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株式会社トップエンジニアリングの 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」
株式会社トップエンジニアリングの 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日:2024.01.12
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回答者 : 電機・電子エンジニア
30代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は?
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社長や取締役が全体会議で直接社員の意見を汲み上げる仕組みがあるところ。
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株式会社トップエンジニアリング 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日:2023.12.25
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回答者 : 電機・電子エンジニア
20代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は?
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派遣先での業務中、定期的に営業担当との面談があること。面談では普段の業務内容の報告や職場での悩み事などの相談ができ、業務の難易度や辛い思いなど派遣先の社員には相談しづらい内容でも気を楽にして話し合うことができる。
また、業務連絡に加えて休日の過ごし方や近所のレジャー施設の感想など業務以外の事柄についても話し合うことができるため、日頃のメンタルチェックについても相談することができる。
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