株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 の「合う人・合わない人」に関する現職社員の口コミ・評判
テクノプログループの中でもソフトウェアの総合アウトソーシングカンパニーとして、技術・商品開発分野の技術サービスを提供中。東証プライム上場企業を中心に800社と取引を行っている。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の 現職社員による口コミ・評判一覧「合う人・合わない人」
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の 「合う人・合わない人」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.02.28
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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この会社は、多様なサービスやシステムに触れたいと考えている方にとって良い環境だと思います。派遣型の働き方によって、様々な業務に携わることができ、自分の希望する業務内容に一致または近いプロジェクトに参加しやすい点が魅力です。このため、自身のキャリアアップや担当領域を広げるには非常に適した環境だと実感しています。
実際に、周囲の同僚を見ても、様々なシステムや技術に触れながら担当領域を広げている方や、特定のシステムや技術に特化して深く理解を深めている方がいます。このように、働き方やキャリアの選択肢が多様であることが大変良いと感じています。特に、今後のキャリアや自分の得意な分野がまだ明確でない方には、おすすめの会社だと思います。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.02.28
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回答者 : 営業部
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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積極性があり、素直な方にとってはいい会社だと思います。
積極的に参加していくこと、話しかけていくこと、意見を言うこと、など積極性が高い方には、研修や出世などの道が開かれやすいように感じたからになります。
また、周りの方々は、積極的にアドバイスをくれるので、そのアドバイスを素直に受け止めることが可能な方は、成長スピードが速く、大きな仕事を任せられるようになるかと思います。
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合わない人はどんな人？
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受け身の方は、しんどいかもしれません。
良くも悪くも意見を求められる機会は、増えてきます。
意見を言うことに億劫になってしまう方は、合わない可能性があります。
意見を言っても肯定はしていただける環境なのでそれに慣れることが必要な可能性があります。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.02.14
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自分の意見がはっきりしていて、どのように考え行動すべきかの指針がある人にとってはいい会社だと思います。
自分の意見があり行動ができる人は自分のやりたいことを発信することで担当営業にそれが伝わりやりたい案件に配属しやすく、またそれで成果が出た際に自社のリーダーとして抜擢されたりすることで自身の成長につながりやすいと考えるためです。
まずは自分にできること、自分が得意なことを発信することは大事だと思います。
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合わない人はどんな人？
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上記と反対で自分にやりたいことはない、業務に興味がなく指示待ちで動こうとする人は合わないかと思います。
業務に興味がなく指示待ちが基本スタンスとなり指示がないと動けないようになってしまうと、経験を重ねてベテランとなった時にお客様から期待される成果を思うように出せず、短期での案件離脱の可能性が出てくるため、指示待ちにならないよう業務に対してしっかりと興味を持ってなぜその指示を出されたのかを日々考えて行動するように癖をつけておくとよいと思います。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.02.15
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回答者 : 採用部
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自身の裁量での業務を行いたい方や、目標達成の為に創意工夫を凝らしてPDCAを回す事に楽しさを見出している方はやりがいしかない会社だと思います。基本的にスケジューリング、業務時間、仕事のアイデアなど一任してくれている部分が多いので、それがピタッとはまった時、うまく採用ができた時などはやっていてよかったや、仕事が楽しいと感じる事につながりました。
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合わない人はどんな人？
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基本的に受け身の方は前述の通り、自身に一任頂いている部分が多いので難しいかと思います。指示という指示はベース的な所はあれども、おおまかな進め方は自身で行うので誰かの指示を受けないとわからない、できないといった方は厳しいです。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.02.15
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回答者 : 営業部
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自分の置かれている環境に合わせて楽しむことが出来たり、ポジティブな思考を巡らせられる人が良いと思います。
一見、大変な事象も、ある意味他では経験できない貴重な体験になるだとか、
自分自身の心と身体を守りながら働いていくことはまず大前提ではありながら、
会社という組織を使って、自分をポジティブに成長させていったりできる方は、向いていると思います。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.02.26
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回答者 : 採用部
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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採用部については、人に対して興味があることや傾聴力、他部署を巻き込む力などのヒューマンスキルが不可欠だと思います。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.02.25
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自ら考えて動ける人にとって良い会社だと思います。会社としてもスキルアップについて声掛けはしますが、強制はしません。自身のスキルアップもやりたい仕事も、基本的に受け身のスタンスでいると、それなりとなります。どんなスキルが必要かを考えて身に着けていける人があっています。
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合わない人はどんな人？
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上記とは異なる人
