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note オフィスナビ株式会社は、オフィス移転・賃貸仲介を中心に、オフィスの選定からレイアウト設計、内装工事、ICT環境の構築までワンストップで提供するオフィスコンサルティング企業。全国に拠点を展開し、企業ごとの課題や働き方に合わせた最適なオフィスづくりをサポートしている。
回答者 26人
全口コミ 260件
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オフィスナビ株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」
オフィスナビ株式会社の 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.06.24
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回答者 : 非営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“オフィスナビらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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私が気に入っているのは、年次や役職に関係なく相手を尊重する文化が根付いていることです。
当社には「NAVism」というオフィスナビの価値観をまとめた冊子があり、その考え方が組織全体に浸透していると感じます。そのため、経験や立場だけで意見の重みが決まることはなく、誰もが挑戦する機会を得られる環境があります。
実際に、若手のうちから責任ある仕事を任されることも多く、成長の機会が広く開かれている点は当社らしい魅力だと思います。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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実際に年次に関係なくさまざまなことに挑戦させてもらえている点が、働きがいにつながっています。一定の裁量を持って仕事ができるため、若いうちから多くの経験を積むことができています。
また、意見を発信しやすい環境があることも働きやすさにつながっています。立場に関係なく意見を聞いてもらえるため、自分も組織の一員として会社づくりに関われている実感があります。
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オフィスナビ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.23
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“オフィスナビらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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先輩方が率先して動き、常に最前線でチャレンジする姿を見せてくれる組織風土がとても好きです。自身も影響力のある人間になりたいと常に思わせてくれます。また、社員同士は仕事でもプライベートでも仲がいいですが、仲がいいだけでなく切磋琢磨しながらお互いを尊敬しており、互いに高め合える関係性はとてもいいなと感じます。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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ロールモデルとなる存在が社内にいることで、成長意欲や挑戦意欲が刺激されます。また、キャリア目線や成長意欲に繋がりモチベーション向上に繋がっています。切磋琢磨しながら互いに高め合える関係性がある環境があるので、周囲から常にいい刺激を与えられ、自身の力を100%以上出せる環境にあります。
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オフィスナビ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.23
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回答者 : 営業
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“オフィスナビらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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自分だけではなく、会社全体や周りのメンバーの為に行動出来る事です。不動産業になると、どうしても自分自分になりがちですが、それよりも全体の成果や、会社の成長に全員がフォーカスしている価値観がともて気に入っています。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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困っていると常に助けてもらったり、落ち込んでいる時は勇気づけてくれるので、本当に助かっています。また、常にお互いを尊重する雰囲気があるので、全国のメンバーで集まった時も安心感、信頼感があり、一体感を感じれます。
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オフィスナビ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.23
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“オフィスナビらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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部署や役職に関係なく、誰もが自由に意見を発信できる風土が当社らしいと感じています。良いアイデアであれば立場に関係なく受け入れられ、新しい取り組みにも挑戦しやすい環境があります。年齢や役職の垣根を越えて議論できるため、一人ひとりが会社づくりに関わっている実感を持てるところが魅力だと思います。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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部署や役職に関係なく意見を発信できる環境があることで、自分の考えや提案が会社や物件の価値向上につながっている実感を持ちながら働くことができます。
また、困った時には部署を超えて相談しやすく、多様な視点を取り入れながら仕事を進められるため、一人で抱え込まずに挑戦できる点も働きやすさにつながっています。自分自身も会社づくりの一員として関われることに大きなやりがいを感じています。
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オフィスナビ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.23
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“オフィスナビらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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・常に挑戦
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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・繋がっている
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オフィスナビ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.22
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“オフィスナビらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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私がこの会社らしいと感じているのは、「チーム営業」の文化です。
