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地域薬局の運営を中心に、医薬品ネットワーク、医薬品の製造・物流、医療施設の開発・運営、医師開業支援など幅広い事業を展開する株式会社メディカルシステムネットワーク。医薬品と医療サービスをつなぐ独自のネットワークを基盤に、地域医療を支える仕組みづくりに取り組んでいる。
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回答者 40人
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株式会社メディカルシステムネットワークの キーワード別の口コミ・評判
株式会社メディカルシステムネットワークの 「先輩」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.13
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回答者 : 薬剤師
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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分からないことをそのままにせず、先輩薬剤師に相談し、対応方法についてアドバイスをいただくよう心がけていました。また、患者様からの質問から後で調べて知識を深めたりするなど、日々学びを積み重ねてきました。
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成長できた理由は？
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研修制度や先輩方からのフィードバックを受け、自信を持って患者様に対応できる場面が増えてきたと感じています。周囲が相談しやすく成長を支えてくれる環境があり、自身の成長に繋がったと感じています。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.13
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回答者 : 薬剤師
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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選考中に感じたこの会社の魅力は？
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対面でのイベントが多かったこと。先輩が困り事などの相談に乗ってくださったところ。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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これから研修や先輩からのご指導を参考にやりがいをえられるような働き方ができるようになりたいです
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成長できた理由は？
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先輩方に困ったことなど相談しやすいから。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.12
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回答者 : 薬剤師
20代 | 女性 | その他 | 0～3年 | 正社員 -
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数ある企業のなかで、メディカルシステムネットワーク（なの花薬局）に入社を決めた理由は？
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なの花薬局の理念である｢まちのあかり｣が私の目標としている薬剤師像と合致していることがなの花薬局を選んだ決め手です。日々の生活の中で安心して頼ることが出来る薬剤師を目指しており、理念に基づく在宅医療や健康サポートなどの地域住民の生活と心に寄り添った取り組みに心が惹かれ、その取り組みに貢献したいと考えました。また、店舗見学に参加し、実際に働いている薬剤師さんやスタッフさんの姿、薬局内の雰囲気を知ることが出来ました。その際に、分りやすく薬局の特徴を教えていただき、質問に答えていただきたことで疑問点や不安に感じていたことを解消され、優しく対応してくださった先輩方と一緒に働きたいと思いました。
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実際に入社してわかったことは？
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1番に感じることは先輩方がとても優しいことです。配属当初は不安もありましたが、先輩方が業務内容や疑問点など丁寧に教えてくださり、いつでも質問しやすいように環境を整えてくださいました。
また、配属された店舗の中にとどまらず、研修会や食事の場などといった同期との横の繋がりや、他店舗の先輩方との縦の繋がりの場が定期的に設けられている点も、新しく分った大きな魅力です。門前の病院や薬局の設備などによって店舗ごとに多少異なる業務体制などについて同期や先輩方との交流によって情報交換を行ったり、認定薬剤師など資格の取得についての相談をすることが出来ました。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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患者さんと対話をするに当たって自身の知識不足とコミュニケーション能力不足を痛感しました。そのため、まずは先輩から簡単な応対業務を割り当ててもらい、徐々に患者さんと話すことになれることから始めさせていただきました。そのため、緊張せずに落ち着いて応対することが出来るようになりました。並行して、患者応対を積極的に見学して分りやすい説明内容や、話し方を参考にいたしました。また、疑問点などはその都度自分で調べ、先輩に質問することで解消し、学んだ知識をメモに取り見直すことで復習を行いました。結果として少しずつですが患者さんの質問に答え、不安を解消することが出来るようになったと感じております。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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個々の繋がりが強く、連携を大切にしていると感じます。入社式から同期との横の繋がりや先輩方との縦の繋がりを大事にしたいと度々食事会が計画されました。店舗配属前の食事会では店舗の先輩や上の役職の方々に挨拶に行く際にとても緊張しましたが、先輩方の方から声をかけてくださり、安心して挨拶回りをすることが出来ました。また、2年目の先輩方と交流が持てるように合同の研修の後に食事会を計画してさり、他店舗の話やeラーニングなどについて様々な話を聞くことが出来ました。また、普段の業務の中でも社内電話で分らないことを同期や先輩に質問している姿をよく目にし、配属店舗に関わらず社員同士でお互いに助け合っていることも魅力の一つです。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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これらの制度を説明していただいた際に安心して長く働くことが出来ると感じました。私は現時点では有給を使用しておりませんが、実際に先輩方が普段の勤務の中で子供の通院や学校行事、旅行などで勤務時間や出勤日を調節しているのをよく見かけ、仕事だからと諦めるようなことがなく、ワークライフバランスが整っていることを実感しました。
先輩から遠慮せずに有給を使っていいとお声がけしていただいたこともあり、不安に思うことなくワクワクしながら先の旅行の計画を立てられています。
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この仕事で成長できたことは？
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現時点ではコミュニケーション能力及び、対話能力が成長したと感じています。元々人見知りをしがちで、初対面の相手に対しては声が小さかったりしてハキハキと話すことが出来ていませんでした。また、電話でのやりとりをする機会が今まで余りなく、電話応対自体に苦手意識を持っていました。しかし、入社してから先輩方の指導やサポートを受け、実際に業務を行うことで少しずつ対話に慣れていき、入社当初と比べて患者さんと円滑なコミュニケーションをとり、電話応対でも必要な情報のやりとりを正確に行えるようになりました。
