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回答者 39人
全口コミ 129件
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株式会社障碍社の キーワード別の口コミ・評判
株式会社障碍社の 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.30
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回答者 : 施設部門
30代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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障害や難病を持つ利用者様と関わりが多いため、持病についての話や相談がしやすいです。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自由・豊かさ・共生の理念を自分なりに解釈し、業務に活かせるよう意識する事で、人や物事に対しての捉え方や視野を広げるようにしていきたいと思います。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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社員ひとりひとりの声に耳を傾けてくださる社長や上司の下で働く事ができ、私もコミュニケーションを積極的に図りそういった姿勢を見習っていきたいと思います。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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社員同士がコミュニケーションを積極的に図り、意見交換をする機会を多くいただいているため、モチベーション向上を意識して業務に携わる事ができている。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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すぐ相談にのってくださる上司がいるため、業務に集中することができています。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.30
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回答者 : 資格講習部門
40代 | 女性 | 11年～20年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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自分に合った働き方を選べる。育児や子供の発熱についても理解がある。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.30
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回答者 : 販売部門
40代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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自身のスキルを活かした活動を積極的に行える状況。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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『分析・把握・設定・実行・測定』PDCAサイクルは交換的と考えております。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自身のスキルを活かした場の提供があり、常にポジティブだと感じます。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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ホスピタリティーがあり、笑顔が溢れる、風通しの良い会社だと感じます。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.30
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回答者 : 経理・総務・人事
30代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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シフトを自分で管理できるところ
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.30
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回答者 : 経理・総務・人事
50代 | 女性 | 11年～20年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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勤務曜日、勤務時間を自分で選択できる
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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社是や理念の浸透を深めたい
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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業務の効率化を常に目指している
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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研修も充実され、学ぶ機会が多くある
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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相談しやすい環境
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.30
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回答者 : 経理・総務・人事
30代 | 男性 | 11年～20年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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曜日、時間、勤務先など、自分に合った働き方をある程度選ぶことができる。福利厚生が充実している。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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現状はまだ職位や部署による意識の違いはあるが、明確なビジョンを全社に浸透させスタッフ一丸となれるよう努めていると感じる。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.29
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回答者 : 経理・総務・人事
40代 | 男性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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・個々人の意思や特性を尊重することを基本としているところ
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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チャレンジ精神にあふれていなくても働ける風土もあるが、最近は会社の成長についていけていない気がする
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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時々しか顔を会わせないが、それでも人間関係は良好だと思う
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.29
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回答者 : 施設部門
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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ライフワークバランスがとりやすい環境であると思います。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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社長の理念を各事業所が明確に経営計画書に落とし込み、明文化されている。あとは従業員全体がそれを踏まえて、自分毎として考えていけるかが重要と思います。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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業務内容として、業務フロー化が難しいこともあるが、間接業務や自身の課の役割については理解しやすく、顧客の満足度にも繋がっていると思われる。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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社員全体の層の中で、上位と下位で明確に分かれてしまっている。
金銭的なインセンティブが多い分、モチベーションの向上に繋がっていないのは社内全体を見ていて感じる。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.29
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回答者 : 経営
40代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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会社の理念と自身の考えが合っていることが、働きやすさに繋がっていると思います。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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企業理念、ミッションとしっかりしていますので、ビジョンを達成する為に各事業所毎に細かい戦略、計画をたてる必要があると思います。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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業務プロセス・業務フローは今後作りこむと同時に人を育てるようにしていきたいと思っています。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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社員のモチベーション・成長意欲については、個々によって差が大きいと感じています。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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個々の考えが尊重されすぎてしまう場面が見られますので、も少し同僚を思いやる気持ちがあるとよりよい職場環境になるかと思います。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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待遇、制度面と整っていますので、職員の内発的モチベーション向上への取り組みが必要だと感じています。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.29
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回答者 : 経理・総務・人事
20代 | 男性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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障害者雇用の理解がある
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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掲げていることと行動にはやや矛盾するものを感じます。ビジョン自体は良いと思いますが内外への理解には時間がかかります。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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兼務が多く、業務過多になりがちで発信しやすい土壌はない
一方で新しいものを厭わず良い物はどんどん取り入れる風土があり、柔軟性がある
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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差が開いている印象
孤独に陥りやすい業界なのでいろいろな意見等に触れる場が少ない
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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人間関係に悩みやすい業界ではあるが、フォローはしてくれる
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.29
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回答者 : 経理・総務・人事
