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YouTuberをはじめとしたインフルエンサーとともに、マネジメント・動画制作・企業タイアップなど多角的に事業を展開するUUUM株式会社。
SNSや動画を駆使して、社会にワクワクする体験を届けている。
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UUUM株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「合う人・合わない人」
UUUM株式会社の 「合う人・合わない人」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.01.28
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回答者 : 代行編集
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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クリエイターが持つ独自の世界観を誰よりも理解し、その人の魅力を最大化させることに誇りを持てる人にとって、最適な環境だと思います。
単に動画をつなぐのではなく「テイストへの深い理解」を追求でき、クリエイターが大切にしている「間」や「言葉選び」、「独自の雰囲気」に徹底的に寄り添うことが求められます。自分の色を出すことよりも、クリエイターの色を鮮やかに引き出すことに喜びを感じるスタンスの人には、非常にやりがいのある仕事です。
YouTubeをはじめとするSNSを「カルチャー」として愛していることは重要だと思います。また、自分の好きなコンテンツばかりを見るのではなく幅広く楽しみながら知識を深めることを「勉強」ではなく「日常の楽しみ」と捉え、SNSから生まれる新しい空気感を肌で感じていることが強みになります。そうした感性が、クリエイターのテイストを守りつつ、視聴者にも届く絶妙なバランスを実現することにつながります。
動画編集という専門スキルを武器にしながら、「新しいプロジェクトをどう軌道に乗せるか」というプロセス自体を面白がり、自ら主体的に動ける人には多くのチャンスが与えられる会社です。「未完成」を楽しみ、形にできる力も必要です。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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「自分のセンスを押し出したい」という欲求が強すぎる方や、変化をネガティブに捉えてしまう方は、ミスマッチを感じる可能性が高いです。
動画編集において「自分流」を優先してしまう人、「自分ならこうしたい」というこだわりが強すぎて、クリエイターのテイストを軽視してしまう人は合いません。あくまで主役はクリエイターであり、その感性に自分をアジャストさせていく柔軟性や謙虚さがなければ、信頼関係を築くことが難しいと思います。
YouTubeのみならず様々なSNSの変化を「追わされている」と感じる人にとっては仕事がしづらいかもしれません。SNSの世界は常に動いています。新しい機能や文化に対して「また覚え直さないといけないのか」と負担に感じてしまうスタンスだと、日々の業務が苦痛になり、クリエイターや会社との感性のズレも生じやすくなります。
日々新しい挑戦も求められるので、「自分は編集担当だから、それ以外のことはやりたくない」といった保守的な考え方だと、スピード感のあるUUUMの環境では、自身の可能性を狭めてしまうことになると思います。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.28
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回答者 : バディ
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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UUUMは、風通しの良い、仲良い人が多い会社だと思っています。
そのため、人と関わることが好き、新しいことを率先して提案していく人や、面白いことに率先して取り組もうという姿勢のある人が向いてると思います。
基本「人」を商材にしていることが多いので、人と会話することが好きで、バディに関してはどういうことを相手がしたいのかを考えながら仕事できる人が良いかなと思います。
会社自体イケイケってわけではないですが、基本面白い人が多いなぁと思います。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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臨機応変に対応できない人、もしくは計画通りに仕事に取り組みたい人、エンタメがそこまで好きじゃない人は、あまり興味の湧かない会社だと思います。
バディになりたい場合は、突然何か発生することが多いので、フットワーク軽い人の方が向いていると思います。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.28
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回答者 : 代行編集
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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待遇や福利厚生を重視している方。
一部リモート可や有給休暇の取りやすさ、フレックス制など待遇や福利厚生の面では非常に素晴らしい会社。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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自分のやりたいことが会社の業務とミスマッチの方。
与えられた業務を遂行することが第一優先。業務をある程度の水準で遂行することができるようになり、コミュニケーション能力に優れていれば自分のやりたいことにチャレンジする機会はあるかもしれない。
全ての業務はクリエイターのため、という考え方を持てないと長く続けていくのは難しい。
その他にも部署によっては人間関係の複雑さ、稚拙さが見受けられるケースもある。
業務にフォーカスすることができればいいが、人間関係を重視する方には向いていないように感じられる。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.28
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回答者 : 代行編集
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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UUUMは、クリエイターを“管理する側”というより、同じ目線で伴走するパートナーであることを大切にしている会社だと思います。
ただ業務を回すのではなく、
クリエイターが何を目指しているのか
今、何に悩んでいて、どこを伸ばしたいのか
そのために会社として何ができるのか
こうしたことを一緒に考え、試行錯誤しながら前に進んでいく姿勢が求められます。
「自分が前に出て成果を出す」というよりも、クリエイターの成功を自分ごととして喜べる人、
裏方であっても「一緒に成し遂げた」と胸を張れる人にとって、やりがいを感じやすい環境だと思います。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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UUUMの仕事は、「これをやれば必ず正解」というマニュアルが常に用意されているわけではありません。
