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YouTuberをはじめとしたインフルエンサーとともに、マネジメント・動画制作・企業タイアップなど多角的に事業を展開するUUUM株式会社。
SNSや動画を駆使して、社会にワクワクする体験を届けている。
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回答者 327人
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UUUM株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「合う人・合わない人」
UUUM株式会社の 「合う人・合わない人」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.01.28
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回答者 : バディ
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 契約社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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さまざまな変化をチャンスと捉え楽しむことができる人や、能動的に考え動くことができる人にとっては、成長できる環境や場面がたくさんあります。
いまやUUUMは「事務所」としての機能を超え、幅広くさまざまな取り組みが展開される日々なので、エンタメ好きの方にとっても刺激が多い会社だと思います。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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どちらかというと「決まった通りにカチッと動きたい」という方にとってはストレスを感じやすいかもしれません。この業界自体そうですが変化が非常に激しく、昨日までの正解が今日通用しないことも珍しくありません。そういった場面で指示を待つ受動的なスタンスの方よりも、自ら課題を見つけ、自分ごととして動ける方でないと活躍の実感を得にくいかもしれません。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.28
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回答者 : バディ
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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良い意味で自我がある人だと思います。
柔軟に物事を捉えて考えることができ、先走りせず俯瞰して物事の進行に携われることは基本的に大事ですが、とにかく自分はこうしていきたいという考え方だったりをしっかり持つことができる人は合っていると思います。
結局何かが動くときは人の想いだったりするので、やり切る力を発揮したい人は良いと思います。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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誰でもできる仕事で満足してしまう人、意志を持って仕事ができない人です。
関わる業務で何故自分が携わっているのかの理由を作れないとやっていて楽しくなく、誰でもできる仕事になってしまいます。
「自分が関わるからこうなる」という結果を追い求めて仕事することが何においてもスタートラインとして大事だと思います。
時には嫌われる勇気も大事です。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.28
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回答者 : システム
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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プロダクトや事業のフェーズとして、「１つの機能を最初から完璧に作り込む」というよりも、「素早くリリースしてユーザーの反応を踏まえながら継続的に改善していく」ということが求められるため、変化を前提に仮説検証しながら価値を磨いていく開発にやりがいを感じる方にマッチする環境だと思います。
また、役割としては幅広く手を出すよりも、それぞれの得意領域や強みを活かして成果に繋げていくことを期待される場面が多いです。専門性を軸に周囲と連携しながらプロダクトの成長に貢献したい方に向いていると思います。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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現時点の環境だと、「最初から完璧な仕様・完成形が定まっていて、その通りに進めたい」という志向が強い方はギャップを感じやすいかもしれません。
ユーザーの反応を踏まえて仕様変更が入ったり、場合によっては実装した機能をオミットする可能性もあるため、それらを前提に開発を進められる方にマッチすると思います。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.28
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回答者 : 企画開発
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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様々なことへの好奇心とどんな場所、人に対しても馴染む適応力がある人には良い会社だと思います。トレンドを意識する現場なので、常に新しい事柄や事案に対して好奇心を持って仕事ができると自信のキャパシティを広げることができ、仕事ができる幅が広げることができることと、多種多様な人が働く環境なのでコミュケーションができると知見も広げることにも繋がります。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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いわゆる指示を待つ人は向いていないと思います。
自身が主体となって進める業務が多いため、仕事を探して処理する能力が乏しいと苦しい結果になると感じます。またタスク管理も重要で優先度を考えながら行動することも求められるので、自発的にな行動ができないと業務に支障を来す可能性があります。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.28
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回答者 : バディ
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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エンタメが好きな人。世の中のトレンドを追うことが好きな人。
YouTubeクリエイターをサポートする上で世の中のトレンドを把握することは
重要になるのでそこを楽しんでできる人には良い会社だと思います。
担当するクリエイターにもよりますが、動画のサポートやメディア等への出演を通じて
エンタメの最前線とその裏側が見られる面白さもあります。
また、フレックスやリモートワークなど自由な働き方ができることも魅力です。
そういった環境の中で自身できちんとタスクを管理して推進できる人には良い会社だと思います。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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特定のクリエイターが好きで、それを理由に入社したい方。
必ずしも担当するクリエイターが自身の興味のある方になるとは限りません。
担当クリエイターのことを理解してサポートできるマインドが必要です。
