メインコンテンツにスキップ
株式会社障碍社 ロゴ

株式会社障碍社 の「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判

口コミ 129件

多様な事業所を設け、障害を持つ人をサポートしている障碍社。訪問介護事業所、資格講習事業所、相談支援事業所、就労継続支援B型事業所、放課後等デイサービス、車椅子事業などを運営。

口コミ 129件
回答者 39人 全口コミ 129件

株式会社障碍社の 現職社員による口コミ・評判一覧「働く魅力」

株式会社障碍社の 「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2022.11.30
回答者 : 施設部門
30代 | 女性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
障害や難病を持つ利用者様と関わりが多いため、持病についての話や相談がしやすいです。
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
自由・豊かさ・共生の理念を自分なりに解釈し、業務に活かせるよう意識する事で、人や物事に対しての捉え方や視野を広げるようにしていきたいと思います。
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
社員ひとりひとりの声に耳を傾けてくださる社長や上司の下で働く事ができ、私もコミュニケーションを積極的に図りそういった姿勢を見習っていきたいと思います。
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
社員同士がコミュニケーションを積極的に図り、意見交換をする機会を多くいただいているため、モチベーション向上を意識して業務に携わる事ができている。
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
すぐ相談にのってくださる上司がいるため、業務に集中することができています。

株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2022.11.30
回答者 : 販売部門
40代 | 男性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
自身のスキルを活かした活動を積極的に行える状況。
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
『分析・把握・設定・実行・測定』PDCAサイクルは交換的と考えております。
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
自身のスキルを活かした場の提供があり、常にポジティブだと感じます。
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
ホスピタリティーがあり、笑顔が溢れる、風通しの良い会社だと感じます。

株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2022.11.30
回答者 : 経理・総務・人事
30代 | 女性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
シフトを自分で管理できるところ

株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2022.11.29
回答者 : 施設部門
20代 | 男性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
ライフワークバランスがとりやすい環境であると思います。
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
社長の理念を各事業所が明確に経営計画書に落とし込み、明文化されている。あとは従業員全体がそれを踏まえて、自分毎として考えていけるかが重要と思います。
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
業務内容として、業務フロー化が難しいこともあるが、間接業務や自身の課の役割については理解しやすく、顧客の満足度にも繋がっていると思われる。
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
社員全体の層の中で、上位と下位で明確に分かれてしまっている。
金銭的なインセンティブが多い分、モチベーションの向上に繋がっていないのは社内全体を見ていて感じる。

株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2022.11.29
回答者 : 経営
40代 | 男性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
会社の理念と自身の考えが合っていることが、働きやすさに繋がっていると思います。
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
企業理念、ミッションとしっかりしていますので、ビジョンを達成する為に各事業所毎に細かい戦略、計画をたてる必要があると思います。
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
業務プロセス・業務フローは今後作りこむと同時に人を育てるようにしていきたいと思っています。
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
社員のモチベーション・成長意欲については、個々によって差が大きいと感じています。
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
個々の考えが尊重されすぎてしまう場面が見られますので、も少し同僚を思いやる気持ちがあるとよりよい職場環境になるかと思います。
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
待遇、制度面と整っていますので、職員の内発的モチベーション向上への取り組みが必要だと感じています。

株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2022.11.29
回答者 : 経理・総務・人事
30代 | 女性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
休みはとりやすいと思う。また事務時間は柔軟性(遅刻、早退、振替など)があるため、急な用事も対応できる。
勤務時間を自分で管理できるところも魅力。
何よりも全体的に家庭の用事、旅行、体調不良など、個人の優先したいことを応援してくれる雰囲気がある。その考え方が徹底している。
このおかげで自分も、ユーザー宅で急な欠勤者が出た場合、少しでもお手伝いできればという気持ちになる。

株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2022.11.29
回答者 : 施設部門
30代 | 女性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
子育てとの両立が図りやすい

株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2022.11.28
回答者 : ホームヘルパー部門
40代 | 男性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
ほぼ固定されたシフトのためスケジュールを組み易い
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
掲げている目標や理想は高く、ややもすると現実味がないとも感じるが、この社長ならやってのけそうな凄みを感じる。
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
伝達経路や縦の繋がりは強いと感じるが、横の繋がりは弱いと感じる。
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
自主性を重んじているが、フォロー体制も比較的整っている方だと思う。
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
先にも述べたように一ヘルパーとしてだと、他の社員・ヘルパーと関わる機会が少ないため、人間関係云々に発展することがない。
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
賞与の仕組みが未だに良く分からない。

株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2022.11.24
回答者 : 資格講習部門
50代 | 男性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
業務上の悩み事や、キャリア形成に関して相談する窓口がある。
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
創業以来、ブレることなくミッションを追求していると思います。

株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2022.11.24
回答者 : 営業
60代 | 男性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
勤務時間帯を選べた。
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
研修、課内ミーティング等をコンスタントにおこなっている。
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
成長意欲はある方だと思う。

株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2022.11.24
回答者 : 販売部門
50代 | 男性 | 0~3年
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
始めたばかりでプロセスはわかり易くするため試行錯誤している。
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
持ち場ややりがいを見つけて成長意欲につなげている。
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
社員数も少なく顔合わせる時間も多いので関係性は良好に思う。

株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2022.11.24
回答者 : 経理・総務・人事
30代 | 男性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
上司の人柄が良いところと、給与面や福利厚生が充実しているところです

株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2012.01.22
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 0~3年
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
職場介助を取り入れてくれるところ

会社概要

URL
https://shogaisha.co.jp/
事業概要
訪問介護事業所(町田・相模原・横浜・八王子)
資格講習事業所、相談支援事業所、就労継続支援B型事業所、放課後等デイサービス、車椅子事業の運営
所在地
東京都町田市 原町田3-2-8 アストラスタワー町田2005
代表者
安藤 信哉
設立
2005年9月
資本金
3000万円
ページトップボタン