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テクノプログループの中でもソフトウェアの総合アウトソーシングカンパニーとして、技術・商品開発分野の技術サービスを提供中。東証プライム上場企業を中心に800社と取引を行っている。
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回答者 155人
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の 現職社員による口コミ・評判一覧「仕事の原動力」
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の 「仕事の原動力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.02.15
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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学生時代から好きだったパソコンだったりITに関われる所。
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そのきっかけ・理由は？
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始めてパソコンを触った時にとても感動したため。例えば、それまで調べものをするとなったら、図書館や辞書を引いて調べていたが、パソコンがあればネットを通じて自分が調べたい物だけを即時に検索出来る所など便利な所に惹かれた。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.02.15
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回答者 : 採用部
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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家族を支えたいという気持ちです。
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そのきっかけ・理由は？
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家族が増え、「自分が家族を支えていく」という気持ちが更に増しました。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.02.14
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回答者 : エンジニア
50代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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プロジェクトリーダーとして、メンバーから頼りにされ、様々な相談をいただけることです。
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そのきっかけ・理由は？
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新入社員の方や未経験の方が、当初は分からないことを全て尋ねてきましたが、私は全部教えるのではなく、ヒントを与えて残りは自分で考えるような教え方をしました。最初は時間がかかりましたが、やがて「どうしたら良いか」と聞いてくるのではなく「XXという案と○○という案を考えてみましたがどちらが良いですか」という聞き方をしてくるように、後輩が成長していることが実感できました。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.02.12
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回答者 : エンジニア
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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家族です。
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そのきっかけ・理由は？
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外勤先でシステム対応を行うことで対応後に、お客様からありがとうという言葉を頂いたときはもちろんモチベーションが上がるのですが、
それよりも、家族の笑顔を見ることが自分自身のモチベーションにつながっています。
よりよい生活を行うために、外勤先で頑張って、高い評価をもらって、自社でも評価してもらって、給与をあげるように努力しています。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.02.12
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回答者 : 営業部
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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「この仕事をやっていて良かった！」と同様の理由によるものが大きい
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そのきっかけ・理由は？
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（1）自社外問わず、感謝されたとき
感謝されると嬉しいので、
どうせなら仕事でも感謝されたいという意識が芽生えた
（2）目標を達成したとき
仕事を楽しくやる為にも、
目標を達成することを楽しむマインドを身に着けた為
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.02.12
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回答者 : エンジニア
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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家族
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そのきっかけ・理由は？
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守るものがある場合、仕事のやる気が増す
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.02.11
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回答者 : エンジニア
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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家族
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そのきっかけ・理由は？
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娘が生まれて、仕事以外、全てにおいてやる気が出てきています。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.02.10
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回答者 : 営業部
40代 | 男性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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何事にも挑戦する事です。具体的にはお客様の課題に対し諦めず、出来ない理由を探さず実現に向け関係者と方法を考えて実現しお客様からお褒めのお言葉をいただく事がモチベーションに繋がっております。
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そのきっかけ・理由は？
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お客様からベンダー何社も依頼をしたが、断られた経緯があり弊社で対応し御礼の言葉をいただきました。その際に諦めない気持ちが重要と再認識致しました。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2024.02.25
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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顧客や同僚から言われて嬉しかった言葉は？
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仕事を任せて良かった、一緒に仕事が出来て良かった、と言われたことです。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2024.02.25
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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顧客や同僚から言われて嬉しかった言葉は？
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担当営業さん経由ではありますが、お客さまからお褒めの言葉をいただいたことを聞いた時は素直に嬉しかったです。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2024.02.25
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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顧客や同僚から言われて嬉しかった言葉は？
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私の作業の成果として、世に出す製品を良い物に出来たとお言葉をかけて頂いたときはとても嬉しく思いました。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2024.02.25
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回答者 : エンジニア
40代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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顧客や同僚から言われて嬉しかった言葉は？
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お仕事を頂く際に顧客担当者から『〇〇さんが居るなら安心して任せられる。』や、『〇〇さんが居るから御社にお願いする。』といったようにバイネーム(名指し)で言われた事が嬉しかった経験を踏まえ、メンバーにも同じように伝えています。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2024.02.25
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回答者 : エンジニア
40代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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顧客や同僚から言われて嬉しかった言葉は？
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３年ほど、コンビを組むような形で一緒に仕事をしているプロジェクト先の方からある時、「〇〇さんと一緒だと仕事がやりやすい」を言われたことが嬉しかったです。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2024.02.22
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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顧客や同僚から言われて嬉しかった言葉は？
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自分が主体的にやった業務でも、「誰にでもできるわけではない」と言ってもらえたのは嬉しかったです。自信につながりましたし、これからも積極的に様々な業務を行おうと思うきっかけになりました。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2024.02.22
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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顧客や同僚から言われて嬉しかった言葉は？
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お客様やチームメンバーからは「ありがとうございます」と言われたときが1番嬉しいです。
誰もやってこなかった事を率先的に行ったり、チームメンバーのフォローをした時に言っていただけました。
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