サポート内容や求めることもクリエイターごとに異なるのでそこに柔軟に対応できる能力が求められます。
また、同行やクリエイターへの対応で土日や深夜に対応が発生することもあります。
土日に働いた分は平日に休みを取ることも柔軟にできる会社ですが、
突発的な対応や土日に仕事が入ることは覚悟いただく必要があると思います。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.28
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回答者 : 代行編集
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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クリエイターが持つ独自の世界観を誰よりも理解し、その人の魅力を最大化させることに誇りを持てる人にとって、最適な環境だと思います。
単に動画をつなぐのではなく「テイストへの深い理解」を追求でき、クリエイターが大切にしている「間」や「言葉選び」、「独自の雰囲気」に徹底的に寄り添うことが求められます。自分の色を出すことよりも、クリエイターの色を鮮やかに引き出すことに喜びを感じるスタンスの人には、非常にやりがいのある仕事です。
YouTubeをはじめとするSNSを「カルチャー」として愛していることは重要だと思います。また、自分の好きなコンテンツばかりを見るのではなく幅広く楽しみながら知識を深めることを「勉強」ではなく「日常の楽しみ」と捉え、SNSから生まれる新しい空気感を肌で感じていることが強みになります。そうした感性が、クリエイターのテイストを守りつつ、視聴者にも届く絶妙なバランスを実現することにつながります。
動画編集という専門スキルを武器にしながら、「新しいプロジェクトをどう軌道に乗せるか」というプロセス自体を面白がり、自ら主体的に動ける人には多くのチャンスが与えられる会社です。「未完成」を楽しみ、形にできる力も必要です。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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「自分のセンスを押し出したい」という欲求が強すぎる方や、変化をネガティブに捉えてしまう方は、ミスマッチを感じる可能性が高いです。
動画編集において「自分流」を優先してしまう人、「自分ならこうしたい」というこだわりが強すぎて、クリエイターのテイストを軽視してしまう人は合いません。あくまで主役はクリエイターであり、その感性に自分をアジャストさせていく柔軟性や謙虚さがなければ、信頼関係を築くことが難しいと思います。
YouTubeのみならず様々なSNSの変化を「追わされている」と感じる人にとっては仕事がしづらいかもしれません。SNSの世界は常に動いています。新しい機能や文化に対して「また覚え直さないといけないのか」と負担に感じてしまうスタンスだと、日々の業務が苦痛になり、クリエイターや会社との感性のズレも生じやすくなります。
日々新しい挑戦も求められるので、「自分は編集担当だから、それ以外のことはやりたくない」といった保守的な考え方だと、スピード感のあるUUUMの環境では、自身の可能性を狭めてしまうことになると思います。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.28
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回答者 : バディ
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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前向きに従事できる社員
正解がない職種のため何事にも前向きに、そして自分ごと化して考えられる能力が必要。
また、コミュニケーションがマストになってくる＆相手によって伝え方を変えるなど柔軟な対応も必要である。
逆に前向きに従事できる社員であれば困難もクリエイターとともに乗り越えられると思う。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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能動的に行動できない社員
まさに合う人と逆の考え方になる。クリエイターから言われたことをこなすだけであればただのメッセンジャーなのでそういう人は合わないと思う。
常に先回りして頭を回らせて考える必要があるのでその辺は意識する必要がある。
正解が見つけづらい職種のため、型にはめて考えたい人にとっても厳しいかもしれない。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.28
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回答者 : メディア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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自分の意思で何かをやりたい、つくりたい、形にしたいという想いが強い人が向いていると思います。言われたことだけをやるというよりは、自分で思いついたことを実現させるにはどうすれば良いかを考えて提案し実行する、という機会が多くあるので自分のやりたいことが明確にある人はとても向いていると思います。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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言われたことだけをきちっとやりたい、という人は向いていないと思います。自分の守備範囲以外のことにも挑戦しなければいけない機会もあるので、そういったことに対してマイナスなイメージがあるとミスマッチになってしまうかもしれません。何事にも好奇心旺盛に対応できる人は良いですが、未経験のことが不安に感じてしまう、ストレスになってしまう人は向いていないと思います。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.28
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回答者 : 代行編集
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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待遇や福利厚生を重視している方。
一部リモート可や有給休暇の取りやすさ、フレックス制など待遇や福利厚生の面では非常に素晴らしい会社。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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自分のやりたいことが会社の業務とミスマッチの方。
与えられた業務を遂行することが第一優先。業務をある程度の水準で遂行することができるようになり、コミュニケーション能力に優れていれば自分のやりたいことにチャレンジする機会はあるかもしれない。
全ての業務はクリエイターのため、という考え方を持てないと長く続けていくのは難しい。
その他にも部署によっては人間関係の複雑さ、稚拙さが見受けられるケースもある。
業務にフォーカスすることができればいいが、人間関係を重視する方には向いていないように感じられる。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.28
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回答者 : 代行編集
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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UUUMは、クリエイターを“管理する側”というより、同じ目線で伴走するパートナーであることを大切にしている会社だと思います。
ただ業務を回すのではなく、
クリエイターが何を目指しているのか
今、何に悩んでいて、どこを伸ばしたいのか
そのために会社として何ができるのか
