長に至るまで優しい人が多く、かつ仕事に対して真摯な人が多いように思います。
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スーパーで働くことへのイメージはどう変わった？
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入社前は世間の一般的なイメージと一緒で黙々と毎日同じ決まった作業を淡々とこなし、他の従業員との会話もほどほどに、定時になったら帰るという流れ作業的なイメージでした。
入社後のイメージとしては「仕事は当然しんどい、けどやりがいもあって上司ともアニメや漫画の話で盛り上がって楽しい職場」というイメージになりました。
家族や友人からの印象は入社前も後も大して変わらず「お前が良いなら良いんちゃう？」くらいです。通販番組のようなビフォアフターはありませんでした。それもリアルっぽくていいですよね。
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今の役職や部門ならではの楽しさやこだわりは？
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僕は精肉部門です。
精肉部門での仕事は忖度無しにはっきり言ってしまうと毎日ほぼ一緒です。一緒の肉を切り、売り場から無くなれば補充する。劇的なことはイベント等を抜けばほぼ無いと言っていいでしょう。
しかし、僕は毎日肉を加工するのが楽しいです。
肉をどう切ればより美味しく食べれるのか、薄い方がいいのか厚い方がいいのかや切るスピードを昨日よりも早く切るにはどうしたらいいのか等考えることがたくさんあり毎日楽しいです。
接客面でもお客さんから「あんたが言うならこれ買うわ！」や「あなたに頼んでよかったわ！」と言ってもらえた時は誰かのために働くことが楽しいと思いました。
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ぶっちゃけ働きやすさ、働いてみてどう？
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不安なことは、仕事を上手くやっていけるか、馴染めるかなどでしたが、その点は主任や部門メンバーを中心に店舗メンバーの人たちも話しかけてくださったのですぐに馴染むことができました。
仕事に関しても主任やメンバーの方々が優しくなんでも教えてくださるので不安はすぐになくなりました。
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佐竹食品で「楽しく働いている人」と「そうでない人」は？
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楽しく働いている人は、日々ほぼ同じ作業の中に自分が楽しいと思える楽しい目標を設定しているんだと思います。
楽しく働ける努力をしているんだと思います。
実際僕も和牛の肩ロースの捌きを30分未満で終わらせるという目標を作ってから楽しく働けています。
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日：2026.02.20
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回答者 : 店長
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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佐竹食品の仕事の中で、感動的なエピソードは？
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AllAアワード（社内の表彰式店）で優秀な店舗に送られるMVS賞やMVT賞があり、全社をあげて優秀な店舗や部門は表彰される。
私も受賞することが出来たので感動した。
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今の役職や部門ならではの楽しさやこだわりは？
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主任の頃は数字を追いかけていて、自分の裁量次第で良い部門にもなるが、その逆もある。難しいところだが、そこには大きなやりがいが生まれる。
店長になっても一緒で、数字を追いかけると楽しい。
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ぶっちゃけ働きやすさ、働いてみてどう？
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パワーチャージも利用できて、いいと思う。
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佐竹食品で「楽しく働いている人」と「そうでない人」は？
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ある程度裁量権があるので主体性をもち、自分で考えて行動できる人がいいと思います。言われたことや指示をこなすだけの人は向かないと思います。
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.20
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回答者 : 店長
40代 | 男性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
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佐竹食品の仕事の中で、感動的なエピソードは？
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買い物してるお客様が任される売り場で商品を買おうか悩んでた時、勇気を出してお客様に声を掛けてどんな味をするのと聞かれたので実際に食べてたしたので会話しましたが価格でも悩んでいましたので気持ちですが出来る範囲でお客様に提供しますと伝え。
納得してくれたので次回の買い物の時に感想を聞かさせて下さいと約束し、
お客様が買い物に来店されたときに言われたとうりに調理したら「美味しかった」と言われ。
友達にも買ったほうがいいよと伝えくれたことです。
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今の役職や部門ならではの楽しさやこだわりは？
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売上アップに出来るイベントを為、職場のメンバーと目標企画し挑んで途中まで苦しんでましたがメンバーが達成するため少しでも買い物や進捗を追いかけアイテム数を増やしたりしましたがその一生懸命な姿を見て達成した喜びはその部門は嬉しいですが。
役職が付いてからは全体見てるので
主任してるときより人一倍嬉しいことです。
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ぶっちゃけ働きやすさ、働いてみてどう？
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懇親会、ボーリング大会、ありがとう総会でコミニケーションが取れる。
会社の取り組みで勤続年数10年頑張って働く上でリフレッシュ休暇もあり、海外旅行ができる楽しみ。
毎年、5日の休暇もと獲得出来る。
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.20
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回答者 : 鮮魚部門 一般社員
30代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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佐竹食品の仕事の中で、感動的なエピソードは？
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お客様にありがとうと言ってくれるからです
鮮魚では丸魚を卸してほしいと頼まれて捌くとありがとう、また頼むわって言ってくれるからです
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今の役職や部門ならではの楽しさやこだわりは？
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お客様もそうですが、部門内で仕事の話プライベートの話（飲み会話など)をしながなら楽しい会話
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ぶっちゃけ働きやすさ、働いてみてどう？
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働く時間も昔と比べて短くなり、残業もなく定時で帰れる喜びです
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あってよかった！と思う「制度」や「福利厚生」は？
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2年に一回行われる、ありがとう総会
表彰式でのドキドキ感
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佐竹食品で「楽しく働いている人」と「そうでない人」は？
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楽しく働ける人は、怒られず平和な一日
楽しくない人は、毎日怒られてへこんだ仕事、会話もあまりしない
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.20
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回答者 : 店長
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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佐竹食品の仕事の中で、感動的なエピソードは？
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お客様へ勧めた商品を買っていただき、美味しかったと嬉しそうに教えてくれました。
それからは「他のお薦め教えて！」と頼りにされ、他のお客様にも「この人のお薦め聞いときや！」と言ってくださり、ファンが増えていきました。
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今の役職や部門ならではの楽しさやこだわりは？
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自分で自信をもって仕入れた商品が狙い通り売れた時は何とも言えない喜びがあります。
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ぶっちゃけ働きやすさ、働いてみてどう？
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働きやすい職場作りができている。
バランスよく働けていると感じる。
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あってよかった！と思う「制度」や「福利厚生」は？
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半年に一度、表彰される場がある。
そこに立てるのは限られた人だが、そこを目指して頑張ろうと意欲が出る。
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佐竹食品で「楽しく働いている人」と「そうでない人」は？
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商売と接客を楽しめる人じゃないと合わないと感じる人もいる。
どちらかだけでは佐竹食品の目指す「日本一楽しいスーパー」を実現できない。
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.20
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回答者 : 店長
50代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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ぶっちゃけ働きやすさ、働いてみてどう？
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とても働きやすく、リフレッシュできています。
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あってよかった！と思う「制度」や「福利厚生」は？
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全部。
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佐竹食品で「楽しく働いている人」と「そうでない人」は？
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自分から楽しむか楽しまないかの
違いだと思います。
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佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.02.20
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回答者 : 内定者
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | その他 -
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最終的に、佐竹食品を選んだ「決め手」は？
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お客さま第一と考える理念と社員皆さんの人柄、商品の品質と価格が決め手です。
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印象に残っているインターン・イベントは？
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ビジプロです。
初めての参加で緊張していました。
参加者の皆さんが体調不良で急遽少数での実施となり、採用担当の方と一緒にイベント内容を取り組んだことがとても印象に残っています。
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