興学社高等学院（株式会社興学社） の「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判
児童から高校生、通信制高校、学童までを対象とした学習塾・学校・保育など多彩な教育サービスを展開する株式会社興学社。塾、通信制高校、放課後デイサービス、英会話スクールなどを全国に広げ、生徒一人ひとりの可能性を尊重し「生きる力」を育む教育に取り組んでいる。
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note ※このページでは、興学社高等学院（株式会社興学社）の現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2025.11.20 ~ 2026.05.22）
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興学社高等学院（株式会社興学社）の
現職社員による口コミ・評判一覧「成長・キャリア」
興学社高等学院（株式会社興学社）の 「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.05.22
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回答者 : 新越谷校 | 興学社高等学院 | 教員職
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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興学社高等学院で、どんな教育者を目指す？
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抜苦与楽の教育者になりたいと強く決意しています。子どもたち、そして保護者が抱える目に見えない苦しみや言葉にできないSOSを、丁寧に察知し、決して見過ごすことのない教育者を目指します。本校には実に様々な子どもたちがそれぞれの生きづらさを抱えながら通っています。だからこそ、画一的な対応ではなく、特性や背景に深く寄り添い、個々に最適化されたアプローチを模索し続けることで、苦しみを確かな喜びと安心感へと変えていきます。正解のない教育の現場において、諦めずに関わり続ける姿勢こそが、子どもたちに「自分はここにいていいんだ」という存在肯定感をもたらすと信じ、弛まぬ研鑽に努める覚悟です。
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そのために生徒や先生、自分とどう向き合うか
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本研修での学びを胸に、明日からは「本能レベルで子どもたちを守る」という強い覚悟を持って生徒たちと向き合います。「単なる仕事だから」「業務としてやらなくてはいけないから」という境界線を引くのではなく、子どもたちのたった一度の人生に対して、私自身の人生をも懸けるほどの熱意と愛情を持って伴走します。また、共に働く先生方ともこの思いを共有し、子どものために何が最善かを妥協なく語り合い、互いに高め合える関係を築いていきます。そして自分自身に対しては、この決意を決して忘れることなく１日１日に明確な目標を持ち、現状に満足せず、教育者としてのより高い「あるべき姿」を志して日々学び、成長し続けます。
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興学社高等学院（株式会社興学社） 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.22
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回答者 : 新松戸校 | 興学社高等学院 | 主任
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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業務についてはもちろんですが、仕事のあり方や考え方、企業とは等をとても考えるようになった点、マインド面だと思います。
業務については、知って経験をしていけば自ずと出来るようになると思います。生徒や保護者、地域の方々と関わっていく中で会社のあり方、地域貢献、社会貢献、仕事に対する向き合い方、持つべき視点等は成長した点であると思います。
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成長できた理由は？
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傷ついた生徒達を笑顔で卒業へ導いていくこの仕事に対して大きな意義を感じており、生徒達の為なら何でもやろうという一心でした。その中で本当に温かい先輩方のアドバイス等をいただき、毎日失敗をしながら試行錯誤して生徒の成長に繋がったと思う瞬間が努力の糧でした。そして、会社行事等でも貴重な経験を数多く行わせていただく中で会社の文化を知る事が出来た事は成長する事が出来た1番の理由だと思っています。
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興学社高等学院（株式会社興学社） 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.22
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回答者 : 新松戸校 | 興学社高等学院 | 教員職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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興学社高等学院で、どんな教育者を目指す？
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生徒を個として捉え、信頼を裏切らない教育者になっていきたいと考えております。
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そのために生徒や先生、自分とどう向き合うか
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先生方には感謝の思いを常に持ち、生徒には信頼を得た上でのコミュニケーションを大切にしていきたいです。また、自分自身に対しては学生時代の甘えは捨て、厳しい目で見ていきたいと思います。
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興学社高等学院（株式会社興学社） 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.22
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回答者 : 新松戸校 | 興学社高等学院 | 教員職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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興学社高等学院で、どんな教育者を目指す？
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興学社で過ごす3年間だけでなく、その後の進路や人生の中でも「戻ってこられる場所」であり続けることができれば、生徒にとって大きな安心につながると感じています。将来的に一人ひとりの生徒が自分らしく生きていけるように支え続け、関わった全ての生徒が幸せになってほしい、保護者の方にも安心して欲しい、そして実際にそれを行動で示し続けられる教育者になります。
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そのために生徒や先生、自分とどう向き合うか
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生徒に対しては、一人ひとりの気持ちや背景を理解しようとする姿勢を忘れず、安心して頼ってもらえる存在として向き合っていきたいです。ただ勉強を教えるだけではなく、生徒の小さな変化にも気づける教育者を目指します。
先生方に対しては、素直に学ぶ姿勢と感謝の気持ちを持ち、自分から積極的に行動して多くを吸収していきたいです。
そして自分自身に対しては、未熟さや課題から逃げず、できなかったことをそのままにせず改善を重ねながら、日々成長し続けられるよう向き合っていきます。
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興学社高等学院（株式会社興学社） 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.22
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回答者 : 新松戸校 | 興学社高等学院 | 主任