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成長できた理由は？
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まず始めに、入社式から研修を通して多くの同期と交流を持ち、グループワークなどでその日始めて会った相手とチームで話し合いを行い、意見の交換や討論をしたことで初対面の人と会話をする経験を得ることが出来たことが成長の一つのきっかけだったと感じております。
次に、店舗に配属してから先輩が苦手に感じていることを質問してくださり、患者さんと話すことが出来るか不安であることを伝えたことで、患者さんとの会話に慣れることを初めの目標とし、処方箋の受け取りやレジ打ちなど簡単な患者さんと応対する業務から割り当てていただきました。また、先輩がどのように話しているかを見学して真似するように指導を受け、参考にして取り入れることにより落ち着いて会話が出来るようになったと思います。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.12
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回答者 : 薬剤師
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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分からない事があれば必ず自分で調べるか、先輩の薬剤師さんに相談する。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.11
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回答者 : 薬剤師
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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門前の診療科の領域をオンラインで提供されているもので学び、そこから普段患者さまにされやすい質問や先輩方の対応を見て自分なりに誰でもわかりやすいようにするにはどう説明すればいいかを検討した。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.11
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回答者 : 薬剤師
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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質問のあった薬剤についてまずは自分で添付文書を確認し、そのあとで先輩薬剤師に伝える内容に間違いがないかを確認しました。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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薬局内の雰囲気が温かいと感じます。先輩方が優しく対応してくださるので、様々なことに挑戦できるような環境があると思います。
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成長できた理由は？
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先輩がたくさん褒めてくれたり、質問に優しく答えてくださるので、自分でもやってみようという気持ちになれました。
先輩の投薬を横で聞いて知識を増やしたり、空いた時間は自己学習するようにしています。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.11
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回答者 : 薬剤師
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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実際に入社してわかったことは？
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勉強家で穏やかな先輩が多い印象で、質問しやすい環境で業務に取り組めています。
また、e-learningにて幅広い領域の薬の勉強を行えることも魅力の一つだと感じています。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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患者様に聞かれそうで分からない質問を予め先輩にどう答えたらいいか質問し、自分なりの受け答えを用意していました。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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先輩方が親切で質問をしやすい環境が整えられているというところが魅力の一つだと考えています。
質問をしやすい環境は、新人の成長だけでなく医療安全にもつながると考えているため、この環境のおかげで安心して業務に取り組むことができています。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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あたたかく優しい先輩が多い職場はまさに理念である「まちのあかり」を体現していると思います。
患者様にも「不安なことはここで全部解決してもらえるから安心。」と言っていただけており、このような患者様のお言葉が私のやりがいにつながっています。
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成長できた理由は？
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先輩から電話をする上での注意点の指導があったため成長することができました。また、積極的に電話に出るようにして場数を踏むようにしています。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.11
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回答者 : 薬剤師
30代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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私自身まだ国家試験で受かっただけで臨床での知識が全然ないので、わからないことは先輩に聞き、その場で聞くのが難しい時はメモをしておいて後で落ち着いた時に聞いたり、自分で調べるように意識しています。
また知識面でもサポート体制が整っているので、平日の仕事終わりや休みの日には独自の教育プログラムやe-learningの動画を見て自己研鑽を行っています。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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夏季のお盆の時期には纏まって休暇があり、まだ投薬の機会が少ない為、わからないのですが、薬歴を書く端末（iPad）も薬剤師1人に1台貸与されている為、薬歴を記入しやすく、残業は同業他社さんと比べ少ないと先輩社員からも聞いています。
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成長できた理由は？
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入社直後から集合研修で接遇について学べたこと、そして配属後に先輩社員の方々が患者様と接する際の様子を後ろで見せていただき、自身が投薬する時のイメージを早い段階からイメージ出来る環境が整っている事で精神的に成長出来たのだと思います。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.11
