株式会社トライト の現職社員による口コミ・評判一覧
業種 人材コーディネーター、キャリアコンサルタント
現職社員口コミ 2954件
株式会社トライトでは、「ひとりの明日を変えることから、社会の未来を変えていく。」というスローガンを掲げ、医療福祉領域に特化した人材紹介・人材派遣事業を全国で展開。幅広い専門職を網羅した情報提供を行い、それぞれの施設のニーズに沿った人材サービスを提供しています。
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回答者 921人
全口コミ 2954件
※このページでは、株式会社トライトの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2023.04.12~2025.03.28）
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回答者プロフィール
- 口コミ投稿日：2024.12.03
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回答者 : キャリアアドバイザー
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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求職者様・法人様から感謝された時。
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そのために努力・工夫したことは？
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入社１年目の夏は先輩社員に追いつくために毎朝8時過ぎから会社近くのカフェで営業や介護についての勉強をしていました。
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.12.03
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回答者 : キャリアアドバイザー
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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・人材を扱う営業として、人との関わり方。
・仕事で結果を出すため、数字を作るための思考
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成長できた理由は？
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同期や先輩社員に勝とうと思っているのに同じ時間働いても勝てないと思ったので、1年目は誰よりも働こうと思い、同期のなかでは一番長く働いたと思います。数字を上げるために自主的に残業し切磋琢磨している先輩も多いので、成長したい、頑張りたいと強く思っている人には合っていると思います。
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2024.12.03
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回答者 : キャリアアドバイザー
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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自分より上の役職陣よりも数字を上げること。
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そのきっかけ・理由は？
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自分はずっとサッカーをやってきて、競争が好きという側面があります。
この会社は全て数字に反映されるので、他の人と比べた自分の立ち位置が明確に把握できます。
毎日のランキング発信で自分より上の役職の方よりも上の順位に行きたいと思ったのがきっかけです。
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2024.12.03
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回答者 : キャリアアドバイザー
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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営業マンとして数字を上げ続けている人。
1ヶ月だけ跳ねる人は多くいますが、数字を構築し続けるのは難しいと思うので、尊敬しています。
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その人から影響を受けたことは？
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自分に厳しく、妥協せずに貪欲に数字を上げようと思っています。
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2024.12.03
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回答者 : キャリアアドバイザー
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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働く人は時間を気にせずとことん働くところ。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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残業時間とかは気にせずに働きたいと思っているので、周りにそういう人が多いので働きやすいです。
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.12.03
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回答者 : キャリアアドバイザー
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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結果を出すために努力できる人や、自分の成長に対して貪欲な人。
結果が出ず、数字を作れないと営業としては長く続けることが難しいと思います。そこのプレッシャーに負けない人があってると思います。
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合わない人はどんな人？
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定時で帰りたい人や、自分で考えて行動をしたり努力できない人。
自分の数字に責任を持てない人は会社に合ってないと思います。
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.12.03
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回答者 : キャリアアドバイザー
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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入社から数か月間数字を作ることが出来なかったこと。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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就業時間は全力で営業活動をし、仕事以外の時間で営業のスキルや介護について本を読み勉強しました。
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2024.12.03
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回答者 : キャリアアドバイザー
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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みなし残業制によって残業に対する縛りが少ないこと。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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両立に役立ってはいませんが、全力で仕事をしたいと考えている人には合っていると思います。
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2024.12.03
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回答者 : キャリアアドバイザー
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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自分の頑張りが賞与に反映されること。
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仕事と生活への良い影響は？
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仕事のモチベーションになっています。
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 福利厚生・待遇
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