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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真の意味で「社会人」になれた、というところです。私は中途入社ですが、以前は公立の学校で教育をしていました。それまで学校という閉鎖的な空間で育ってきた私にとって、社会人としてのあり方や基本的なビジネスマナーなどが身につけられていませんでした。仮にずっと公立の先生を続けていたら、一生そのままだったのではないかと感じます。
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成長できた理由は？
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充実した研修制度と、興学社スタッフとしてのマインドを示す羅針盤があるところです。興学社高等学院は学校形態ではありますが、母体は株式会社興学社であり、その一事業部として運営されています。株式会社としての興学社は塾をはじめ英会話教室、パソコン教室、ボーカルスクールなど多彩な教育事業を運営しています。定期的に行われる大規模な研修会では、事業部の垣根を超えて集まることで、教育者として、社会人として、組織としてのベクトルを一致させることができます。
また興学社は「やりたいことをやりたい人がやる」会社です。生徒の為になることならば誰もが手を挙げ実行できる社風です。そうしてプロジェクトを運営していく中で社会人としても人間としても成長することができます。
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興学社高等学院（株式会社興学社） 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.22
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回答者 : 新松戸校 | 興学社高等学院 | 教員職
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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先生方と協力して卒業式をつくったこと
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成長できた理由は？
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先生方と相談した
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興学社高等学院（株式会社興学社） 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.22
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回答者 : 新松戸校 | 興学社高等学院 | 教員職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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興学社高等学院で、どんな教育者を目指す？
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生徒と保護者に生涯を通して向き合い続けられる教育者を目指しています。
生徒を支えるためには、その生徒を一番近くで支え続けている保護者の方々の思いや悩みにも寄り添うことが大切だと感じています。
子どものことを最も理解しているのは保護者ですが、一方で、保護者には言えないことでも先生には話せるという生徒もいます。
だからこそ私は、生徒にとっての最大の味方となり、安心して頼ることのできる存在でありたいです。
そして、生徒だけでなく保護者にも信頼していただけるよう、一人ひとりと真摯に向き合い続ける教育者へ成長していきたいと思っております。
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そのために生徒や先生、自分とどう向き合うか
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常に生徒のためにという思いを持って、生徒一人ひとりと向き合っていきます。
また、自分一人の考えだけで判断するのではなく、時には先生方へ相談し、頼ることも大切にしていきます。多くの先生方の経験や考えを学ぶことで、生徒にとって何が最善なのかをより深く考えられるからです。
さらに、自分自身とも真摯に向き合い、日々の反省や学びを次に活かしながら、より良い教育者へ成長していきます。
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興学社高等学院（株式会社興学社） 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.21
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回答者 : 新松戸校 | 興学社高等学院 | 主任
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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入社後の3年間を振り返ると、先生になるという自分の夢を叶えられたことに、強く感謝しています。この会社は、ただ働く場所ではなく、「挑戦したい」という想いを本気で応援し、成長させてくれる環境だと感じています。
教育現場では、生徒一人ひとりと真剣に向き合う中で、生徒対応力が大きく向上しました。難しい場面も多くありましたが、上司や先輩方が親身に支えてくださり、的確なアドバイスをいただけたことで、自分自身の対応力や考え方の幅を広げることができました。
また、教育者としてだけでなく、社会人・会社員としても大きく成長できたと感じています。会社や上司の方々から教わる仕事の進め方や社会人としての在り方は、一般的な水準よりも高く、自分自身の意識や行動を大きく変えてくれました。常に高い基準を求められる環境だからこそ、自分自身も成長し続けることができています。
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成長できた理由は？
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成長できた背景には、「生徒たちにより良い教育を届けたい」という自分自身の強い想いがあります。そして、その想いを否定せず、挑戦を後押ししてくれる会社の環境があったからこそ、ここまで成長することができました。
この会社の魅力は、一人ひとりの夢や挑戦に本気で向き合い、成長できる機会を与えてくれるところだと思います。教育者としても、人としても成長できる環境があることに、大きな魅力を感じています。
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興学社高等学院（株式会社興学社） 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.05.19
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回答者 : 新越谷校 | 興学社高等学院 | 教員職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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興学社高等学院で、どんな教育者を目指す？
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私は興学社高等学院で、生徒一人ひとりにとって「安心できる居場所」を作り、守り続けられる教育者を目指します。生徒が「この先生がいるから学校に行きたい」と思える存在になることが、教育者として大切だと考えています。しかし、ただ自分が支えるだけではなく、その居場所を長く守り続ける責任も必要だと学びました。「先生が辞めてしまえば、その子の居場所がなくなってしまう。だから簡単には辞められないのが教育だ」というお話を伺い、教育という仕事の重みを改めて実感しました。私は、生徒に寄り添い続け、安心して過ごせる環境を守りながら、生徒の人生を支えられる教育者になっていきます。
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そのために生徒や先生、自分とどう向き合うか
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自身に足りない部分や、私自身が苦手としている質問力についても、質問の方向性を変えることの大切さを学ぶことができました。当事者意識をしっかりもち自分の行動が周りに与える影響もしっかり考え、同時に、自身の成長が生徒の成長、そして社会貢献・会社への貢献へと繋がって行くように行動する。
学んだことを、“学んで終わり”にするのではなく、現場に持ち帰り日々の生徒対応や授業の中でしっかり実践してまいります。そして、「学び続け、自ら挑戦し続ける姿勢」を大切にしながら、生徒へ還元できる社員となれるよう励んでまいります。
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