状況やクリエイターによって最適解が変わるため、
具体的な指示が出るまで動けない
正解が見えないと不安になってしまう
判断を誰かに委ねたい
というスタンスの人は、戸惑いやストレスを感じやすいと思います。
「自分で考える余白」を楽しめない場合、
裁量の大きさがメリットではなく、負担になってしまう可能性があります。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.28
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回答者 : バディ
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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どの部署でもクリエイターファーストでの動きが多いため、クリエイターに対してリスペクトがある人にとって良い会社だと思います。また、社歴に関わらずメリットを感じられる企画は通りやすい風通しの良い社風があるので、自分の「やりたい」を実現しやすいです。環境面では、フレックスやリモートワーク等働きやすい環境が整っているため比較的どんなライフスタイルの社員でも無理なく働けられるかと思います。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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動画クリエイターやエンタメに興味がないとしんどくなってくるかもしれません。ただし、世の中にある動画コンテンツの種類は無限大なので、なんでもいいので好きなことや強みを持っていれば活かせる場面が出てくるとは思います。楽しむ姿勢が大切です！
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.28
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回答者 : バディ
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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業界的にプラットフォームや流行の移り変わりが速く、次々に新しい情報が生まれてくるので、そういった変化を自らキャッチアップしに行くことができ、その変化自体を楽しむことができる人にとって、向いている会社だと思います。
また、関わるステークホルダーが多く、立ち位置によってクライアントが変わるので、全体を俯瞰し、利害構造が多極化している環境でバランス良く関係調整ができる人も向いている職場と言えるかと思います。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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向いている人の反対で、変化の多い状況下がストレスになってしまったり、新しい情報や流行を追っていくことに疲れてしまう人には向いていないかもしれません。
バディの職種ですと、突発的な業務や柔軟な勤務時間に対応する必要があるので、シフト通りに働きたい方はアンマッチになってしまうと思います。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : 代行編集
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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・年功序列ではないため、自ら声を上げないと給与が上がっていきません。
リーダーに昇格したい人は意思表示して、会社が認めれば昇進することができます。
・やってみたい企画がある、この制度は変えた方がいいのでは？といった声などは比較的通りやすい印象にある気がします。
・自部署においては、適材適所で人員配置を行なっている印象です。最初はやりたいことができなくても、まずやるべきことをこなし成果を出せば、より自分の意思も通りやすくなっていると思います。
ですので、「自分の意見を持ち、置かれた環境で会社にとって何ができるかを考えることができる人」が合うかなと思います。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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・組織の形態や役員が頻繁に変化していくため、変化＝「会社が安定していない」と感じてしまう人。
・若い社員が多い/ランチ制度 等もあり、社員同士のコミュニケーションを会社が推奨しています。任意参加にはなりますがレクレーションの機会等もあるので、会社で本来の自分を出したくない人、プライベートと仕事を完全に分け切りたい人には向いていないかもしれません。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : メディア
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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エンタメ分野に強い関心を持ち、クリエイティブな仕事に主体的に取り組みたい方にとって、相性の良い会社だと考えています。
多数の動画クリエイターが所属しており、多様なジャンルや表現に携わる機会が豊富にあります。そのため、業務の幅が広く、自身のアイデアやクリエイティブな視点をさまざまな形で発信・実現できる環境が整っています。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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個人の裁量や成果のみを重視し、単独で完結する働き方を志向される方は、アンマッチになる可能性があります。
チームで連携しながら業務を進めることで、さまざまなメンバーと情報を共有しつつ、常に新しい情報やトレンドをキャッチアップしていく姿勢が求められます。そのため、協働よりも個人プレーを優先したい方には、環境面でギャップが生じる可能性があります。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : コマースマーケティング
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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自分の業務に目的を持って仕事をしたい人に向いていると思います。
自チームのメイン業務はありますが、業務や社内フローは改善の余地があります。
自分が先頭に立って動くことができる人は評価されますし、トライしやすい環境だと思います。
意思決定は上長にありますが、意思表示は全員ができるので「こうしたい」がある人はやりがいを感じられると思います。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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受身体質の人は絶対に向いていないと思います。
「成長させてほしい」「マネージメントしてほしい」など、自分から動くことが苦手な人は長く続かないかもしれません。
自分で考え、間違っていても一歩目を踏み出せる人はとことん突き進むことができると思いますが、自分で自分を成長させる方法を知らない人には向いていません。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : メディア
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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向上心があり、探究心が強い人に向いていると思います。
