回答者 213人
全口コミ 550件
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株式会社BODの 現職社員による口コミ・評判一覧「働き方・ワークライフバランス」
株式会社BODの 「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.05.29
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回答者 : 仙台営業所（事務）
30代 | その他 | その他 | 4年～10年 | パート・アルバイト -
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シフトの融通や休みの取りやすさは？
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休みは取りやすくて助かってます。
シフトはもう少し融通が利くと良いかと思います。
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株式会社BOD 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.05.29
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回答者 : 仙台営業所（事務）
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"BODならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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テレワ稼働などができる点。
ジョブローテーションが上手く言ってる部所に関しては休みがとりやすいと思います。
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株式会社BOD 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.05.22
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回答者 : 髙松営業所（事務）
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"BODならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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同僚との関係性や風通しが良く、仕事とプライベートを分けて程よい距離感で働くことができるところ
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株式会社BOD 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.05.22
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回答者 : 髙松営業所（事務）
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | パート・アルバイト -
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シフトの融通や休みの取りやすさは？
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柔軟に対応いただけるので非常に助かっている。女性の比率が高く、子育てや介護に理解があると感じる。
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株式会社BOD 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.05.20
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回答者 : 髙松営業所（事務）
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"BODならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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繁忙期（特に月初・月末）には残業が発生することはありますが、比較的スケジュールの見通しは立てやすく、落ち着いている時期には休暇取得や、相談次第で早めの退勤も可能です。
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株式会社BOD 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.05.20
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回答者 : 大阪営業所（事務）
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"BODならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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年に1度、長期で休暇をとれる「リフレッシュ休暇」制度があります。
責任者から一般社員まで、皆取得可能な制度なので、まとまった休みが取得しやすいと感じています。
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株式会社BOD 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.05.20
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回答者 : 大阪営業所（事務）
30代 | 女性 | その他 | 4年～10年 | 正社員 -
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"BODならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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フレックスが導入されている。今は制度を利用していないが、子育てをしているのでライフステージが変わったら制度を利用したい。
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株式会社BOD 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.05.19
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回答者 : 高知営業所（事務）
30代 | 男性 | その他 | 4年～10年 | 正社員 -
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"BODならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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企業目標と個人の業務を連動させる目標管理フレームワークであるOKRです。
目標としては企業側の方針があるため、個人目標も好きに定められるわけではないですが、
その範囲の中では自由に設定できるため、意欲のある方にとっては、とりわけ良い評価を得やすい制度であると感じています。
しかしながら目標設定が適正ではない場合には、正当に評価されていないと感じる場面も出てくるかもしれません。
また業務対応や引継ぎで時間が圧迫されている際も、その限りではないでしょう。
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株式会社BOD 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.05.19
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回答者 : 池袋本社（事務・コールセンター）
30代 | 女性 | その他 | 4年～10年 | パート・アルバイト -
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シフトの融通や休みの取りやすさは？
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シフトの休みと有給に関しては非常に取りやすい
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株式会社BOD 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.05.19
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回答者 : 仙台営業所（事務）
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"BODならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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女性が多い会社なので、産休育休や子育てには理解があると思います。
時短やテレワークなど、状況に応じて柔軟に対応していただき、
実際に子育て中の人も多く、お互いに助け合いながら働くことができます。
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株式会社BOD 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.05.18
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回答者 : 髙松営業所（事務）
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | パート・アルバイト -
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シフトの融通や休みの取りやすさは？
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年末年始やお盆などは相談が必要ですが、ほとんど希望通りに休みを取ることができます。
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株式会社BOD 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.05.18
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回答者 : 池袋本社（事務・コールセンター）
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | パート・アルバイト -
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シフトの融通や休みの取りやすさは？
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基本的に業務は標準化されているので、とりやすいです。
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株式会社BOD 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.05.18
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回答者 : 仙台営業所（事務）
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"BODならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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テレワーク稼働がやりやすいところ、有給取得が基本自由で断られないところ（他メンバーとバッティングして折衝することはあります）は、プライベートを大事にしたい方には良い点だと思います。
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株式会社BOD 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.05.18
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回答者 : 髙松営業所（事務）
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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"BODならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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本当に休みたいときに、周囲に気を遣うことなく休暇を取得できる点が、この会社ならではの働きやすさだと感じています。
また、派遣さんやクルーさんは定時に帰れることが多く、残業がほぼない状態が作れています。それは社員に関しても同様で、無駄に残業をせず帰社するメンバーが多い環境です。
責任者の立場から見ても、雇用形態に関わらず全員が自分のペースを保ちながら働けていると感じます。このように、休むときは休み、残業をせずに帰るという当たり前のことが、気兼ねなくできます。
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株式会社BOD 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.05.18
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回答者 : 池袋本社（事務・コールセンター）
30代 | 女性 | その他 | 4年～10年 | パート・アルバイト -
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シフトの融通や休みの取りやすさは？
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シフト制の部署ではないですが、
有給や体調不良での休みはすごく取りやすく助かっております。
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