株式会社ボールド の現職社員による口コミ・評判一覧
株式会社ボールドは、「勤勉なエンジニアが現役として生涯をまっとうできる」ことを掲げる人材会社です。プログラミングが大好きで、いつまでも現場で活躍したい。そんなエンジニアを年齢を問わず大切にし、成長できる環境を用意して市場に供給。日本のIT人材不足を構造から変革すべく、挑戦を続けています。
口コミ 1340件
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株式会社ボールドの 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日:2024.10.18
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回答者 : SE1課
30代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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・明確な昇給制度によって給料を上げやすいこと
※ただ最近はグレード制が設けられたため、連続で最高評価を取得しても給与上限のグレードの場合、次のグレードに上がらない限り昇給できない
・営業力が強く多種多様な案件を多く持っている、かつエンジニアを提案する力もあるため、エンジニアが希望の案件を選択しやすいこと
※ただ未経験やロースキルであったり社内で評価が低い場合は、評価の高い社員を優先的に希望案件や優良案件に提案していくためある程度の勤続年数や技術力、社内評価を上げる必要はある
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
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・少数で入場した現場で仕事の成果や姿勢でお客様からの評価を得て、「ボールドにお願いしたい」とボールド商流の増員(正社員・パートナー様)を達成しチームを編成できたとき
・品質が高いシステム改修やリリースを完了できたとき
・同じ現場に参画している直属の後輩の技術や仕事のサポートをして、その方がお客様から評価を得られるようになったとき
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この会社らしいなと感じる文化や環境は?
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現場以外で社員と交流する機会が多いため、コミュニケーション能力が高いもしくはコミュニケーションに積極的な方が多い点。それが現場業務にも活きてボールドの社員は仕事に前向きであると評価をいただく機会もあり、実際にチームとなったきに仕事がやりやすいと感じる。
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どんな人にとって良い会社?
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継続的に技術や仕事の成果を上げたいと考えている方。そのための技術研鑽や取り組みを成果だけでなくプロセス(努力面)も含め、評価制度で昇給に反映される。
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配属案件が成長に繋がったと感じる瞬間は?
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自分が欲している技術を活用した現場や参画したい開発工程に携わることができ、お客様や周りの協力社員の方からスキルを吸収しながら現場業務に取り組めているとき。
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ボールドの営業力を実感するのはどんな時?
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・現場で要員提案があったことを営業に伝えた際に、社員やパートナー様の候補を断続的に提案してもらえたとき
・自身の次の現場を探しているときに複数の案件を候補として提案してもらえたとき
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.09.25
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回答者 : SE1課
20代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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成長していこうとする意識が会社にも社員にもあるので、モチベーション高く取り組むことができ、良いキャリアを歩むことができる
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.30
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回答者 : SE1課
60代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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定年65歳まで現役で活躍できる
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.30
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回答者 : NE1課
30代 | 女性 | 4年~10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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休日が取りやすい
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この会社らしいなと感じる文化や環境は?
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部活動や、人とコミュニケーションを積極的に行っている点
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どんな人にとって良い会社?
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成長を感じたい人、仲間との交流を大事にしたい人
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入社当初と現在での考え方の変化や成長は?
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コミュニケーション能力が向上したと感じています
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今後のキャリアビジョンや目標は?
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エンジニアとして常に成長し続けます
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ボールドで人を感動させたエピソードは?
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色々な角度からバグを発見し、ユーザの方に「よく見つけたね」と言われたこと
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.30
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回答者 : NE1課
20代 | 女性 | 4年~10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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給与制度が明確で半期に一度査定がありきちんとこなしてれば給与が上がり続ける。査定において男女差別はない。会社の風土が独特のため(自己啓発推進、全体的に体育会系)合えば楽しい会社だと思う。
その他SESのため働き方、ワークライフバランス、成長、職場環境、残業、リモート割合などは客先による。当方は3現場目、いずれも定時退社で助かっている。(尚いずれもコロナ禍以降でリモート有)
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この会社らしいなと感じる文化や環境は?
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学べる講座(感動大学)、勉強会などが充実している。ただし終業後の20-22のため参加が厳しいと感じることも多い。意欲があり好奇心の強い方は非常に学びになると思っている。
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どんな人にとって良い会社?
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今後ずっと学びを行える真面目な人、好奇心旺盛なひと
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.30
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回答者 : NE1課
30代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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感謝祭
家族を招待する年一度のイベント。家族へ会社のことを紹介出来ると同時に、理解を深めることが出来るため。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
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お客様から自分はもちろんのこと、会社への評価が高くされたとき。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は?
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Bolday
帰社日のことだが、一般のそれとは違い常に自分の知識、あるいはマインドを高く出来る時間として過ごせるから。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.30
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回答者 : SE1課
20代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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生涯現役のエンジニアでいられるように、資格学習やその他講座類が充実している。
他社と比較すると社員同士の横のつながりが強めに感じる。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.30
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回答者 : SE1課
20代 | 女性 | 4年~10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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勉強会や感動大学など自己研鑽の場があり成長の機会がある、部活動やイベントが活発で他の社員と交友しやすい、キャリアなど相談できるコーチ制度がある、業界のわりには女性が多い?
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この会社らしいなと感じる文化や環境は?
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勉強会と感動大学。社員であれば無料で受講できるため、業務知識や資格取得の助けになっています。
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どんな人にとって良い会社?