他の会社に比べると比較的業務時間の使い方は自由度が高いのです。
そのため余白の時間で何をするかというのが人それぞれあり、すぐに退社するでもいいかとは思いますが、編集の効率化であったり、横軸に関して追及するでも何でもできるという意味で、探究心がある人が向いていると感じます。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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すぐに見返りや評価を受けようとする人。
成果が出るまでに時間がかかるものが複数あることと、自分の成果以外のお仕事の側面もある。（お互いなので成り立っている）
ただ、評価制度は人事部のもとしっかり確立されていて正当な評価を受けれる仕組みにはなっているので、心配なく働けています。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : システム
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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部署によるが業務の遂行や判断にある程度の風通しの良さや自由度があると思うので、自主的に動きたい人・自分の考えを仕事に活かしたい人には良い会社だと思う。
また休暇のとりやすさもあるのでライフワークバランスはとりやすいと思う。（ただし内勤職、特にクリエイターマネジメント業務の部署は休日稼働もあるので部署で差がある）
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UUUMに合わない人はどんな人？
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自由な分、柔軟性も求められることもあるので、型にハマったことが良かったり、適応力のない人には難しい部分も出てくる。
自由度がある分、自主性も求められるので、それができない人は輝けず、退屈に感じることもあり得る。
また部署によっては営業ノリのところもあるので、職種によって自分にマッチするかは差が出るところ。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : 人事
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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エンタメ業界ということもあってかスピード感が早く、変化が目まぐるしい。そういうことを楽しめる人はフィットしやすいと思う。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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変化が激しいので昨日の正解が今日の正解とは限らない。そういう意味で過去の成功体験に固執してしまう人はアンマッチになる可能性が高い。比較的和気藹々のイメージがあるかもしれないが、受け身の人に対しては手が差し伸べられない特徴もあるので、かまってほしい人には向かない傾向がある。良くも悪くもヲタク気質の社員も多いので、そもそもエンタメに対する興味が薄い人は息苦しいかもしれない。
当たり前の価値観がちょっと高いので承認欲求が高すぎると、孤独を感じる人もいるかもしれない。このくらいできて当たり前だと思われる傾向がある。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : バディ
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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変化の激しいエンタメの最前線を楽しみながら、クリエイターと肩を並べて『新しい遊び』を自分から仕掛けていける、自立したプロ意識のある人。
「会社に育ててもらう」というよりは、カオスな状況すら面白がって、自ら動いて形にできちゃうようなタイプが輝ける場所だと思います。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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『正解』や『マニュアル』を求めて、受け身で働きたい人はアンマッチになるかもしれません。
エンタメの世界は変化が激しくて正解がないので、指示を待つタイプだと、現場の泥臭さやカオスなスピード感に振り回されて、『正解』や『マニュアル』を求めて、受け身で働きたい人はしんどくなってしまうと思います。
また、「好きなYouTuberの近くにいられれば満足」という人も。あくまでビジネスであり、高い成果と主体性が求められる実力主義の側面がありますので「ファン」ではなく「ビジネスパートナー」としての意識が必要です。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : バディ
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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・エンタメが好きな人。華やかな仕事の裏側はだいたい体力的にも精神的にもキツいことが多い傾向なので、それでも前向きに働けるかどうかは、結局のところエンタメが好きかどうか次第だと思います。そうじゃないと突き詰められないし、逆にエンタメ好きであれば、心踊る瞬間や胸が震えるほど感動する瞬間、充実感に満たされる瞬間が必ずあると思います。
・自立人材であることが求められるので、自分で考えて進めていきたいスタンスの人はマッチすると思います。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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・指示されないと動けない人は、会社から求められている「自立人材」とは言えないので合わないと思います。
・部署や職種によりますが、バディはどうしても深夜や休日稼働が多いので、絶対に土日祝日は休みじゃないと嫌な人や深夜稼働が絶対に嫌な人には厳しいと思います。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : バディ
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | パート・アルバイト -
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UUUMはどんな人にとって良い会社？
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指示されるより自分でやり方を考えたい人に向いていると思います。全て自分の好きなように進められるわけではないですし、指示通り動かなければいけない場面ももちろんありますが、対クリエイター業務ということもあり、多角的に考えて柔軟に動く能力が必要とされる場面がかなり多いです。簡単ではありませんが、自分が考えたこと・判断したことがクリエイターの成功に繋がることもたくさんあります。そういう時はクリエイターと同じ目線で喜びを分かち合えるので、達成感もひとしおです。
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UUUMに合わない人はどんな人？
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プラットフォーム自体もそこで発生するトレンドも常に動いているため、自分で考えて動く・判断する能力が必要なことが多いです。そのため自分で判断するより指示された方が働きやすいという人にとっては難しい職場かもしれません。
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