株式会社オープンアップITエンジニア の現職社員による口コミ・評判一覧
ITエンジニアの育成・派遣を中心に、システム開発やITインフラの構築・運用、テクニカルサポートなどを手がける株式会社オープンアップITエンジニア。企業のIT人材不足の解消を支援している。
口コミ 1313件
回答者 242人
全口コミ 1313件
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株式会社オープンアップITエンジニアの キーワード別の口コミ・評判
株式会社オープンアップITエンジニアの 「まなびっと」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.09.29
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長を支える制度や環境は？
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まなびっと等の学習サポートからやり始めたことで、CCNAの学習がスムーズに進められました。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.29
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回答者 : エンジニア
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長を支える制度や環境は？
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「まなびっと」が充実しており、未経験でも基礎から学べる環境が整っています。学んだことを実務で活かすことで、自身の成長を実感できています。
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仕事と生活への良い影響は？
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「まなびっと」が充実しており、未経験でも基礎から学べる環境が整っています。学んだことを実務で活かすことで、自身の成長を実感できています。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.28
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回答者 : エンジニア
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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成長を支える制度や環境は？
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ほかの派遣会社のエンジニアと交流があった際に自社の学習制度について話すと、「まなびっと」などの学習サポートについて興味を持たれることが非常に多い。ITエンジニアが未経験の業種であっても、ITエンジニアとしてさらにスキルアップをしたいエンジニアにもお勧めできるサポート体制なのだと感じた。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.27
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長を支える制度や環境は？
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研修制度については、未経験から業務を始めるうえで必要な基礎知識を身につけることができ、実際の配属後にも活かせていると感じています。
特に「まなびっと」は、オンラインで自分の好きなタイミングに研修を受けることができるため、非常に良い制度だと感じています。業務で必要になった知識や、今後身につけたい分野について自分のペースで学習できる点は大きなメリットだと思います。
一方で、配属後の業務面でのサポートについては、配属先でのOJTによって補われている部分が大きいという印象があります。また、福利厚生については、有給休暇の日数や利用できる施設、各種割引などがもう少し充実すると、より魅力的になると感じています。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.25
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長を支える制度や環境は？
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研修制度や「まなびっと」などの学習サポートが充実しているため、未経験からでもITの知識を身につけやすい環境だと感じています。
特に研修では、ITの基礎から実際の業務で必要になる知識まで段階的に学ぶことができたので、配属後の業務にもスムーズに入っていくことができました。また、研修が終わった後も「まなびっと」を利用して、自分が興味のある分野や資格の勉強を継続できる点も良いと感じています。
実際に、研修や自己学習で学んだネットワークやサーバー、クラウドに関する知識が業務の中で出てきた際に、「研修でやった内容だ」と気づくことがあり、学んだことが実務につながっていると実感しました。最初は分からなかった用語や仕組みについても、少しずつ理解できるようになり、自分で調べて解決できることが増えたことに成長を感じています。
また、資格取得に向けた学習にも取り組めるため、目標を決めて継続的に勉強したい人には活用しやすい制度だと思います。未経験からIT業界に挑戦する場合、入社後も継続して学べる環境があることは大きなサポートだと感じています。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.25
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長を支える制度や環境は？
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まなびっとには、業務のスキルはもちろん、コミュニケーションの大切さや仕事に対する姿勢の在り方など、スキル意外にも学べる部分があるので、非常に助かるサポート体制だと思う。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.25
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長を支える制度や環境は？
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入社時のCCNA研修や「まなびっと」でのOLC制度利用は講師付きで学習できるため不明点を解消しながら効率よくスキルを身に付けることができ、実際、配属先の業務にて、エラーログを取得した際、どういったエラーなのか、意図を考えながら取得できたりなど、業務にうまく生かすことができたと実感してます。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.25
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長を支える制度や環境は？
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まなびっとのポイント制度や奨励金制度を活用することで、社員の学習意欲を継続させる施策はとても良いと思います。難点があるとすれば、奨励金制度に1年に1回という縛りがあることです。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.24
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回答者 : エンジニア
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長を支える制度や環境は？
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資格取得をする上では、まなびっとの教材はとても助かります。
問題だけでなく、説明資料がある部分がとてもありがたいです。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.24
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回答者 : エンジニア
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長を支える制度や環境は？
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まなびっとで学習し、資格を2つとりました。
資格を取れたことにより資格受験に対するハードルが明らかに自分の中で下がったようにおもいます。
まなびっとでは学習すればするほどポイントをもらえ、マンゴーと交換するなどご褒美感覚で利用できる点が非常に魅力的です。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.24
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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入社後も研修を完走できるか不安であったが、無事に完走することができため、研修内容や自社の学習サイト「まなびっと」など、学習面については充実していると感じる。
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仕事と生活への良い影響は？
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OPE入社後には、「まなびっと」を利用して隙間時間に少しずつ学習するようになった。コース内のテストなどによって、視覚的に知識が付いていることを実感できる。
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業界ならではの魅力は？
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分からないことを調べたり、聞くことができたり、学習できる人であれば、着実に成長できると思います。OPEでよかったと感じることは、入社時の研修や「まなびっと」など学習面のサポートが充実していることです。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.24
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長を支える制度や環境は？
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未経験という事もあり、ITの知識が全然なく、不安でしたが、まなびっとなどでITの知識を学ぶことができ、大変助かりました。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.24
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事と生活への良い影響は？
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まなびっとや自習に使う時間が増えた
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.24
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回答者 : エンジニア
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長を支える制度や環境は？
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まなびっとはIT初心者でも学べる講座が多数あり、活用させていただいております。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.24
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回答者 : エンジニア
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長を支える制度や環境は？
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まなびっとでは、スマートフォンがあれば学べるので、通勤のときとかに見たりすることができるのが利点です。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.23
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長を支える制度や環境は？
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まなびっとは積極的にこれから活用していきたいと思っております。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.23
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回答者 : エンジニア
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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成長を支える制度や環境は？
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あまりまなびっとを活用できていない
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.23
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長を支える制度や環境は？
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オープンアップITエンジニアの「まなびっと」等の学習サポートは非常に充実している。未経験者にとってこれほど心強いものはないと思う。
個人的には詳細を知る為には更に別途の専門書を購入して読み込むべきであると考えているが、この点は各自の学習スタイルや向き不向きによると思えるほどに充実した学習サポートが整備されている。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.21
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回答者 : エンジニア
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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成長を支える制度や環境は？
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まなびっとは、最新の勉強ができる環境が整っていると思う。
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
- 口コミ投稿日：2026.09.21
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長を支える制度や環境は？
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まなびっとはすすめると自分が成長をしていることを実感しやすい学習サポートだと感じました
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株式会社オープンアップITエンジニア 現職社員の口コミ・評判 まなびっと
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