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口コミ 454件
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愛知・東京を拠点にITソリューション事業・システム開発事業・ゲーム開発事業を展開するフリースタイル。自社タイトルゲーム「オバケイドロ！」をはじめ、様々なコンテンツの企画・開発・運営実績をもつ。プログラミング教育を体制化し、未経験エンジニア育成にも注力する。
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回答者 151人
全口コミ 454件
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株式会社フリースタイルの 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」
株式会社フリースタイルの 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2024.10.07
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回答者 : 人事部
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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サークル活動や定期的なミーティングです。
サークル活動については、色んな方と好きなことを共有できたり、新しく友達ができたりして交友関係が広げられるのできにいっています。
定期的なミーティングは、1人で悩むではなく、共有する場があることで、選択肢が広がったりすぐに解決出来たりするからです。
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株式会社フリースタイル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.10.07
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回答者 : 営業部
30代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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日頃の感謝の気持ちを紙に書いて渡し合う「グッドジョブカード」という制度があります。日常の業務を見つめ直すきっかけになり、とても気に入っています。
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株式会社フリースタイル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.10.07
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回答者 : ITソリューション事業部
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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勉強会など学習する機会が多いことも然ることながら、社内教育担当の方などによるレビューが受けられるところが魅力です。レビューに関しても、レビューを出した内容を詳細に確認してもらった上で、どのようにすれば改善するかの道筋を建ててもらえるので、未経験の方でも安心出来る内容になっているかと思います。また、学習面以外では、サークル活動（好きなことに対して集まって何かするサークル活動的なもの）や各種イベントもあり、その際に違う部署の方とも交流があったりするので、部署間での隔たりなどはあまり無いように感じます。
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株式会社フリースタイル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.10.07
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回答者 : ITソリューション事業部
30代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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現場にもよるが課題はたくさん転がっているので、
「これ改善した方が良いな、、、」から目を背けずに動ける人であれば、例え小学生（くらい学力に不安があろうと）でも優秀と言われる。
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株式会社フリースタイル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.10.06
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回答者 : ITソリューション事業部
20代 | 男性 | 0～3年 | 契約社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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勉強会や部活を通じて、人と関わりながら自分のために努力をする事が出来る環境を作ることが出来るのが凄く魅力的です。
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株式会社フリースタイル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.10.06
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回答者 : ITソリューション事業部
30代 | 男性 | 0～3年 | 契約社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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プログラミングなどの知識がない人に対しての勉強会などのサポートがあり、開発などの仕事への挑戦を促すような制度がある点。
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株式会社フリースタイル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.10.06
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回答者 : 管理部
30代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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様々な事にチャレンジしている人が多く、積極的な施策も多く取り組まれている。
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株式会社フリースタイル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.10.03
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回答者 : ITソリューション事業部
30代 | 男性 | 0～3年 | 契約社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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毎週勉強会が開催されており、自身のスキルアップが行える環境が整っているところです。
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株式会社フリースタイル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.10.02
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回答者 : ITソリューション事業部
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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みんなの成長を手厚くサポートしてくれる制度が気に入っています。教育制度が充実しており、人事の方からいろいろなアドバイスを貰えるのでより成長することができます。また、プログラミングのカリキュラムもあり、作成したプログラ厶を見てもらい、見てもらったコードに対してのフィードバッグも貰えるため、プログラミングスキルの面でも自分だけで勉強するよりも学ぶことができます。
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株式会社フリースタイル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.10.01
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回答者 : ITソリューション事業部
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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社内の勉強会に高い頻度で出席されている向上心の強い方が周りに多いと感じます。そしてそれが表彰という形で見えるため、自身も触発されてモチベーションを持てる環境があると思います。
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株式会社フリースタイル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.10.01
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回答者 : ITソリューション事業部
20代 | 男性 | 0～3年 | 契約社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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部活動や定例会等、同僚と接する機会が多くコミュニケーション能力が身に着けられる文化です。
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株式会社フリースタイル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.09.30
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回答者 : ITソリューション事業部
30代 | 男性 | 0～3年 | 契約社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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課題を共有して協力し合うことです。
課題はチーム内で共有し合っており、わからないことがあれば聞くことができ、協力して進めることができます。
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株式会社フリースタイル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.09.29
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回答者 : 管理部
30代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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・「部活」と呼ばれる、いわゆるサークル活動が沢山あり、その部活を通して沢山の仲間ができる
・所属部署も役職も自分次第。やる気と実力次第で理想のキャリパスを自分で描く事ができる
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株式会社フリースタイル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.09.29
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回答者 : ITソリューション事業部
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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部活動や定例会などの他社員と関わる機会が多い点を私は気に入っています。
人によってはプライベートの時間をさかれる事に不満を感じるかもしれませんが、一般的な会社ではそもそも関わりがなく話したるすることがないような立ち位置や部署の方とも仲良くする機会が用意されているところが私は好きです。
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株式会社フリースタイル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.09.28
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回答者 : 人事部
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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教育制度に自身があります。特に勉強会はわからないところを聞けるだけでなく、社員同士が切磋琢磨しながら学習ができる場であるため、人とのつながりを大事にしているフリースタイルらしいなと思います。
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