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イベントの制作・プロデュースを行う、マックスプロデュース。社員総会やオンライン配信、運動会といったさまざまなイベントの、企画立案～制作・実施を、ワンストップで対応できる。
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回答者 12人
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株式会社マックスプロデュースの キーワード別の口コミ・評判
株式会社マックスプロデュースの 「フレックス制度」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2023.05.19
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回答者 : 動画制作
30代 | 男性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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フレックス制度があり、休日も上司と相談しやすい。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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会社の将来像が見え、自身の目標が定まりやすい
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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上司との連携が取れやすく話しやすい
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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結果の共有や作品への感謝がある
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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みんなに実力があり、妥協しない文化が自分の頑張りにつながっている。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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休みは取りやすいので、自分の体調管理も含めメンタルケアなどやりやすい。
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株式会社マックスプロデュース 現職社員の口コミ・評判 フレックス制度
- 口コミ投稿日：2023.05.16
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回答者 : 管理サポート
50代 | 男性 | 4年～10年 -
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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時間と労力を効率よく発揮できるよう、バランス感覚が磨かれていく。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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経営／現場の声が反映しやすいように、必要に応じての変化は速い
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自分の成長＝会社の発展が実感できる
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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顔の見える範囲なので、コミュニケーションは取りやすい
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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フレックス制度の導入、休日勤務の場合の振替休日の義務化、有給の取りやすさ等、休める環境はある。
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株式会社マックスプロデュース 現職社員の口コミ・評判 フレックス制度
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