営業会社というと個人主義のイメージを持たれることもありますが、当社は良い意味でそうではありません。案件で困った時や判断に迷った時には、先輩や同僚が自分事のように相談に乗ってくれますし、成約した時には一緒に喜んでくれる環境があります。
実際に私自身も、なかなか結果が出なかった時期や難しい案件に直面した際に、多くの方に支えていただきました。そのおかげで乗り越えることができましたし、「もう少し頑張ってみよう」と思うことができました。
個人で数字を追う仕事ではありますが、一人で戦っている感覚はありません。お互いに助け合いながら成果を目指していく風土は、この会社の大きな魅力だと感じています。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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チーム営業の文化があることで、安心して仕事に取り組めていると感じます。
案件の進め方に悩んだ時や難しい案件に直面した時でも、すぐに先輩や同僚へ相談できる環境があります。私自身、入社してから「相談しづらい」と感じたことは一度もなく、困った時には必ず誰かが力を貸してくれました。
オフィス仲介は一人で完結できる仕事ではなく、さまざまな人の知識や経験を借りながら進める場面も多くあります。そのため、一人で抱え込まずに相談できる環境は大きな働きやすさにつながっていますし、難しい案件を乗り越えられた時にはチームで仕事をしているやりがいも感じています。
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オフィスナビ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.22
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回答者 : 営業
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“オフィスナビらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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チームや拠点を越えて、お互いの仕事に自然と関心を持つ風土です。良い契約が決まると、別のチームのメンバーからも「あの契約すごいね」と声をかけてもらえたり、難しい案件を抱えていると「あれ大丈夫？」と気さくに気にかけてもらえたりします。
自分の案件や身近な範囲だけでなく、周りのメンバーの動きにも目を向けている人が多いところに、この会社らしさを感じます。
また、総会などで他拠点のメンバーと初めて会う時でも、不思議とすぐに自然な会話が生まれます。そうした距離の近さや、気軽に声をかけ合える雰囲気も好きです。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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自分の仕事ぶりや案件の状況を周りのメンバーが見てくれていると感じられる声かけは、とても嬉しく、働くうえでの励みになっています。
また、自分が声をかけてもらうことで、「自分も周りのメンバーに対してそうありたい」と思えるようになり、良い循環が生まれていると感じます。お互いの仕事に関心を持ち、自然に声をかけ合える雰囲気があることで、もっと頑張ろうと思えたり、困った時にも相談しやすかったりします。
そうした関係性があるからこそ、安心して挑戦でき、働きがいや働きやすさにつながっていると思います。
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オフィスナビ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.22
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回答者 : 営業
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“オフィスナビらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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困った時に一人で抱え込ませず、全員で解決しようとする風土があるところが、オフィスナビらしいと感じています。
何か相談事がある時には、先輩方が手を止めて話を聞いてくださることが多く、自分一人で頑張るのではなく、周りと協力しながら進めていける環境があります。実際に、困っている人がいると自然と手を差し伸べてくれる方が多いです。
その経験があるからこそ、自分も誰かが困っていたら助けたいと自然に思えるようになりました。そうした助け合いの空気があるところが、気に入っている組織風土です。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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相談しやすい環境があることで、一人で悩みすぎずに仕事を進められる点が働きやすさにつながっています。
また、自分の意見を言いやすい雰囲気があることも働きやすいと感じる理由です。言いづらい空気ではなく、むしろ意見を出していこうと思える環境があります。
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オフィスナビ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.22
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“オフィスナビらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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組織風土は、主体性とチャレンジを大切にする文化だと感じています。年齢や社歴に関係なく、自分の考えや意見を発信しやすく、新しい取り組みに挑戦できる環境があります。
また、個人の成果だけでなく、チームや拠点で協力して成果を上げることを重視している点も特徴です。困ったときには周囲がサポートしてくれますし、ライバルでありながらも、お互いの成功を称え合い、一緒に喜びを分かち合える風土があります。
上司や先輩が部下や後輩に対して丁寧に指導してくれる文化もオフィスナビらしいです。分からないことがあれば気軽に相談でき、安心して成長できる環境があります。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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このような組織風土があることで、
安心してチャレンジできる環境が整っていると感じています。
また、困ったときには周囲がサポートしてくれ、成果が出た際にはチームや拠点全体で喜びを分かち合えるため、一人で仕事をしているのではなく、仲間と共に成長している実感があります。
そうした環境だからこそ、自分のためだけでなく、周りのメンバーのためにも頑張ろうという気持ちが自然と生まれ、コミュニケーションが活性化され日々の業務へのモチベーションにつながっています。
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オフィスナビ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.22
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“オフィスナビらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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家族を優先する組織
代表が仕事よりも家族を優先するという考えを持っているため、家族の奥さんや子供、両親になにかあった場合は、家族を優先に行動できる点は、オフィスナビらしさを感じます。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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家族に何かあった場合、チーム営業として活動しているため、チームメンバーへ引き継ぎし、家族に寄り添える環境がある事で、仕事も頑張れる要因となっています。家族を大切にしているからこそ仕事も全力で向き合う事が出来ているので、すごく感謝しています。