こうしたことを一緒に考え、試行錯誤しながら前に進んでいく姿勢が求められます。
「自分が前に出て成果を出す」というよりも、クリエイターの成功を自分ごととして喜べる人、
裏方であっても「一緒に成し遂げた」と胸を張れる人にとって、やりがいを感じやすい環境だと思います。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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UUUMの仕事は、「これをやれば必ず正解」というマニュアルが常に用意されているわけではありません。
状況やクリエイターによって最適解が変わるため、
具体的な指示が出るまで動けない
正解が見えないと不安になってしまう
判断を誰かに委ねたい
というスタンスの人は、戸惑いやストレスを感じやすいと思います。
「自分で考える余白」を楽しめない場合、
裁量の大きさがメリットではなく、負担になってしまう可能性があります。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.28
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回答者 : バディ
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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どの部署でもクリエイターファーストでの動きが多いため、クリエイターに対してリスペクトがある人にとって良い会社だと思います。また、社歴に関わらずメリットを感じられる企画は通りやすい風通しの良い社風があるので、自分の「やりたい」を実現しやすいです。環境面では、フレックスやリモートワーク等働きやすい環境が整っているため比較的どんなライフスタイルの社員でも無理なく働けられるかと思います。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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動画クリエイターやエンタメに興味がないとしんどくなってくるかもしれません。ただし、世の中にある動画コンテンツの種類は無限大なので、なんでもいいので好きなことや強みを持っていれば活かせる場面が出てくるとは思います。楽しむ姿勢が大切です！
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.28
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回答者 : バディ
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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業界的にプラットフォームや流行の移り変わりが速く、次々に新しい情報が生まれてくるので、そういった変化を自らキャッチアップしに行くことができ、その変化自体を楽しむことができる人にとって、向いている会社だと思います。
また、関わるステークホルダーが多く、立ち位置によってクライアントが変わるので、全体を俯瞰し、利害構造が多極化している環境でバランス良く関係調整ができる人も向いている職場と言えるかと思います。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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向いている人の反対で、変化の多い状況下がストレスになってしまったり、新しい情報や流行を追っていくことに疲れてしまう人には向いていないかもしれません。
バディの職種ですと、突発的な業務や柔軟な勤務時間に対応する必要があるので、シフト通りに働きたい方はアンマッチになってしまうと思います。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : ライブエンタテインメント
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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仕事に対して前向きに、そして楽しみながら取り組んでいる人は、総じて高い成果を出す傾向にある印象です。
その背景には、自身のスケジュールや働き方を主体的に管理し、最適な環境を自分で設計できていることが大きく影響していると考えます。
決められた枠組みに従うだけでなく、自分の裁量で仕事の進め方を組み立てることは、責任感を養われますし、そのような人材を会社は求めているように感じます。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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当社での仕事をライスワークとして考えていて、定時退社や給料面を大事にする人は難しい印象です。
また、社会人としてこうあるべき、上下関係を大事にするなどの固いルールに厳しい上司だと自由に働きづらくなりそうです(もちろん基本的なルール・礼節は守ったうえで)
仕事の目的達成以外を大事にする人(社内に向けた資料作成、無駄に長いMTG、周りからの見られ方など)は、アンマッチになりそうです。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : 代行編集
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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・年功序列ではないため、自ら声を上げないと給与が上がっていきません。
リーダーに昇格したい人は意思表示して、会社が認めれば昇進することができます。
・やってみたい企画がある、この制度は変えた方がいいのでは？といった声などは比較的通りやすい印象にある気がします。
・自部署においては、適材適所で人員配置を行なっている印象です。最初はやりたいことができなくても、まずやるべきことをこなし成果を出せば、より自分の意思も通りやすくなっていると思います。
ですので、「自分の意見を持ち、置かれた環境で会社にとって何ができるかを考えることができる人」が合うかなと思います。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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・組織の形態や役員が頻繁に変化していくため、変化＝「会社が安定していない」と感じてしまう人。
・若い社員が多い/ランチ制度 等もあり、社員同士のコミュニケーションを会社が推奨しています。任意参加にはなりますがレクレーションの機会等もあるので、会社で本来の自分を出したくない人、プライベートと仕事を完全に分け切りたい人には向いていないかもしれません。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : プロダクトセールス
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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積極的に意見を出してトライ＆エラーを恐れない人。どんな立場の人間の意見であっても吸い上げて検討がされる社風だと感じるので、意見を出すことに積極的だとマッチすると感じた。マッチしやすいのは他者とのコミュニケーションが好きな人。流行に敏感だったり興味がある人、推し活に前向きな人もマッチすると感じます。活気と前進力がある会社だと感じました。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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消極的な人、黙々とした作業が好きな人、交流が苦手な人。他社よりコミュニケーションが活発かつ団結力が強いと感じるため、決められた作業を黙々とこなしていきたい人にはミスマッチだと感じました。ただ口数が多くなくても、しっかりとした意思を持って発言できる人は一定の評価を受けているように感じます。
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