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回答者 : 薬剤師
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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例えばトレーシングレポートなど文書作成には慣れていないので店舗の先輩薬剤師にたくさん相談しました。この提案は薬剤師として間違っていないかという薬学的なところから、医師に出す上で不適切な文章になっていないかという社会的なところまで、ご相談に乗っていただきました。しかし、全て先輩頼りにしてしまうと相手の時間を奪うだけでなく自分の力が身につかないままなので、かならず自分なりに文章や考えをまとめてから相談するようにしています。
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成長できた理由は？
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入社式間もなく行われる集合研修で、基礎的な事を沢山学ぶことができました。それだけでなく、一年目の間に定期的に開催される研修もあり、店舗の進捗に合った学びを得られていたと思います。
また、薬剤師としての成長はOJTによるものが大きいと感じます。先輩ﾄﾚｰﾅｰが、店舗業務の合間を縫って一年目の私のためにしっかり時間を取って向き合ってくれたため、自分の出来ている事と課題点がはっきりしていました。薬や疾患に関する知識は、社内や社外で実施される研修に積極的に参加することで、興味のある分野や自店舗で触れない内容についても学ぶよう心掛けています。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.11
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回答者 : 薬剤師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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自己研鑽で得た知識を先輩方に共有し、服薬指導でどのように活かせるかフィードバックをもらっていること。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.10
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回答者 : 薬剤師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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先輩から学んだことをメモし、いつかはメモを見なくても学んだことを当たり前のように活かせるように内省をした。
毎日できることを1つ増やせるように目標を立てる
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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先輩方の暖かい雰囲気を纏えるように頑張りたいと思える理念だと思います。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.10
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回答者 : 薬剤師
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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数ある企業のなかで、メディカルシステムネットワーク（なの花薬局）に入社を決めた理由は？
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大手でありながら規模が大きすぎず、所属している会社の同期の顔と名前は一致することができ安心できると感じた。
また先輩社員との交流により、そのような方と一緒に働きたいと感じられる雰囲気であった。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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新入社員であり、さまざまな作業に時間がかかるが、患者さまの対応の際に少々お待ちください、などの声掛けを忘れないことが丁寧な対応につながることを先輩から教えていただき、実践しました。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.08
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回答者 : 薬剤師
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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実際に入社してわかったことは？
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新人研修がしっかりしていて、新人教育が豊富で学ぶ機会が沢山あることが魅力に感じてます。また、どれだけ店舗が忙しくても先輩のフォローが手厚く、成長できる環境を整えてくれるところが本当にありがたく思いますし魅力的です。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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どれだけ忙しくても質問してもいいよという暖かい環境を作ってくれる先輩方に感謝しています。その環境を無駄にしないよう聞いた時に忘れないようメモします。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.06
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回答者 : 薬剤師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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実際に入社してわかったことは？
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入社してから強く感じた魅力は、分からないことをそのままにせず、すぐに先輩薬剤師へ相談できる環境が整っていることです。先輩方は忙しい中でも丁寧に指導してくださるため、疑問を解消しながら安心して業務に取り組むことができています。また、一年目は多くのことを吸収する大切な時期だと考えていますが、経験豊富な先輩薬剤師が多く在籍しているため、さまざまな服薬指導を間近で見ることができ、患者様への伝え方や対応方法などを日々学ぶことができています。その場で学んだことを自分のものにし、次の服薬指導で実践する機会も多く、着実に成長できる環境であることを実感しています。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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患者様に安心して相談していただける薬剤師になるために、研修制度や先輩方のサポートを積極的に活用しています。仕事終わりには研修へ参加し、少しでも早く一人前の薬剤師として活躍できるよう、知識や考え方を学ぶ機会を大切にしています。また、分からないことがあればそのままにせず、その都度先輩薬剤師へ相談し、服薬指導の進め方や患者様への伝え方など、実践的な内容を教えていただいています。さらに、自宅で過ごす限られた時間も有効に活用し、日々勉強を続けています。最近ではSNSでも薬の強弱や使い分け、服薬指導のポイントなどを分かりやすく発信しているものが多いため、隙間時間に積極的に確認し、知識の整理や復習に役立てています。研修や先輩方から学んだことと、自分自身の継続的な学習を組み合わせることで、一つひとつ着実に成長し、患者様から安心して相談していただける薬剤師を目指して努力を続けています。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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私がメディカルシステムネットワーク（なの花薬局）らしいと感じる組織風土は、「人を大切にする文化」が根付いていることです。