株式会社エフプレイン の現職社員による口コミ・評判一覧
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現職社員口コミ 98件
【マーケティング×コンサルティング】企業の販売促進や顧客サポートを支援するソリューション企業。ライフライン領域のアライアンス戦略に強みがあり、実践的な課題解決力を磨き、市場価値の高い人材へと成長できる環境です。
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回答者 14人
全口コミ 98件
※このページでは、株式会社エフプレインの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2025.11.13~2025.11.30）
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回答者プロフィール
- 口コミ投稿日：2025.11.18
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回答者 : 管理職
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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自分に与えられた使命や目標、部下や仲間に課した目標や決めた約束事 どれに関しても各々が達成やclear出来たと胸をはっていえる結果を迎えた瞬間。もしくは未達成だとしても月末にかけての一体感や使命感が自分と同じ温度で仕事が一緒に出来ている時に感じます。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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メンバーとのコミュニケーションに尽きると思います。上司、同僚、部下いずれにもですが、自分の業務としては8割以上が部下にあたる人達になりますが、目標やプロセス、施策や試み等も含め、コミュニケーション＝対話 での意見の吸い上げ、例え文句のようなネガティブ要素のような事でも良いので意見を伝えやすい環境作りが肝と考えます。
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株式会社エフプレイン 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.11.18
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回答者 : 管理職
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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自己犠牲感というと聞こえが悪いですが、自らよりも他、自責での考えが基準で行動に移している人。
また、チーム優先順位が高く考えてくれてる人
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尊敬する人からどんな影響を受けている？
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特に部下から刺激を受ける事が多いですが、自分で出来ない業務遂行能力、自分に見えてない現場の視点等、良い部分だけでなく問題点も含めてになりますが、様々な考え方やアイディアの引き出しが増えていると実感できます。
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株式会社エフプレイン 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.11.18
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回答者 : 管理職
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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退社や業務停止等による部署の解体や統合。また新規セクションの立ち上げ。
0からスタートの場合や出来上がった組織や業務取組みに対して、溶け込むのもそうですが、いずれも自分が先頭に立っていくという立場は変わらないので、各々の場合での立ち振る舞いや行動や言動にはしっかり目を配りながらの稼働に関しては骨が折れますというのが正直な感想です。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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別項目でも記載致しましたが、やはり「人」になると考えます。コミュニケーションやマネージメントといった言葉にはなりますが、現場での視点や俯瞰して全体で見る視点、個々を見る力も全体見通す力もついてくると思います。
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株式会社エフプレイン 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2025.11.18
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回答者 : 管理職
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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辞めようと思ったことは？
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率直に軽度では考えることは多々ありますが、やはり評価に対する部分は大きいです。
金銭以外も含めて、やりがいや自分の行いが正しいのか自問自答になった時に思うこともあります。
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辞めずに踏みとどまった理由は？
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今自分が抱えてる仲間ないし部下の行動や仕事の取り組み方が自分のフィーリングと合致したと感じる時がありますと自分もやりがいを与えてもらってると感じます。
具体的にという訳ではないですが、達成した時の喜び方や、どちらかというと面談を実施する機会が多いですが、その後の働きぶり等を見た時にやりがいを強く感じます。
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株式会社エフプレイン 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由
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