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資格取得など自己研鑽に励みたい人、現場に行くだけではなく社内の人とも横の繋がりを深めたい人、現場の仕事以外にもアクティブに色々な事に挑戦してみたいという人
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.30
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回答者 : SE1課
20代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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勉強会にかなり力を入れているため、スキルアップしたい人に良い
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.30
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回答者 : NE1課
40代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社?
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資格を取る人は給与があがる
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入社当初と現在での考え方の変化や成長は?
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勉強して成長することで成長スピードが上がった
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日:2024.04.30
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回答者 : SE1課
30代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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未経験者については手厚いサポートを受けられる
社会人として基礎的なスキルを身に着けやすい
プライベートが充実していない人にはいい環境
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この会社らしいなと感じる文化や環境は?
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会社へのエンゲージメントが高い社員ほど得をする点。
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どんな人にとって良い会社?
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今派遣をしていて環境を変えたい人。
会社に関わりたい人。
能力に自信のない人。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.30
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回答者 : NE1課
30代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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半期に1度昇給のタイミングがあり、「絶対評価」で評価してくれて、頑張った分だけ見返りがきます。
なので、頑張ろうと毎回思えます。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.30
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回答者 : SE1課
50代 | 男性 | 4年~10年 | 派遣社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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部活動がさかんで仕事以外でのつながりができる
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.30
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回答者 : SE1課
50代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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ボールドでは65才の定年までの間に到達年齢による減給は一切発生しない。
逆に65才の定年までの間、半年に1度の昇給が継続する。
つまり65才までの間、現在の収入が保証される上に確実に上振れする。
実際に私は55才で入社し60才となる現在までに基本給が約10万円昇給している。
40才代後半以降の人で、
・昇給の見込み無し
・55才で役職定年予定
・60才等の特定年齢時に減給予定
上記のような境遇にある方には、救世主のような会社であると考える。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は?
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当社は「生涯現役エンジニアカンパニー」を謳っています。当社は65才定年であり、世の中にある65才まで働ける会社と定年の設定年齢自体は変わりません。しかし当社は65才の定年を迎えるまでの間、半年に1度評価を受け昇給し続けます。半年に1度目標を設定し、目標クリアに向け努力し、お客様から評価を受け、達成状況により昇給する、このサイクルを65才になるまで続けるのです。評価の基礎となる素点は、勤怠実績、お客様の評価、資格取得等の目標達成度合いの3点で非常に明確です。1番上のS評価を取得すると1万6千円昇給、2番目のA評価で8千円昇給します。社員数の割合で決める相対評価ではなく、ランク設定素点取得者は全員対象とする絶対評価なので、設定素点(Sは80点等)取得者は全員が昇給します。ランク設定素点も十分クリア可能な設定値なので、大半の社員がA以上を毎回取得しています。私は55才で当社に転職し今年で5年ですが、9回の昇給で合計10万円昇給しています。65才定年までのこれからの5年についても、目標設定とクリアを繰り返しながら昇給し続けるでしょう。私はこの実体験から、当社は本物の「生涯現役エンジニアカンパニー」だと思うのです。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.30
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回答者 : NE1課
30代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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派遣先に関わらず自社内のコミュニケーションを多く取りたい方にはとても楽しい会社だと思います。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
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派遣先のお客様に評価していただけた時は誇りを感じます。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は?
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研修の種類が多く自己研鑽を積める。
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どんな人にとって良い会社?
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自己研鑽を続けて技術者として長く働きたい人に向いていると感じます。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.30
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回答者 : SE1課
30代 | 女性 | 4年~10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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勉強会、感動大学(業務後に任意で参加できる学びの時間)をおすすめします。
技術的なことについても学ぶことができるが、他分野として人間性向上に繋がることや普段の悩み解決に繋がることについても学べる機会があるためです。
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どんな人にとって良い会社?
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自分の成長に貪欲な人、主体的に動ける人が向いていると思います。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.30
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回答者 : NE1課
40代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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他の会社と比べて社員同士の交流が多く前向きな人が多いと感じます。
半年ごとに「勤怠・提出物」、「顧客評価」、「自分で立てた目標の達成度」3つで評価されます。
相対評価ではなく絶対評価のため、自分の努力が評価(=昇給額)に反映されますが
目標の立て方によっては自分で自分の首を絞めてしまう場合があるため、目標の立て方は重要です。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は?
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不平不満を並べるのではなく、どうすれば出来るかを考えるなど前向きな姿勢の人が多いこと。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.30
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回答者 : NE1課
40代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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自分でたてた目標の達成度が給与への影響が大きいところ。
社員向け講習会が多様で頻繁にあるところ。
業務での担当営業とは別に、目標達成等の相談ができるコーチという担当が付くところ。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.30
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回答者 : SE1課
30代 | 女性 | 4年~10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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感動大学や勉強会、またSchooなどのeラーニングで自己研鑽する機会がたくさんあります。
また社員一人一人に専属のコーチがつくので様々な相談も受けてもらっています。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
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自分の提案が採用され、現場の業務の円滑化の一役を担える時に、良かったと思います。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は?
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やる気のある人、自身の筋を持っている人にとってはとても成長しやすい環境だと思います。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.30
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回答者 : SE1課
40代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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昇給するかしないかが明白にわかること
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この会社らしいなと感じる文化や環境は?
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昇給するかどうかが明確にわかる仕組みになっていること。
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どんな人にとって良い会社?
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常に学んで向上心がある人
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