患者様一人ひとりに寄り添うことはもちろん、社員同士も困っている人がいれば自然と声を掛け合い、支え合う雰囲気があります。分からないことを質問しやすく、先輩方も忙しい中で丁寧に指導してくださるため、安心して学びながら成長できる環境です。また、新人だからと遠慮するのではなく、挑戦する機会を与えていただけることも魅力だと感じています。研修制度も充実しており、店舗だけでなく会社全体で新人を育てようという姿勢が伝わってきます。このような温かい職場環境があるからこそ、安心して患者様と向き合い、自分自身も成長し続けることができると感じています。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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「まちのあかり」という理念は、患者様だけでなく、地域全体に安心を届ける存在であることだと感じています。日々の業務では、患者様からお薬について相談を受けるだけでなく、「最近暑いですね」といった何気ない会話を交わすことも多くあります。そのような何気ないコミュニケーションを積み重ねることで、「この薬局なら安心して相談できる」と感じていただけることが、地域に根差した薬局の役割だと考えています。また、困ったことがあれば先輩方が自然と声をかけてくださる職場環境も、「まちのあかり」という理念が社員同士の関わりにも表れていると感じています。私も先輩方から学んだ温かい対応を患者様へつなげ、地域に安心を届けられる薬剤師になりたいと考えています。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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この会社ならではの働きやすさとして感じているのは、業務を効率化し、残業を減らそうという会社全体の姿勢です。その取り組みの一つとして、薬剤師一人ひとりにiPadが支給されており、薬歴の入力を効率的に行うことができます。患者様への対応後も、その場で記録を進められるため、業務時間の短縮につながっていると感じています。また、業務が終われば無理に残る雰囲気はなく、自分の仕事が終われば先輩より先に退勤することもできます。そのため、仕事終わりの時間を研修への参加や自己学習に充てることができ、知識の習得にもつながっています。業務効率化と働きやすさの両立を大切にする環境だからこそ、安心して働き続けられると感じています。
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この仕事で成長できたことは？
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この会社で成長したと感じるのは、患者様とコミュニケーションを取ることへの自信がついたことです。入社当初は服薬指導に対する不安が大きく、患者様へどのように伝えればよいか悩むことも多くありました。しかし、先輩方の服薬指導を見学したり、分からないことをその都度相談したりする中で、少しずつ自分なりに患者様と会話ができるようになってきました。現在は患者様のお話を伺いながら服薬指導を行う機会も増え、以前より落ち着いて対応できるようになったと感じています。一方で、知識や経験はまだまだ不足していると実感しており、毎日が学びの連続です。これからも現状に満足することなく、一つひとつの経験を大切に積み重ね、患者様から信頼される薬剤師へ成長していきたいと考えています。
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成長できた理由は？
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このような成長ができた理由は、相談しやすい職場環境と、自分自身が学び続けることを意識してきたからだと思います。分からないことがあればそのままにせず、先輩薬剤師へ相談し、服薬指導の考え方や患者様への伝え方を一つひとつ学んできました。また、経験豊富な先輩方の服薬指導を間近で見る機会が多く、自分で取り入れられそうな話し方や説明の仕方を積極的に吸収するよう心掛けています。さらに、仕事終わりの研修への参加や、自宅・隙間時間での自己学習も継続しています。このような会社の充実した教育環境と、自ら学ぶ姿勢の両方が、少しずつ成長につながっていると感じています。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.05
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回答者 : 薬剤師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長できた理由は？
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先輩職員が患者さまに丁寧に接しているからそれを真似て良い流れを継承できている。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.04
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回答者 : 薬剤師
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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薬歴の監査機能の活用や気になることは些細なことでも先輩へ確認してから投薬を行うように心がけている。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.03
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回答者 : 薬剤師
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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先輩に投薬時の説明方法を聞き、それを参考にしてお話をした。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.03
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回答者 : 薬剤師
30代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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服薬指導を行う際に最も意識した事は患者さまに対してどう説明すれば分かりやすく伝わるかという事でした。
これを行うにあたって社内で行われた接遇研修の内容を振り返り、また周囲の先輩方に相談を積極的に行う中で言い回しや振る舞いについてアドバイスを頂き、それらを実践しながら適宜修正を加えて行く中で自分なりの指導の形が少しずつ見えてきました。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.03
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回答者 : 薬剤師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長できた理由は？
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周りの先輩方の教えなどから、成長することができていると思います。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2026.07.03
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回答者 : 薬剤師
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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少しでも違和感や疑問点があれば調べたり、周りの先輩方の意見聞くようにしている。
研修で学んだ内容を実践で活かせるように落とし込むようにしている。
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株式会社メディカルシステムネットワーク 現職社員の口コミ・評判 先輩
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