30代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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休みはとりやすいと思う。また事務時間は柔軟性（遅刻、早退、振替など）があるため、急な用事も対応できる。
勤務時間を自分で管理できるところも魅力。
何よりも全体的に家庭の用事、旅行、体調不良など、個人の優先したいことを応援してくれる雰囲気がある。その考え方が徹底している。
このおかげで自分も、ユーザー宅で急な欠勤者が出た場合、少しでもお手伝いできればという気持ちになる。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.29
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回答者 : 施設部門
30代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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子育てとの両立が図りやすい
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.28
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回答者 : ホームヘルパー部門
40代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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ほぼ固定されたシフトのためスケジュールを組み易い
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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掲げている目標や理想は高く、ややもすると現実味がないとも感じるが、この社長ならやってのけそうな凄みを感じる。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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伝達経路や縦の繋がりは強いと感じるが、横の繋がりは弱いと感じる。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自主性を重んじているが、フォロー体制も比較的整っている方だと思う。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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先にも述べたように一ヘルパーとしてだと、他の社員・ヘルパーと関わる機会が少ないため、人間関係云々に発展することがない。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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賞与の仕組みが未だに良く分からない。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.28
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回答者 : ホームヘルパー部門
20代 | 女性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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直行直帰で、ほぼ残業がないです。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.28
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回答者 : 宣伝・広報
40代 | 女性 | 11年～20年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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長期の療養中にも関わらず、リモートでできる範囲の仕事をさせてもらえている。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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一般社員の意識改革が必要だと思う。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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中間職と一般社員との間に意識の違いがある
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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それなりに上手くいっていると思う
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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福利厚生はとてもいいと思う
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.28
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回答者 : ホームヘルパー部門
50代 | 男性 | 11年～20年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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出勤場所が日によって変わること。接する人が日によって変わること。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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障害当事者の自己選択自己決定を最大限尊重し、自由に生活できるように支援する、という点を念頭に置いて業務を行っている。ソーシャルイノベーションを通じてスタッフ全員の物心両面での豊かさを追求する、という点については、新しい技術などを積極的に受け入れて、業務が向上する努力を行っていきたい。多様性を認め合い誰もが夢を持って社会参加できる共生社会の実現を目指すという点については、それぞれの持つ強みを認めて誰もが組織で活躍できるようになるよう貢献していきたい。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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業務量に体力が追いついていけない時もあるが、合理的に業務プロセスは構築されていると思う。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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意欲的で勉強熱心なスタッフが多く刺激を受けている。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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もう少し休みが取りやすくなれば、と思うことがある。取りにくい雰囲気はある。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.28
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回答者 : ホームヘルパー部門
40代 | 男性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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自身に色々な選択権がある事
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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大きな問題は無いと感じる
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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完璧ではないが、日々改善が行われている
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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基本的に個人の成長意欲に答えようという風土がある
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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総じて悪くはないが一個人の適性に依るもので良いと評価出来ない人も稀にいる
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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福利厚生等はかなり力をいれていると感じる。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.28
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回答者 : ホームヘルパー部門
40代 | 男性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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働き方を自分で選べ、自分で管理している所。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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理念やポリシーなどはできたばかりの為、まだ全従業員に浸透はしていないが、浸透してきたら組織も個人も持続的な成長につながると思う。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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中間管理職の経験値や技量の差で経営陣と一般社員との連携に差が出てしまうことがあるが、その問題を解決するため中間管理職育成のためカリキュラムの実施などを行っている。時間はかかるかもしれないが、業務プロセスは向上していっていると感じる。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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モチベーションについては人それぞれではあるが、意欲の高い向上心をもった人には社外研修や社内研修など積極的に参加を認めている。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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業種柄 人とのコミュニケーション能力が問われるので、自分のコミュニケーション能力だけでなく相手のコミュニケーション能力に合わせるなど配慮や気遣いが必要とされるため、人間性が重要になってくる。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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福利厚生は充実している。育休や産休も取りやすく資格手当も他社に比べると高い。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.28
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回答者 : その他
40代 | 女性 | 11年～20年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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スタッフが協力的、目標となる仲間がいる
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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モチベーションの高い方とそうでない方がはっきり分かれている気がします。モチベーションを上げていけるような声かけや関わり方が課題です。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.26
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回答者 : ホームヘルパー部門
50代 | 女性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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勤務地と時間帯が選べる事、年齢層が広い事、利用者様のお手伝いができる事
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自由 豊かさ 共生 で やりがい、生きがい、夢と希望ある会社に成長して行けそうだ
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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成長意欲ある方ばかりではないので人それぞれのモチベーションを大切にしながら上げて行ける
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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いろいろな価値観があるので勉強になると思う
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判
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