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オフィスナビ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.22
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回答者 : 非営業
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“オフィスナビらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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この会社らしいなと感じ、気に入っている組織風土は、
困った時に周囲に相談しやすく、部署や拠点を越えて
コミュニケーションが取りやすいと思う点です。
また、新しいことに対しても前向きに取り組む空気があり、
展示会への参加や新しい提案、拠点ごとの取り組みなど、
会社全体として変化していこうとする姿勢もこの会社らしい価値観だと思います。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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新しいことに対しても前向きに取り組む空気があり、
展示会への参加や新しい提案、拠点ごとの取り組みなど、
会社全体として変化していこうとする姿勢もこの会社らしい価値観だと思います。
一人で抱え込むのではなく、周囲と協力しながらより良いものを
つくっていこうとする風土が、私自身も気に入っているところです。
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オフィスナビ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.21
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“オフィスナビらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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お客様はもちろんですが、同僚に対する思いやりです。
転職し入社しましたが、ギスギスした人間関係がないことに驚きました。
また、会社として家族優先を考えてくれているため、こどもの急な体調不良で出社できない場合でも他の営業メンバーが代わりに対応してくれることも多くあります。
こういった部分も思いやりや人のために仕事ができる人が集まっているからだと感じています。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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奥さんに対する負担を軽減することができ、家庭的にもいい効果を生んでもらっています。
従業員同士も仲が良いので、仕事からプライベートの相談まで聞いたり聞くこともあります。
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オフィスナビ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.19
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“オフィスナビらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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社員同士が仲が良く、非常に風通しの良い会社だなと思います。年1回全メンバーが集まる社員総会で交流を深めることで拠点連携が強くなっていると感じます。企業理念のオフィスと人をより良くつなぐを軸に全社で高みを目指していることがかっこいいと思います。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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自分の意見を伝えやすい環境があるため、ストレスを溜めることなく、仕事ができております。各拠点に同期メンバーがおりますので、連携案件で困ったことがあればすぐに相談できることもいいと思います。
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オフィスナビ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.19
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回答者 : 営業
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“オフィスナビらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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オフィスナビらしいと感じるのは、上司・部下・拠点を越えたつながりの強さです。
営業の仕事に終わりはなく、お客様によって求められることも違うので、常に学び続ける必要があります。そのため役職に関係なく、みんなが謙虚に学び、助け合う文化があります。風通しも良く、困った時は自然と周りに相談できる環境です。「個」を大切にしながらも、「チームで成果を出す」という考え方が根付いているところが好きです。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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私はもともと、一人で完結するよりも人と関わりながら仕事をするのが好きなタイプです。
社内にはさまざまな強みや価値観を持ったメンバーがいて、自分にはない考え方に触れるたびに学びがあります。特にタイプの違う人との関わりは、新しい発見の連続です。社員が増えるほど得意分野も広がり、「この人と組んだらどんなことができるだろう」とワクワクします。チームで働く楽しさを実感できる環境です。
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オフィスナビ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.19
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“オフィスナビらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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私がこの会社らしいと感じ、最も気に入っている価値観は、常に仲間を尊敬し、助け合う風土です。社員行動基準にも「私達は全力で、仲間を敬い、助け、励まします。」と掲げられており、日々の業務の中でもその考え方が浸透しています。新しく入社した方や業務で悩んでいる方には、先輩社員が積極的に声をかけ、相談に乗ったりサポートしたりすることが習慣になっています。自分の成果だけでなく、仲間の成功のために行動できるメンバーが多いことが、この会社の大きな魅力だと感じています。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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このような風土があることで、社内の人間関係に関するストレスを感じることなく、集中して仕事に取り組めています。また、年次に関係なく優秀で魅力的なメンバーが多いため、日々多くの刺激や学びを得られることも働きがいにつながっています。最近では、子どもの急なお迎えで早退や有給休暇を取得することもありますが、「何かあればサポートするので頼ってください」と自然に声をかけてもらえる環境があり、とても働きやすさを感じています。
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