株式会社グランドジャパン の「この会社の「当たり前」」に関する現職社員の口コミ・評判
業界
不動産
└不動産売買仲介
└不動産売買仲介
現職社員口コミ 561件
中古マンションのリノベーション事業を中心に、自社新築戸建・新築マンション販売・仲介など不動産全般の事業を幅広く展開している株式会社グランドジャパン。横浜に本社を構えるほか、東京、埼玉、愛知、福岡にも支店をもち、広く住まいからライフプランの提案を行っている。
業界
不動産
└不動産売買仲介
└不動産売買仲介
現職社員口コミ 561件
※このページでは、株式会社グランドジャパンの現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートのデータを掲載しています。 (実施期間:2024.05.20~2025.12.22)
カテゴリから探す 回答者から探す
株式会社グランドジャパンの
現職社員による口コミ・評判一覧「この会社の「当たり前」」
株式会社グランドジャパンの 「この会社の「当たり前」」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日:2025.12.19
-
回答者 : バックオフィス
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
-
この会社の「当たり前基準」は?
-
礼儀の部分は想像していたよりもしっかりしていました。
-
どう向き合い、成長したか
-
適切な言葉遣いや立ち振る舞いは自分でも意識し、できていなかったときは同期などに都度指摘をもらい改善をするようにしました。
-
株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日:2025.12.14
-
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
-
この会社の「当たり前基準」は?
-
相談できる環境
-
どう向き合い、成長したか
-
悩みがあれば即上席と相談しました。
-
株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日:2025.12.14
-
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
-
この会社の「当たり前基準」は?
-
探究心
-
どう向き合い、成長したか
-
自分で考え先輩に質問して実行に移してのトライアンドエラー
-
株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日:2025.12.11
-
回答者 : バックオフィス
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
-
この会社の「当たり前基準」は?
-
「礼」を重んじる会社というのが、私の弊社に対する強い第一印象です。
気合の入った挨拶を上長に欠かさず行う。そしてしっかりと感謝の言葉を述べる。
不愛想な人間、謙虚さが欠如している人間は周りに助けてもらえないし、
何においても愛想は人間関係の基本であり、どこに行こうが社会で求められる当たり前であることに気づかされました。
-
どう向き合い、成長したか
-
私は緊張してばかりで、愛想やユーモアがなく、フォーマルな人間関係が苦手でした。しかし、弊社の風習である挨拶を通じて私の内なる情熱が伝わり、
徐々に会社の一員として認めてもらえたのかなと思います。
-
株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日:2025.12.08
-
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
-
この会社の「当たり前基準」は?
-
結果が全て
-
どう向き合い、成長したか
-
どんな形でも結果を出す
-
株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日:2025.12.05
-
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
-
この会社の「当たり前基準」は?
-
休日出勤
-
どう向き合い、成長したか
-
結果を出すことで解決できるので結果を出すためにどうするかを毎日考えています。
-
株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日:2025.12.05
-
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
-
この会社の「当たり前基準」は?
-
入社して驚いたことは既存社員の皆さんが徹底した礼儀と目上の方に対する態度や気遣いができることに驚き勉強になりました。
-
どう向き合い、成長したか
-
最初はわからないことだらけで周りが見えていませんでしたが、細かい目配り気配りを徹底して行い、自分にできることは何かを臨機応変に考え、行動していくことを心がけています。
-
株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日:2025.12.05
-
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員 -
-
この会社の「当たり前基準」は?
-
礼儀の徹底ぶり。
-
どう向き合い、成長したか
-
全てのことを自分自身だけではできない誰かのサポートがあって成り立っているということを自分の中で認識して、今できてることは当たり前ではないと思って行動しました。
-
株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日:2025.12.05
-
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
-
この会社の「当たり前基準」は?
-
食事の際など上職が全て支払いをしてくれる。
-
どう向き合い、成長したか
-
自分もスポーツしていて体育会系でいきてきたのでとても素晴らしいと思います。
-
株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日:2025.12.05
-
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
-
この会社の「当たり前基準」は?
-
報告、連絡、相談の徹底です。
細かな部分でもしっかりと伝えていき、問題解決に向けて努力します。
-
どう向き合い、成長したか
-
細かい部分をしっかりと伝えて、お客さんのことなど忘れずに伝えていき、報連相を徹底して行なっています。
-
株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日:2025.12.05
-
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
-
この会社の「当たり前基準」は?
-
上下関係はもちろんのことハキハキ大きな声で挨拶暗い顔をせず笑顔でいること。
朝礼の勢いはみんなで声を出すので最初は圧倒されました。
-
どう向き合い、成長したか
-
常に大きな声で挨拶することを意識していました。
-
株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日:2025.12.05
-
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
-
この会社の「当たり前基準」は?
-
常に大きな声で発言する。
-
どう向き合い、成長したか
-
声を出しました。
-
株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日:2025.12.05
-
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
-
この会社の「当たり前基準」は?
-
挨拶の徹底です。
部活でもありましたが
しっかりと上職の方への挨拶や出る時帰った時の挨拶が徹底されていると感じ驚きました。
-
どう向き合い、成長したか
-
部活でもとても大事にしていましたし礼儀や挨拶はとても大事なのは自分でも理解していたので自分も徹底しようと思いました。
-
株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日:2025.12.05
-
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
-
この会社の「当たり前基準」は?
-
上下関係、朝礼での声出し
-
どう向き合い、成長したか
-
しっかりと向き合い、自分のメリットになるように意識して行動している
-