回答者 1199人
全口コミ 4085件
カテゴリから探す キーワードから探す 回答者から探す
株式会社ノジマの 現職社員による口コミ・評判一覧「合う人・合わない人」
株式会社ノジマの 「合う人・合わない人」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.03.06
-
回答者 : 販売（マネジメント職）
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
活躍するのはどんな人？
-
自分の成長を仕事の楽しみと思って仕事をしています。
-
株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.03.06
-
回答者 : 本部（マネジメント職）
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
活躍するのはどんな人？
-
自分を表せる人だと考えます。
まずは人の意見に左右されずに、自分の幹になるもの目標を明確に持つことです。自分がどんな人間になり会社でどのように働きたいかだけではなく、自分が達成できる当たり前の目標ではなく、高い向上心をもってどうやった工夫を行えば、こういった結果になるだろうと高い目標を掲げることとそれに対して努力をできる人がノジマで活躍する人財になると考えます。
-
株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.03.05
-
回答者 : 本部
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
-
活躍するのはどんな人？
-
積極的で行動時
せっかちな人が向いている
気になった事を行動に移す性格の人は合っていると思う
-
株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.03.05
-
回答者 : 販売（マネジメント職）
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
活躍するのはどんな人？
-
自分の課題と向き合って努力できる人。良いも悪いもｵｰﾌﾟﾝにする会社で、人を大事にする会社なので、良いも悪いもはっきり言ってくれる。自分の課題がしっかりわかるので、ちゃんと向き合って努力できる人はどんどん成長できてやりがいを感じるはずです。
-
株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.03.05
-
回答者 : 販売（マネジメント職）
30代 | 女性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
活躍するのはどんな人？
-
自分で考えて動ける人、向上心高く、様々な業務を行うことへ前向きにとらえられる方
-
株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.03.05
-
回答者 : 本部（マネジメント職）
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
活躍するのはどんな人？
-
真面目で素直な方。
仕事が出来る、出来ない、能力が高い低いではなく、コツコツと努力出来る方。
メンター含めて、フォローがあるため。
-
株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.03.05
-
回答者 : 販売（マネジメント職）
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
活躍するのはどんな人？
-
①自分を成長させるために、
コツコツと努力することができる人。
スピードは人それぞれですが
努力できることが大切なので。
②ぐいぐい先頭に立って行動できる人
出る杭を伸ばす社風のため。
-
株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.03.04
-
回答者 : 本部（マネジメント職）
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
活躍するのはどんな人？
-
ノジマで活躍する人は「自身の意見を自分の言葉で伝えられる・相手の立場に立てる」ということが必要と思います。
自身は管理部署の人間でありますが、自分の意見を発することはもちろん重要ですが、相手の立場にたって、最適解を整えたり、しっかりと課題に対して着地点・解決法を探ることができる人は重要かと思います。
また、スピードを持った対応は、ノジマの強みでもあり、事前に深く検討することも大事ですが、思考を続けるだけで行動するまでに時間がかかってしまい、スピードが出ないことは本末転倒です。そのため、スピードを持ちながら検討・検証を回すことが出来る人材は重宝します。
-
株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.03.04
-
回答者 : 本部
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
活躍するのはどんな人？
-
自分からまずは「やってみよう！」、「挑戦してみよう！」の気持ちがある方が活躍をしていると思います。まずは、口に出してみる事が重要。
-
株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.03.04
-
回答者 : 本部（マネジメント職）
30代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
活躍するのはどんな人？
-
お客様に喜ばれたい気持ちが大きく、仕事を楽しんでできている人。
一番はお客様に寄り添って、家族になった気持ちでコンサルティングすることが大事なので、そこは重要かなと思います。
-
株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.03.04
-
回答者 : 本部（マネジメント職）
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
活躍するのはどんな人？
-
・コミュニケーションが好きで、お客様と明るくお話が出来る人
接客業である以上、コミュニケーションが得意な方がお客様にも喜ばれている
ただ、コミュニケーション力が無くてもお話が楽しいや一生懸命さがあると
お客様は「一生懸命案内してくれてありがとね」を言っていただけることは多い
・素直に反省が出来て、次はこうしていこう！と前向きに行動ができる人
普通の接客とは違い、レベルの高い接客が求められるので色々な失敗を経験する
失敗は成長への過程だから全然良いという考え方があるので、そこでストレスになることは無いが
なぜ起きてしまったのかを反省して、前向きに考えられることは必要で
ずっと落ち込んでいると、成長は遅れていってしまう
・分からなくても挑戦してみて、行動が出来る人
始めてやることが多くなるのと、覚えないといけないことも多いので
100%覚えてから実践するより、実践して分からなかったところを改善する方が早い
・上からの命令に従うのではなく、納得できないことは質問して仕事を進められる
会社として「こう行動していこう！」というのは、変化早く取り組まれる
ただ従うだけだと仕事がつまらなくなるが、主張は聞いていただけて相談できる環境はあるので
納得しながら進めていくと、仕事が楽しくなってくる
-
株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.03.04
-
回答者 : 本部（マネジメント職）
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
活躍するのはどんな人？
-
目標を持っている方はやはり成長も早いですしそれだけ活躍できるフィールドは広がります。
また失敗を糧にして成長できるかたも活躍しています。上司の方々も皆さん過去にたくさんの失敗をしていますがそれで後ろ向きにならずに反省して問題点と向き合って前向きな方が多いです。
ちなみに目標が無いとダメというわけではなくその人に合わせた働く場所が用意されていますからどんな方でも活躍できる場所はあるかと思ってます。
-
株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.02.24
-
回答者 : 本部
30代 | 女性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
活躍するのはどんな人？
-
変化を楽しめる人、挑戦ができる人だと思います。
世の中も大きく移り変わりますが、我々の業界も日々変化と進化が必要となる業界です。
ノジマで活躍されている方は、その変化に対して柔軟に対応しつつもアイディアをもって
もっと良くする提案をしたり、何よりも変化を楽しんでいるように見えます。
変わらない安心感は、成長を止めてしまったり、気づかずうちに退化してしまっているかもしれません。常に挑戦の心を持ち続けてられることは人生の大半占める「働く時間」において大切だと思います。
-
株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.02.24
-
回答者 : 本部
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
活躍するのはどんな人？
-
ノジマで活躍する人は、素直さがありコツコツと努力ができる人だと思います。何か問題があった時に、言い訳をまず探してしまうのでなく、自分にこういう部分は合ったら改善できたかもしれないなど自責で考えられる方が成長できる人だからです。ノジマで活躍している人も努力をしないで活躍している人はいないと思いますので、小さい事でもコツコツと継続していく事が大事だなと思います。
-
株式会社ノジマ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.02.14
-
回答者 : 本部
30代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
活躍するのはどんな人？
-
努力ができる人だと思います。人によって成長スピードはそれぞれで、良い時もあれば悪い時もあるし、良い時が多い方でもさらに上を目指すには努力が必要です。覚えなければいけない事は少なからずありますが、それを諦めない事や、悪いことがあったとしても前向きに考えたり、自分が悪かった部分は反省して改善しながら、良い方向にいくよう努力ができる方が、活躍している方かと思います。
-
