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口コミ 526件
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HRコンサルティング、ITソリューション、アウトソーシングを手がける株式会社Grant。人事・労務・給与などの業務領域を中心に、企業の業務改革やDX、システム導入・運用を支援し、企業の戦略的な変革をサポートしている。
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回答者 72人
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株式会社Grantの 現職社員による口コミ・評判一覧「成長・キャリア」
株式会社Grantの 「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判
- NEW 口コミ投稿日：2026.09.14
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回答者 : JuniorAssociate
40代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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Ｇｒａｎｔで成長できたことは？
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自力でデータ差異等の原因追及が出来るようになってきたところです。ただ作成するだけでなく、数値の意味やデータの追い方の理解が深まっていると感じることがあります。
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成長できた理由や背景は？
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とても良い上司に恵まれたおかげで弱点や知識の補填について、どのようにクリアしていくかを明確にすることが出来ました。また、チーム内外に質問のしやすさがあることも大きなポイントだったと感じています。
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.11
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回答者 : JuniorAssociate
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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Ｇｒａｎｔで成長できたことは？
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相手に伝わる話し方ができるようになった。
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.10
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回答者 : JuniorAssociate
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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Ｇｒａｎｔで成長できたことは？
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考えることが多くなったこと。特にそれが何なのか、なぜそうしなければいけないのか、なんのためにあるのか等、一つ一つにおける細かい事まで考えるようになったこと。
また、起きている事象やこれから何かを行うという時に、その本質は何なのかを考えるようになった。例えば、タスクをやるにしてもなぜそうするべきなのか、そうすることで誰の何がどうなるのかということまで考えるようなった。
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成長できた理由や背景は？
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環境の変化によるところと、自分が中心となり会議を行うようになったことだと思います。
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.08
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回答者 : JuniorAssociate
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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Ｇｒａｎｔで成長できたことは？
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私が担当する領域において、自ら判断し、PJを進めることが出来ていることに成長を感じています。
先輩からのフォローを受ける立場から、誰かをフォローする立場に転換したことは成長している証だと考えています。
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成長できた理由や背景は？
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とにかくシステムの理解を深めるために不明点を潰すことを継続したこと、相手にわかりやすい資料作成を心掛け、先輩からのフィードバックを実践することで成長できていると感じます。
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.07
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回答者 : JuniorAssociate
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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Ｇｒａｎｔで成長できたことは？
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なんとなく仕事をするのではなく、常にゴール、目的を意識して働くようになりました。
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.07
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回答者 : JuniorAssociate
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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Ｇｒａｎｔで成長できたことは？
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これを話したとき、相手がどう捉えるだろう。と先に考えてから話をするようになりました。
情報が抜けていないか？自分が知っている知識前提で話していないか？など、相手のことを考えてから話せるようになったと感じています。
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成長できた理由や背景は？
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常に自分が成長したい！という意思がある中で、会社にその環境が整っているからだと感じています。
メンバーからのFBを受けられる多くの機会がありますので、なるべく相手に負担にならないような会話の仕方、手戻りなく会話することを意識し続けたことで実現できたのではないかと感じています。
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