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株式会社オープンアップITエンジニア の現職社員による口コミ・評判一覧

ITエンジニアの育成・派遣を中心に、システム開発やITインフラの構築・運用、テクニカルサポートなどを手がける株式会社オープンアップITエンジニア。企業のIT人材不足の解消を支援している。

回答者 242人 全口コミ 1313件
エンジニア 30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.10.16

株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.10.16
回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
入社前は未経験からのスタートだったので、ついていけるかという不安が一番大きかったです。
入社後は、想像していた以上に基礎から丁寧に教えてもらえる環境で、わからないことをその都度質問できる雰囲気があり、早い段階で不安がなくなりました。
OPEに入社して良かったのは、配属先だけでなくOPEのサポートスタッフにも相談できる窓口があったことです。現場での悩みを一人で抱え込まずに済み、未経験からでも前向きに業務に取り組めています。

株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.10.16
回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
仕事とプライベートの両立はしやすい?
入社前は、研修は座学中心で実務とは距離があるイメージを持っていました。
しかし、実際には研修期間中から基礎を学びながら少しずつ実務に近い内容にも触れられ、無理なく実践につなげてもらえる印象でした。
配属先では、わからないことをその都度質問できる雰囲気があり、未経験でも働きやすさを感じています。

株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 福利厚生・待遇

口コミ投稿日:2026.10.16
回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
成長を支える制度や環境は?
研修制度や「まなびっと」は、未経験の自分にとって基礎を体系的に学べたと感じてます。
研修で学んだ基礎知識があったことで、配属後に端末管理や運用の業務に取り組む際も、理解しながらスムーズに進められました。
仕事と生活への良い影響は?
OPE入社後にできた習慣は、業務後や休日にIT系の資格の勉強をすることです。
この習慣を通じて、業務で扱っている知識が勉強内容とつながっていく感覚があり、「なんとなくやっていたこと」が「理解した上でやっていること」に変わっていく実感がありました。
学習時間を無理なく確保できていることもあり、仕事にもプライベートにも支障なく両立できています。

株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 業界の魅力

口コミ投稿日:2026.10.16
回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
業界ならではの魅力は?
未経験での挑戦は、専門知識もない状態でついていけるのかという不安が一番大きかったです。
実際に働いてみると、わからなかったことが少しずつ「こういうことだったのか」とつながっていく感覚があり、それがIT業界の魅力だと感じています。
苦労したのは知らない用語や仕組みが次々出てくることです。
OPEだからこそ良かったのは、わからないことを質問しやすい雰囲気と、配属先以外にも相談できるサポート体制があったことです。
これから挑戦する方には、「最初からすべてわかっている必要はない」とお伝えしたいです。
実際に業界で働いてみて、感じる印象は?
入社前は、客先常駐やプロジェクト配属について漠然としたイメージしかありませんでした。
実際には、現場によって業務内容や環境が大きく変わり、配属のたびに新しい環境に慣れる必要があることをリアルに感じました。
待機期間も、入社前は不安でしたが、実際には次に向けて準備する時間として活用できました。

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株式会社オープンアップITエンジニアの 回答者別の口コミ・評判

会社概要

URL
https://www.openupitengineer.co.jp/
事業概要
1)設計・研究開発
2)ITソリューション
3)テクニカルサポート
上記技術者派遣、請負、委託事業
所在地
東京都千代田区神田練塀町300番地 住友不動産秋葉原駅前ビル6F
代表者
吉田 周平
設立
1999年8月6日
資本金
70百万円(2026年6月現在)
従業員数
5,448人(2026年6月時点)
売上高
299億30百万円(2026年6月期)
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