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.02.25
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回答者 : エンジニア
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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案件が多いため、向上心があってそれをアピールすることができれば、次のステージへ挑戦させてもらえる会社だと思います。
ただ、人も多いので埋もれてしまわないために、きちんと自分の意思とやる気をアピールできるコミュニケーション力は必要です。
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合わない人はどんな人？
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主に客先常駐の案件が多いため、ある程度のコミュニケーション力がないと厳しいです。
また、未経験入社の場合は独習での技術向上力がないとスキルフルな業務は難しいと思います。
研修が豊富な会社ではありますが、それに頼ってばかりいると業務のスピードには追い付かないと思います。（うちの会社に限ったことではありませんが・・・）
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.02.22
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回答者 : エンジニア
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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好奇心が旺盛な方が向いているかと思います。
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合わない人はどんな人？
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コミュケーションが取れない方。
結局は人と接して業務をするので、コミュケーションは必ず必要になってくるから
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.02.21
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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多くの職場環境を体験したい人、多くの業務スキルを習得したい人、未経験のエンジニアなど。数年で作業現場が変わることもあるため、より多くの現場を体験し多種の業務スキルを身につけたいと考えている人に適した会社かと思います。また、エンジニア未経験の人であっても多くの人が採用されており、先輩社員が多くいる現場に配属されることが多いため、未経験のエンジニアの方には適した環境であると思われます。
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合わない人はどんな人？
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自己中心的な人、他人とのコミュニケーションを嫌う人は入社しない方が良いと考えます。数年で作業現場が変わってしまうこともあるため、新しい環境でも比較的早めに順応できる人が良いと考えます。そのため、上記の人は苦労するのではないかと考えます。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.02.21
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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明確な目的をもった人や業界経験者にも良い会社と思いますが、ある程度なりたいエンジニアの方向性が決まっているIT業界未経験の方にもおすすめできると思います。
多種多様な案件があるため、未経験でもなりたい方向に進める確率が高いです。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.02.21
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回答者 : エンジニア
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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多様な考え方を持つメンバーの集まりなので、特に向き不向きはないと思います。
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合わない人はどんな人？
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多様な視点を持つ集団のため、個人プレーや自分の考えが固まっている人は合わないことが多いと思います。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.02.21
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回答者 : エンジニア
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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お客様とともに自分自身も成長していきたいという考えを持っている人。主体性をもった行動ができる人。
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合わない人はどんな人？
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特定の技術・将来役に立つ技術ではないとダメ、こういう環境じゃなきゃダメなど、凝り固まった考え方の人には向かないと考える。100%自分の希望に合う環境への配属はなかなか難しい。ある程度は割り切ってまずは経験してみて、それでも向かないと思うのなら別の配属先を探してもらえばよい。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.02.21
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回答者 : エンジニア
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自主性があり、自分で考えて行動できる人にとって良い会社だと思う。エンジニアはどうしても自社ではなく客先にいる時間が多いため、その中で自分のアイデアを実現し、成果を出す必要がある。また、自己成長を重視する人にとっても、スキルアップの機会が多い環境を魅力に感じると思う。
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合わない人はどんな人？
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配属現場にもよるが、個人の裁量が大きい分、自分で考えて行動することが求められるため、受け身の姿勢では成果を出しにくいかもしれない。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.02.21
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回答者 : エンジニア
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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・柔軟な働き方をしたい人
・新しいことに挑戦したい人
・主体的に業務やスキルアップのための努力ができる人
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