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口コミ 1430件
株式会社BeBlockは、企業・飲食店向けの販促支援から、アクリルグッズ・缶バッジ・ピンバッジなどのノベルティ製作、さらにアニメ・キャラクターグッズ・ライセンス事業も手がけるクリエイティブ企業。「人が幸せであり続けるために (For Well-being)」を理念に、持続的な成長を実現している。
口コミ 1430件
回答者 211人
全口コミ 1430件
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株式会社BeBlockの 現職社員による口コミ・評判一覧「成長・キャリア」
株式会社BeBlockの 「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.04.30
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回答者 : 製造サポート
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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これまで取り組んだプロジェクトは？
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営業案件
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成長できたところは？
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1つの案件でミスを出さず、不良品も出さずに完結した時
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.04.30
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回答者 : 製造オペレーター
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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これまで取り組んだプロジェクトは？
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自動データ処理フローの構築
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成長できたところは？
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外部の方との接し方
仕事の進め方
スケジュールの取り方
相互関係の取り方
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今後挑戦したいことは？
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これまでずっと変わらなかった手順やルールなどを一から見直してみて、改善を進めていく
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.03.31
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回答者 : セールススタッフ
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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あなたがBeBlockで挑戦したいことは？
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商品のデザインから進行しているので、自分で商品をデザインできるレベルのデザインに関するより深い知見を手に入れたいです。
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チームを前進させるためにしていることは？
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チーム内に「どうせ無理」という空気は基本的にはありません。どうやったら解決できるかをメインにチーム全員で考えるようにしています。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.03.31
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回答者 : セールススタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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あなたがBeBlockで挑戦したいことは？
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具体的にこれと決まっているものはありませんが、もし予算や時間が無限にあったら、これまで挑戦したことのない分野や表現に幅広く取り組んでみたいと考えています。
新しいことに触れる中で、自分の視野や発想を広げ、それを仕事にも還元していけるのではないかと考えています。
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チームを前進させるためにしていることは？
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「どうせ無理」という空気に対しては、まず否定するのではなく、なぜそう感じているのかをしっかり聞くことを大切にします。
その上で、「どこまでならできそうか」「小さくでも進められる方法はないか」といった形で、一歩踏み出せる選択肢を一緒に考えるようにします。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.03.31
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回答者 : 製造管理スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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あなたがBeBlockで挑戦したいことは？
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してみたいですね。
拠点を広くしたり気になる機械を実装したり。
考え出したらキリがありませんね。
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チームを前進させるためにしていることは？
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できるであろう可能性を片っ端からつぶすまでやりましょう。って言うかと思います。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.03.31
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回答者 : ECカスタマーサポート
20代 | 女性 | その他 | 0～3年 | 正社員 -
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チームを前進させるためにしていることは？
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まずは自分がやってみてどうやったら改善できるか考えます。その経験を元に資料を用意したりするなどして、チーム内にプレゼンを行います。言葉で説明しても頭に入らない人が多いので、文字やビジュアルを見ながら説明することで、より現実的に考えられるようになると思うからです。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.03.31
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回答者 : セールススタッフ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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あなたがBeBlockで挑戦したいことは？
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自分が好きなアイドルのイベントやライブを手掛けてみたいです。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.03.31
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回答者 : セールススタッフ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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あなたがBeBlockで挑戦したいことは？
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思いついたアイデアを即日で商品化できる、超高速なものづくりの仕組みに挑戦してみたいです。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.03.30
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回答者 : セールススタッフ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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あなたがBeBlockで挑戦したいことは？
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好きなアイドルを、自分で一からプロデュースしてみたいです。
コンセプトや世界観づくりはもちろん、衣装・グッズ・ビジュアル・展開方法まで、「ファンとしてこうだったら最高」という理想を全部詰め込みたいです。
ただ可愛い・かっこいいだけじゃなくて、「推していて楽しい」「ちゃんと沼にハマる」設計まで考えて、細部までこだわり抜いたアイドルを作ってみたいです。
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チームを前進させるためにしていることは？
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あえてもっと無理そうなことを言って、場の空気を一度ほぐすようにしています。
「それ無理でしょ」と思っている状態だと、どうしても思考が止まりがちなので、少し極端なことを言って笑いを取ることで、まずは雰囲気を前向きに切り替えることを意識しています。
そのうえで、「じゃあ現実的にできるラインはどこか」と話を戻していくことで、自然と“やれることを考える空気”に変えていきます。
重くなりすぎないようにしつつ、前向きに動ける状態を作ることを大事にしています。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.03.30
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回答者 : セールススタッフ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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あなたがBeBlockで挑戦したいことは？
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「世の中の常識を塗り替える、全く新しい自社ブランド」の立ち上げに挑戦したいです。
既存の枠組みや損益分岐点などを一切気にせず、ただ純粋に「これがあったら世界がもっと面白くなる」という理想だけを詰め込んだプロダクトを開発できたら面白そうだなと思います。そのプロセスで得られる技術や知見は、巡り巡って今の本業にもとてつもないイノベーションをもたらすと信じています。
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チームを前進させるためにしていることは？
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言葉で説得するのではなく、まずは「小さな実績を最速で作って見せる」という行動で空気を変えたいです。「どうせ無理」という言葉の裏には、成功イメージが持てない不安があるはずだからこそ、まずは私が一番に手を動かし、小さな成功をチームに共有します。「あ、そのやり方ならいけるかも」という手応えを一つずつ積み上げることで、後ろ向きな空気を「挑戦してみよう」という活気に変えていきたいです。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.03.29
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回答者 : セールススタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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あなたがBeBlockで挑戦したいことは？
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世界遺産に全部行く
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チームを前進させるためにしていることは？
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とりあえずやってみよう。事前に無理ってわかっていたとしても、やってみた。結果無理って言う方が価値が高いのと、次につながる。この無理からできるに変えるヒントを入れると思うよ。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.03.27
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回答者 : 企画・ディレクション
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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あなたがBeBlockで挑戦したいことは？
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最近トレンドの３D プリンターで新商品作りに挑戦したいです。
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チームを前進させるためにしていることは？
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まだ見えてない要素があるかもしれないから、諦めるのは早いのではないか。きっとなんとかなる、と思ってもう一度見直してみないか。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.03.26
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回答者 : ECカスタマーサポート
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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チームを前進させるためにしていることは？
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チームのメンバーに「難しいかもしれないけど一旦やってみよう」と声を掛けます。
自らが率先して行動して、自分がやっていることをメンバーに見せて、役割を1人1人に割り振ります。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.03.25
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回答者 : 製造オペレーター
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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あなたがBeBlockで挑戦したいことは？
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今流行りのAIを社員として企業するコーディング機能があるので企業して利益を出せるか試みたいです。
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チームを前進させるためにしていることは？
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とりあえずやれることをやる
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.03.23
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回答者 : セールススタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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あなたがBeBlockで挑戦したいことは？
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業務のセミオートメーション化
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